Überprüfung des Fahrplans zur Gehaltsreform bei der Oktober-Sitzung

Am Nachmittag des 28. September erklärte Politbüromitglied und Vorsitzender der Nationalversammlung, Vuong Dinh Hue, in seiner Schlussrede auf der 26. Sitzung des Ständigen Ausschusses der Nationalversammlung, dass die Sitzung 18 Themenbereiche der Tagesordnung abgeschlossen habe; der Schwerpunkt liege dabei auf Themenbereichen, die die 6. Sitzung der 15. Nationalversammlung vorbereiten.

Darüber hinaus gab der Ständige Ausschuss der Nationalversammlung schriftliche Stellungnahmen zu einer Reihe weiterer Berichte ab. Im Mittelpunkt der Sitzung dieses Monats stand die Stellungnahme zu den Inhalten, die der Nationalversammlung in ihrer 6. Sitzung vorgelegt wurden.

Der Vorsitzende der Nationalversammlung erklärte, dass der Ständige Ausschuss der Nationalversammlung in der regulären Oktobersitzung zu einer Reihe sehr wichtiger Themen Stellung nehmen werde.

Auf der Oktober-Sitzung werden Stellungnahmen zu sozioökonomischen Fragen, Haushaltsfinanzierung und dem Fahrplan für die Gehaltsreform abgegeben, nachdem das Zentralkomitee diese Inhalte geprüft und dazu einen Beschluss gefasst hat.

„Dies ist der wichtigste Inhalt, und wir müssen abwarten, bis das Zentralkomitee zusammentritt, um eine Grundlage für die Beratung und Entscheidung zu haben“, sagte der Vorsitzende der Nationalversammlung.

Panorama der Abschlusssitzung. Foto: VPQH

Der Ständige Ausschuss der Nationalversammlung gab außerdem Stellungnahmen zu den Vorbereitungen für eine Vertrauensabstimmung über die von der Nationalversammlung in der 6. Sitzung gewählten und bestätigten Positionen ab.

Gleichzeitig werden Stellungnahmen zum Bericht über die Ergebnisse der Überprüfung des Rechtsdokumentensystems gemäß Entschließung 101/2023/QH15 erbeten. Die Arbeitsgruppe wird gebeten, sich mit der Regierung abzustimmen, um einen vorläufigen Überprüfungsbericht zu diesem Inhalt zu erstellen.

Im Oktober wird der Ständige Ausschuss der Nationalversammlung Stellungnahmen zu dem Plan abgeben, die Mehreinnahmen und Einsparungen aus dem Zentralhaushalt 2022 zu verwenden; die Mehreinnahmen und Einsparungen aus dem Zentralhaushalt 2021, die für das sozioökonomische Erholungs- und Entwicklungsprogramm vorgesehen sind, sollen zur Umsetzung der Politik der vorrangigen Wohnraumförderung für Arbeitnehmer mit überschüssigen Mitteln verwendet werden.

Der Vorsitzende der Nationalversammlung betonte, dass es sich hierbei um einen sehr wichtigen Inhalt im Zusammenhang mit der Zuweisung und Verwendung von Haushaltsreserven handele, der eine Reihe von Inhalten umfasse, die in die Zuständigkeit der Nationalversammlung und des Ständigen Ausschusses der Nationalversammlung fallen.

Laut dem Vorsitzenden der Nationalversammlung sind die Mehreinnahmen aus dem Haushalt allein im Jahr 2021 sehr hoch. Der Zentralhaushalt beläuft sich auf 196 Billionen VND, wovon voraussichtlich 78 Billionen VND für die Reform der Gehaltspolitik und weitere 65 Billionen VND für wichtige Investitionsprojekte ausgegeben werden sollen.

Der Vorsitzende der Nationalversammlung betonte nochmals, dass es sich hierbei um einen sehr wichtigen Inhalt handle und die Ausschüsse der Nationalversammlung eng miteinander zusammenarbeiten müssten, um ihn umzusetzen.

Bei einem kürzlich stattgefundenen Treffen mit Wählern teilte der Minister für Arbeit, Kriegsinvaliden und Soziales, Dao Ngoc Dung, mit, dass in letzter Zeit viele Beamte, Angestellte im öffentlichen Dienst und Arbeiter aufgrund niedriger Gehälter ihre Arbeitsplätze kündigen mussten.

Um einen Teil des Einkommens vorübergehend auszugleichen und das Leben der Menschen zu sichern, hat die Regierung am 1. Juli 2023 das Grundgehalt angepasst und setzt einen Fahrplan zur Reform der Gehaltspolitik um.

„Die Reform der Lohnpolitik ist eine unerlässliche Aufgabe und wird viele neue Aspekte umfassen, wobei der Fahrplan mit der Abschaffung des Grundgehalts beginnt. Dies ist die treibende Kraft für die soziale Entwicklung“, betonte Minister Dao Ngoc Dung.

Minister Dao Ngoc Dung fügte hinzu, dass die Regierung neben der Abschaffung des Grundgehalts parallel fünf neue Gehaltstabellen entwerfen werde, darunter: Gehaltstabellen für Führungskräfte und Manager; Gehaltstabellen für Fachkräfte; Gehaltstabellen für die Streitkräfte…

Die Streitkräfte verfügen über drei Gehaltsstufen, darunter Gehälter für Offiziere, Berufssoldaten, Soldaten der nationalen Verteidigung und Polizeisoldaten.

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