An dem Workshop nahmen folgende Genossen teil und leiteten ihn: Nguyen Xuan Thang, Mitglieddes Politbüros , Direktor der Nationalen Akademie für Politik von Ho Chi Minh, Vorsitzender des Zentralen Theoretischen Rates; Nguyen Trong Nghia, Sekretär des Zentralkomitees der Partei, Leiter der Zentralen Propagandaabteilung.
An dem Workshop nahmen folgende Genossen teil: Generalleutnant Trinh Van Quyet, Mitglied des Zentralkomitees der Partei, stellvertretender Direktor der Hauptabteilung Politik der Vietnamesischen Volksarmee; Genossen des Zentralkomitees der Partei, Leiter der Zentralabteilungen, Ministerien, Zweigstellen, Massenorganisationen, der Vietnamesischen Vaterländischen Front und gesellschaftspolitischer Organisationen; Provinz-, Stadt- und Zentralkomitees der Partei; Experten, Wissenschaftler und Manager auf dem Gebiet des Parteiaufbaus …
Parteimitglieder, die ihre Qualitäten nicht regelmäßig studieren, kultivieren und praktizieren, verlieren allmählich sich selbst und ihre „ursprüngliche Grundlage“ der revolutionären Ethik.
In seiner Eröffnungsrede des Workshops erklärte Professor Dr. Nguyen Xuan Thang, dass der ethische Aufbau der Partei und die Entwicklung einer revolutionären Ethik für Kader und Parteimitglieder ein sehr wichtiges Thema sei, eine der zehn Aufgaben des Parteiaufbaus und der Parteikorrektur und ein Kernpunkt von Ho Chi Minhs Denken. In seinem Heiligen Testament riet er: „Unsere Partei ist eine herrschende Partei. Jedes Parteimitglied und jeder Kader muss eine wahrhaft revolutionäre Ethik verkörpern … Wir müssen unsere Partei rein erhalten, sie muss einer Führungsrolle würdig sein und ein wahrhaft loyaler Diener des Volkes sein.“
Genosse Nguyen Xuan Thang sagte, dass unsere Partei, tief durchdrungen von den wertvollen und wertvollen Anweisungen von Präsident Ho Chi Minh, in den mehr als 93 Jahren, in denen sie die vietnamesische Revolutionssache führte, stets darauf geachtet und sich darauf konzentriert habe, die Partei im Hinblick auf die Ethik aufzubauen, und dass sie dies als eine regelmäßige und kontinuierliche Aufgabe betrachte; eine wichtige und dringende Voraussetzung für die Arbeit am Aufbau und der Berichtigung der Partei, damit unsere Partei wirklich sauber, stark, ethisch, zivilisiert sei, eine Organisation von Eliteleuten mit unerschütterlichem politischen Willen; fähig und angesehen genug, um das Volk zu führen, und der Verantwortung würdig sei, die das Volk ihr anvertraut hat.
Laut Genosse Nguyen Xuan Thang ist der Aufbau, die Erziehung und die Förderung einer revolutionären Ethik bei Kadern und Parteimitgliedern der Kern des Parteiaufbaus in ethischer Hinsicht. Durch den Prozess des kontinuierlichen Lernens, der Ausbildung und der Selbstkultivierung sind unsere Kader und Parteimitglieder in ihrer ideologischen Haltung und ihren politischen Qualitäten kontinuierlich gewachsen und gereift und wurden zu schönen und vorbildlichen Vorbildern moralischer Qualitäten und Lebensführung. Sie bewahren den Geist des Patriotismus, übernehmen begeistert die Führung in Produktion, Studium, Arbeit und Kampf und widmen ihre Begeisterung, Kraft und Intelligenz der revolutionären Sache der Partei.
Genosse Nguyen Xuan Thang betonte jedoch, dass man sich auch der Wahrheit stellen müsse, dass es immer noch viele Kader und Parteimitglieder, selbst auf hohen Ebenen, gebe, deren politische Ideologie, Moral und Lebensstil verfallen seien und die Anzeichen einer „Selbstentwicklung“ und „Selbstverwandlung“ zeigten. Dies führe zu Unzufriedenheit, Angst und einem Rückgang des Vertrauens der Bevölkerung in die Partei, den Staat und das sozialistische Regime. Die Praxis zeige, dass Kader und Parteimitglieder, wenn sie ihre Qualitäten nicht regelmäßig studieren, kultivieren und praktizieren, allmählich sich selbst verlieren und ihre „Wurzeln“ der revolutionären Moral verlieren, was zu einem Verfall der politischen Ideologie führe; und das sei ein kurzer, äußerst gefährlicher Schritt zur „Selbstentwicklung“ und „Selbstverwandlung“.
Professor Dr. Nguyen Xuan Thang warf einige Orientierungsfragen auf und schlug vor, dass die Delegierten und Wissenschaftler einige spezifische Fragen diskutieren, die theoretischen und praktischen Grundlagen sowie die dringenden Anforderungen für die Schaffung revolutionärer ethischer Standards für Kader und Parteimitglieder weiter klären und gleichzeitig Lösungen vorschlagen sollten, um die Praxis revolutionärer ethischer Standards für Kader und Parteimitglieder effektiv und durchführbar umzusetzen und so eine positive und weitreichende Wirkung in der gesamten Partei, dem gesamten politischen System und der gesamten Gesellschaft zu erzielen.
Die revolutionären ethischen Standards der Kader und Parteimitglieder müssen revolutionär, wissenschaftlich, universell, umfassend, spezifisch, prägnant, klar, leicht zu merken, leicht zu verstehen, leicht zu erlernen und zu befolgen sein.
Im Workshop konzentrierten sich die Delegierten auf die Diskussion und Klärung der wissenschaftlichen Grundlagen für die Entwicklung revolutionärer ethischer Standards für Kader und Parteimitglieder. Dabei dienten der Marxismus-Leninismus und Ho Chi Minhs Gedanken zu revolutionären ethischen Standards als ideologische Grundlage, Weltanschauung und Methodik. Die Delegierten analysierten und bewerteten die aktuelle Umsetzung revolutionärer ethischer Standards durch Kader und Parteimitglieder, zeigten die Ursachen und gewonnenen Erkenntnisse auf und schlugen auf dieser Grundlage Orientierungen und Lösungen für die Entwicklung und Umsetzung revolutionärer ethischer Standards für Kader und Parteimitglieder vor.
In den Präsentationen und Meinungsaustauschen auf dem Workshop wurde die Innovation von Inhalt, Form und Methoden der revolutionären Ethikausbildung für Kader und Parteimitglieder in der neuen Periode hervorgehoben; ein gesundes kulturelles Umfeld aufzubauen und Rückständigkeit, Stagnation und Verfall in politischer Ideologie, Ethik und Lebensführung zu bekämpfen... Die Entwicklung revolutionärer ethischer Standards für Kader und Parteimitglieder muss revolutionär, wissenschaftlich, universell, umfassend, spezifisch, prägnant, klar, leicht zu merken, leicht zu verstehen, leicht zu erlernen, zu befolgen, leicht zu überprüfen und zu überwachen sein. Auf dieser Grundlage muss dem Politbüro und dem Sekretariat vorgeschlagen werden, die Umsetzung unter allen Kadern und Parteimitgliedern bekannt zu geben und zu organisieren.
Zum Abschluss des Workshops sagte Genosse Nguyen Trong Nghia, die Zentrale Propagandaabteilung habe kürzlich eine Meinungsumfrage durchgeführt, und die überwiegende Mehrheit der Befragten betonte: „Die Entwicklung und Umsetzung revolutionärer ethischer Standards für Kader und Parteimitglieder in der neuen Periode ist äußerst notwendig und wichtig.“ Es bestehe eine sehr ermutigende Übereinstimmung darin, dass viele der aus der Meinungsumfrage abgeleiteten revolutionären ethischen Standards für Kader und Parteimitglieder im Wesentlichen mit den Vorschlägen der Delegierten und Wissenschaftler dieses Workshops übereinstimmen.
In seiner Zusammenfassung der Meinungen und Reden auf dem Workshop betonte Genosse Nguyen Trong Nghia die Notwendigkeit, konkrete, klare und leicht umsetzbare Lösungen für die revolutionären ethischen Standards der Kader und Parteimitglieder in der neuen Periode zu finden: Lösungen zu Propaganda, Bildung, Bewusstseinsbildung, Verantwortungsbewusstsein; Lösungen zu Mechanismen, Richtlinien und Gesetzen; Lösungen zur Organisation der Umsetzung; Lösungen zu Kaderarbeit, Arbeit der Parteimitglieder, Inspektion, Aufsicht und Disziplinargewalt; Förderung der Rolle der Vaterländischen Front, der gesellschaftspolitischen Organisationen und des Volkes; Lösungen zur Selbsterziehung, Selbstkultivierung und Ausbildung junger Kader und Parteimitglieder …
Durch den Workshop wird dazu beigetragen, eine verlässliche theoretische und praktische Grundlage zu schaffen, Einheit zu schaffen und das Bewusstsein für den Aufbau revolutionärer ethischer Standards zu schärfen, um zum Aufbau eines Kontingents von Kadern und Parteimitgliedern mit standhafter politischer Ideologie, moralischen Qualitäten, einem reinen und vorbildlichen Lebensstil, mit innovativem Denken und Bestrebungen beizutragen; mit der Fähigkeit und dem Ansehen, die der Aufgabe gewachsen sind, mit einem vorbildlichen Pioniergeist in Sachen Innovation, die es wagen zu denken, zu handeln und es wagen, Verantwortung für das Gemeinwohl zu übernehmen.
Neuigkeiten und Fotos: HONG THANH
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