Unterstützung von Arbeitern armer Bezirke bei der Vertragsarbeit im Ausland

In letzter Zeit ist die Zahl der Arbeitnehmer, die im Distrikt Dakrong aufgrund von Verträgen ins Ausland gehen, stark gestiegen. Diese Ergebnisse sind teilweise auf die Politik zurückzuführen, Arbeitnehmer ethnischer Minderheiten sowie Arbeitnehmer aus armen und armutsgefährdeten Haushalten bei der Arbeit im Ausland mit Verträgen zentraler und lokaler Träger zu unterstützen.

Ho Van Song (zweiter von links) im Dorf Khe Luoi, Gemeinde Mo O, Bezirk Dakrong, bevor er zu einer Vertragsarbeit auf dem japanischen Markt aufbricht – Foto: TN

In den letzten Jahren hat der Bezirk Dakrong die Propaganda und Verbreitung der Parteipolitik und der staatlichen Politik zur Entsendung von Arbeitnehmern ins Ausland verstärkt. Gleichzeitig wurde ein Plan entwickelt, um eine Liste arbeitsfähiger Personen zu überprüfen und zu erstellen und deren Wünsche und Bedürfnisse hinsichtlich einer Arbeitsstelle im Ausland zu ermitteln.

Das Ministerium für Arbeit, Kriegsinvaliden und Soziales (DOLISA) des Distrikts Dakrong schließt derzeit dringend die letzten Formalitäten für die Auszahlung der staatlichen Unterstützungsgelder an Arbeitnehmer in Gemeinden und Städten des Distrikts ab, die im Ausland arbeiten. Diesmal werden im gesamten Distrikt 29 Personen mit fast 320 Millionen VND aus dem Kapital von Unterprojekt 2 von Projekt 4 zur Entwicklung nachhaltiger Karriere- und Beschäftigungsprogramme im Jahr 2024 im Rahmen des Nationalen Zielprogramms (MTQG) zur nachhaltigen Armutsbekämpfung im Zeitraum 2021–2025 unterstützt.

Dementsprechend werden Arbeitnehmer bei der Arbeit im Ausland auf Vertragsbasis mit Lebensmitteln, Unterkunft, Reisekosten, beruflicher Weiterbildung, Fremdsprachenkenntnissen und Orientierungsschulungen unterstützt. Darüber hinaus überprüfen und ermitteln die Gemeinden und Städte im Distrikt Dakrong den Finanzierungsbedarf zur Unterstützung von Arbeitnehmern, die im Ausland auf Vertragsbasis arbeiten, gemäß der Resolution 119/2023/NQ-HDND des Volksrats der Provinz vom 7. November 2023 über Richtlinien zur Unterstützung von Personen, die im Ausland auf Vertragsbasis arbeiten, und zur Unterstützung von Arbeitnehmern, deren Verträge abgelaufen sind und die mit Arbeitsverträgen in das Land zurückkehren, in der Provinz Quang Tri für ethnische Minderheiten; Arbeitnehmer aus armen Haushalten; demobilisierte Streitkräfte, Verwandte von Personen mit revolutionären Verdiensten in der Provinz im Zeitraum 2024–2026.

Dementsprechend werden im Distrikt Dakrong von 2024 bis 2026 291 Arbeitnehmer Anspruch auf eine einmalige finanzielle Unterstützung gemäß Resolution 119 haben, die je nach Arbeitsmarkt zwischen 5 und 10 Millionen VND pro Person liegt. Zusätzlich zu den oben genannten direkten Unterstützungsquellen erhalten Arbeitnehmer in Dakrong auch Kredite der Distrikt-Sozialpolitikbank (CSXH) zu Vorzugszinsen.

Laut Ngo Van Bao, Direktor des Transaktionsbüros der Sozialpolitikbank im Bezirk Dakrong, gibt es im Bezirk 93 Arbeitnehmer, die sich bei der Bank Kredite für Auslandstätigkeiten im Gesamtwert von 7,482 Milliarden VND geliehen haben. Die Arbeitnehmer liehen sich hauptsächlich Kapital für die Arbeit auf dem japanischen Markt.

Durchschnittlich kann jeder Arbeitnehmer 80 Millionen VND leihen. Die Kreditsumme entspricht 100 % der Kosten gemäß dem mit dem Unternehmen geschlossenen Arbeitsvertrag. Der Zinssatz entspricht dem von der Regierung jeweils festgelegten Zinssatz für arme Haushalte (derzeit liegt er bei 6,6 % pro Jahr).

Insbesondere im Armenbezirk 30a können arme Haushalte oder Haushalte ethnischer Minderheiten Kredite zu einem Zinssatz aufnehmen, der 50 % des von der Regierung jeweils festgelegten Kreditzinssatzes für arme Haushalte entspricht (derzeit beträgt der Kreditzinssatz 3,3 % pro Jahr). Bisher haben 20 Arbeitnehmer ihre Schulden mit einem Kreditbetrag von 1,723 Milliarden VND getilgt; 73 Arbeitnehmer haben noch Schulden in Höhe von 3,581 Milliarden VND.

Bekanntlich hatte sich der Distrikt Dakrong zuvor das Ziel gesetzt, in jeder Gemeinde ein bis zwei im Ausland arbeitende Arbeitnehmer zu beschäftigen. Viele Gemeinden haben dieses Ziel jedoch nicht erreicht. Dies liegt unter anderem daran, dass die Kosten für Auslandsaufenthalte in einigen potenziellen Märkten im Vergleich zur Leistungsfähigkeit der Arbeitnehmer recht hoch sind. Seit der Umsetzung der staatlichen Maßnahmen zur Förderung der Mobilisierung von Ressourcen im Rahmen des Nationalen Zielprogramms 2022–2025 ist die Zahl der im Ausland arbeitenden Arbeitnehmer in den Gemeinden des Distrikts daher deutlich gestiegen.

In einigen Gemeinden arbeiten Dutzende von Arbeitnehmern im Ausland, wie beispielsweise in der Gemeinde Ta Long im Jahr 2023 mit 20 Personen und in der Gemeinde Ta Rut im Jahr 2024 mit 25 Personen. Die Arbeitnehmer sind hauptsächlich auf dem japanischen, taiwanesischen und koreanischen Markt tätig, beispielsweise in der Landwirtschaft, Viehzucht, im Baugewerbe und in der Montage elektronischer Komponenten. Der Beschluss des Volksrats des Bezirks Dakrong sieht für die Jahre 2023 und 2024 vor, jährlich 60 Arbeitnehmer ins Ausland zu entsenden. Jedes Jahr arbeiten im Bezirk über 80 Arbeitnehmer vertraglich im Ausland.

Laut Nguyen Xuan Quang, Leiter des Ministeriums für Arbeit, Invaliden und Soziales im Bezirk Dakrong, ist das Leben der Menschen dort nach wie vor schwierig. Daher ist die Umsetzung staatlicher Unterstützungsmaßnahmen wie oben beschrieben sehr wichtig. Schätzungen zufolge erhält ein Arbeitnehmer, der in Japan arbeiten möchte, zunächst etwa 100 Millionen VND (davon mehr als 20 Millionen VND direkte Unterstützung plus ein Darlehen der Social Policy Bank in Höhe von etwa 80 Millionen VND zu einem sehr niedrigen Zinssatz). Diese anfängliche Unterstützung hilft Arbeitnehmern, ihre Ausgaben zu decken, bevor sie die Ausreiseformalitäten für eine Arbeitsstelle im Ausland abschließen.

Wir haben uns mit renommierten Unternehmen für den Arbeitskräfteexport, Kommunen und Städten abgestimmt, um die Kommunikation mit den Dörfern und Weilern zu organisieren, damit die Menschen Informationen über die Unterstützungsmaßnahmen der Regierung erhalten. Wir haben den Arbeitnehmern erklärt, dass dies eine großartige Chance ist, insbesondere Gewerkschaftsmitgliedern und arbeitslosen Jugendlichen, die diese Chance schnell nutzen müssen. Die Arbeit im Ausland wird während dieser Zeit von der Regierung mit vielen Kosten unterstützt.

Nach Ablauf des Vertrags verfügen die Arbeitnehmer über die erforderlichen Fähigkeiten, um für inländische Unternehmen zu arbeiten oder Kapital für Investitionen in die Produktion und das Geschäft vor Ort zu erhalten. „Die Arbeitnehmer vor Ort freuen sich sehr über diese Informationen“, sagte Herr Quang.

Thuy Ngoc

Quelle: https://baoquangtri.vn/tiep-suc-cho-lao-dong-huyen-ngheo-di-lam-viec-o-nuoc-ngoai-theo-hop-dong-189910.htm