Ab 1. Juli 2025: Maximierung der Leistungen für Sozial- und Krankenversicherte

Beamte und Mitarbeiter der Sozialversicherungsagentur der Region XXVII verbreiten Sozialversicherungsrichtlinien unter der Bevölkerung.

Viele neue Sozialversicherungspolitiken

Das geänderte Krankenversicherungsgesetz von 2024 erweitert einige Fälle, in denen Krankenversicherte Anspruch auf 100 % der Kosten für medizinische Untersuchungen und Behandlungen haben. Demnach haben Krankenversicherte Anspruch auf 100 %, wenn sie bundesweit in Einrichtungen der primären Krankenversicherung medizinisch untersucht und behandelt werden. Teilnehmer haben auch Anspruch auf 100 %, wenn sie bundesweit in Einrichtungen der Basiskrankenversicherung stationär medizinisch untersucht und behandelt werden; und sie haben Anspruch auf 100 % der Kosten für medizinische Untersuchungen und Behandlungen in jeder Einrichtung der Basis- oder Spezialkrankenversicherung vor dem 1. Januar 2025, die als Bezirkseinrichtung ausgewiesen wurde.

Darüber hinaus werden die Kosten für stationäre medizinische Untersuchungen und Behandlungen in spezialisierten medizinischen Einrichtungen für Angehörige ethnischer Minderheiten und arme Haushalte in Gebieten mit schwierigen sozioökonomischen Bedingungen, Gebieten mit besonders schwierigen sozioökonomischen Bedingungen und in Inselgemeinden künftig von der Krankenkasse übernommen. Für Menschen mit seltenen Krankheiten, schweren Erkrankungen, Erkrankungen, die einen chirurgischen Eingriff erfordern, und Erkrankungen, die Hochtechnologie erfordern, werden die Kosten für medizinische Untersuchungen und Behandlungen von der Krankenkasse zu einem Prozentsatz der vorgeschriebenen Leistungshöhe übernommen, was ihnen den Zugang zu spezialisierten medizinischen Einrichtungen ermöglicht. Gleichzeitig erweitert das Gesetz den Leistungsumfang für Personen mit Krankenversicherungskarte und umfasst nun auch die Behandlung von Strabismus und Refraktionsfehlern für Personen unter 18 Jahren.

Einer der Durchbrüche des Sozialversicherungsgesetzes von 2024 ist die Hinzufügung von sechs Personengruppen, die der Sozialversicherung beitreten müssen. Im Einzelnen: Teilzeitbeschäftigte mit einem Monatsgehalt, das dem zur Zahlung der Sozialversicherungsbeiträge herangezogenen Mindestlohn entspricht oder diesen übersteigt; Menschen, die im Rahmen von Verträgen arbeiten, die nicht als „Arbeitsverträge“ bezeichnet werden, aber Elemente einer bezahlten Beschäftigung und eines Lohns aufweisen und von einer Partei verwaltet und beaufsichtigt werden; nicht berufstätige Arbeiter in Dörfern und Wohngruppen; Geschäftsinhaber mit einer Gewerbeanmeldung gemäß den staatlichen Vorschriften; Geschäftsführer, Controller, Vertreter von Staatskapital oder Unternehmen sowie Führungspositionen in Genossenschaften und Genossenschaftsverbänden, die kein Gehalt beziehen; und reguläre Milizkräfte.

Ein wichtiger neuer Punkt des Sozialversicherungsgesetzes 2024 ist die Einführung eines Sozialrentensystems – eines monatlichen Betrags, der vom Staat an ältere Menschen ohne Rente gezahlt wird. Diese Leistung wird insbesondere Bürgern ab 75 Jahren gewährt, die weder eine Rente noch eine monatliche Sozialversicherungsleistung beziehen. Insbesondere werden auch Bürger im Alter von 70 bis unter 75 Jahren, die in armen oder armutsgefährdeten Haushalten leben, für die Leistung in Betracht gezogen. Im Todesfall des Leistungsempfängers werden die Angehörigen mit den Beerdigungskosten unterstützt. Dieses System übernimmt die bisherige Regelung der Seniorenbeihilfe, senkt jedoch das Alter der Leistungsempfänger und erweitert so den Geltungsbereich des Sozialversicherungssystems. Leistungsempfänger erhalten außerdem kostenlose Krankenversicherungskarten, die ihnen helfen, regelmäßig und rechtzeitig medizinisch versorgt zu werden.

Neben der Regelung für ältere Menschen sieht das Sozialversicherungsgesetz 2024 auch eine monatliche Subventionsregelung für Arbeitnehmer vor, die das Rentenalter erreicht haben, aber 15 Jahre lang keine Sozialversicherungsbeiträge gezahlt haben. Diese Subventionshöhe entspricht mindestens der Höhe der gesetzlichen Rente und wird von der Sozialversicherung des Arbeitnehmers abgezogen. Während des Bezugs der Subvention bleiben die Arbeitnehmer staatlich krankenversichert, was ihnen hilft, auch im Alter krankenversichert zu bleiben.

Das Gesetz proaktiv in die Tat umsetzen

Laut der Sozialversicherungsregion XXVII (einschließlich der Provinzen Ho-Chi-Minh-Stadt, Binh Duong und Ba Ria – Vung Tau) erweitert das Sozialversicherungsgesetz 2024 mit zahlreichen neuen Inhalten die Leistungsansprüche der Arbeitnehmer, legt die Pflichten der sozialversicherten Arbeitgeber klar fest und sorgt für Konsistenz und Einheitlichkeit im Rechtssystem. Das Gesetz soll praktische Mängel grundlegend beheben, die Zahl der Sozialversicherungsteilnehmer erhöhen und Arbeitnehmer im Sozialversicherungssystem halten.

Die Ausweitung der Pflicht zur Teilnahme an der Sozialversicherung ist ein wichtiger Schritt zur Umsetzung der Reform der sozialen Sicherheit hin zu mehr Gleichheit, Nachhaltigkeit und Inklusivität. Dies ist nicht nur eine Lösung, um den Anteil der durch das Sozialversicherungssystem geschützten Arbeitnehmer zu erhöhen, sondern schafft auch die Voraussetzungen dafür, dass sie ihre Rechte angesichts von Risiken im Beruf und im Leben voll wahrnehmen können.

In jüngster Zeit hat die Sozialversicherungsagentur der Region XXVII zahlreiche Veranstaltungen und Aktivitäten organisiert, um das Sozialversicherungsgesetz 2024 und das geänderte und ergänzte Krankenversicherungsgesetz einem breiten Personen- und Arbeitnehmerkreis in der Stadt bekannt zu machen. Vor kurzem hat sich die Sozialversicherungsagentur der Region XXVII proaktiv mit dem Innenministerium von Ho-Chi-Minh-Stadt abgestimmt, um zahlreiche Aktivitäten zur Bekanntmachung, zum Dialog und zur direkten Unterstützung der Geschäftswelt in der Region zu organisieren. Die Sozialversicherungsagentur und das Innenministerium von Ho-Chi-Minh-Stadt haben neue Punkte des Sozialversicherungsgesetzes 2024 bekannt gemacht; zu beachtende Inhalte bei der Erhebung von Sozialversicherungsbeiträgen, Krankenversicherung, Arbeitslosenversicherung, der Ausgabe von Sozialversicherungsbüchern und Krankenversicherungskarten an Unternehmen, neue Punkte bei der Erhebung und Entwicklung von Teilnehmern gemäß den Bestimmungen des Sozialversicherungsgesetzes 2024; Informationen zu Policen der freiwilligen Sozialversicherung und Familienkrankenversicherung, um Arbeitnehmern dabei zu helfen, nach einer Kündigung weiterhin an der freiwilligen Sozialversicherung und Familienkrankenversicherung teilzunehmen; Was bei der Regelung der Sozialversicherungs- und Arbeitslosenversicherungsregelungen für Arbeitnehmer in Unternehmen zu beachten ist...

Um die Rechte der Patienten bei medizinischen Untersuchungen und Behandlungen zu gewährleisten, hat die Sozialversicherungsanstalt der Region XXVII zahlreiche Lösungen gleichzeitig umgesetzt. Dazu gehört die verstärkte Kommunikation auf mehreren Plattformen – von der offiziellen Website über Fanpages und Zalo bis hin zur Koordination mit Massenorganisationen und lokalen Stellen zur Informationsverbreitung. Gleichzeitig organisiert sie einen Online-Wettbewerb zum neuen Krankenversicherungsgesetz, um Beamten und Angestellten eine Plattform zur Information über die neue Regelung zu bieten. Die Sozialversicherungsanstalt organisiert umfassende Schulungen für Sozialversicherungsbeamte und arbeitet eng mit dem Gesundheitsministerium zusammen, um Einrichtungen für medizinische Untersuchungen und Behandlungen dabei zu unterstützen, die Prozesse der Aufnahme, Bezahlung und Betreuung von Patienten gemäß dem neuen Gesetz zu standardisieren. Darüber hinaus werden Schulungen, umfassende Anleitungen und spezielle Trainings für Krankenversicherungsbeamte, medizinisches Personal und Krankenhausleiter verstärkt, um ihnen zu helfen, die neuen Aspekte des Gesetzes und den Umsetzungsprozess zu verstehen. Die Sozialversicherungsanstalt der Region XXVII koordiniert die Modernisierung des Beurteilungssystems, stellt eine reibungslose Datenverbindung mit medizinischen Einrichtungen sicher und führt elektronische Krankenversicherungskarten über CCCD, VssID/VNeID ein. Richten Sie Online- und direkte technische Supportkanäle (Hotline, E-Mail, Zalo usw.) ein, um Probleme umgehend zu beheben.

WOHLSTAND

Quelle: https://www.sggp.org.vn/tu-ngay-1-7-2025-toi-da-quyen-loi-nguoi-tham-gia-bhxh-bhyt-post801144.html