Η Αυστραλία ενθαρρύνει τους συνταξιούχους εκπαιδευτικούς να επιστρέψουν στην εργασία τους

[διαφήμιση_1]

Η έλλειψη εκπαιδευτικών αποτελεί πονοκέφαλο για τον εκπαιδευτικό τομέα στην Αυστραλία. Στην πολιτεία της Νέας Νότιας Ουαλίας, την πιο πυκνοκατοικημένη πολιτεία της χώρας, η έλλειψη εκπαιδευτικών είναι τόσο μεγάλη που η κυβέρνηση της πολιτείας κάλεσε τους συνταξιούχους εκπαιδευτικούς να επιστρέψουν στην εργασία.

Στο τέλος του περασμένου έτους, η πολιτεία της Νέας Νότιας Ουαλίας (Αυστραλία) είχε έλλειψη 2.000 καθηγητών, εκ των οποίων 175 λύκεια δεν είχαν καθηγητές για να διδάξουν δύο βασικά μαθήματα: μαθηματικά και αγγλικά.

Η πολιτεία αυτή τη στιγμή έχει επίσης έλλειψη 500 διευθυντών μαθημάτων και βοηθών διευθυντών, ενώ η έλλειψη διευθυντών και υποδιευθυντών γίνεται επίσης ολοένα και πιο ανησυχητική.

Λόγω της διαφοράς στους μισθούς, η έλλειψη εκπαιδευτικών στα δημόσια σχολεία είναι πιο σοβαρή από ό,τι στα ιδιωτικά σχολεία.

Αντιμέτωπο με αυτή την κατάσταση, το Υπουργείο Παιδείας της Νέας Νότιας Ουαλίας μόλις ανέπτυξε ένα πρόγραμμα για να ενθαρρύνει τους συνταξιούχους εκπαιδευτικούς να επιστρέψουν στην εργασία. Συνεπώς, οι εκπαιδευτικοί που συνταξιοδοτήθηκαν μεταξύ 2019 και 2021 μπορούν να επιστρέψουν στην εργασία τους με μερική απασχόληση και να λάβουν μισθό. Εάν αυτά τα άτομα εργάζονται σε αγροτικές περιοχές, θα λάβουν ένα επιπλέον μπόνους 28.000 AUD/έτος. Επιπλέον, η Νέα Νότια Ουαλία διευρύνει επίσης τις ευκαιρίες για να μπορέσει να μεταθέσει περισσότερους έκτακτους εκπαιδευτικούς σε επίσημους εκπαιδευτικούς, αν και αυτό αυξάνει την επιβάρυνση του προϋπολογισμού.

Η κυβέρνηση της Νέας Νότιας Ουαλίας έχει επίσης δρομολογήσει ένα σχέδιο ύψους 20 εκατομμυρίων δολαρίων για τη βελτίωση των δεξιοτήτων των εκπαιδευτικών, με στόχο την προσέλκυση περισσότερων ατόμων στο επάγγελμα του εκπαιδευτικού. Επιπλέον, η κυβέρνηση της Νέας Νότιας Ουαλίας συνεργάζεται με πανεπιστήμια για να ενθαρρύνει τους τελειόφοιτους φοιτητές να διδάξουν σε σχολεία.

Προηγουμένως, στην Κίνα, το Υπουργείο Παιδείας και εννέα κυβερνητικές υπηρεσίες ανακοίνωσαν επίσης ένα σχέδιο για την ενθάρρυνση της επαναπρόσληψης συνταξιούχων εκπαιδευτικών, ώστε να καλυφθεί η αυξανόμενη ζήτηση των σχολείων.

Αυτή η πολιτική στοχεύει στην κάλυψη της αυξανόμενης ζήτησης για ανθρώπινο δυναμικό στον τομέα της εκπαίδευσης στο μέλλον, καθώς και στην αξιοποίηση ενός εξειδικευμένου και έμπειρου εργατικού δυναμικού.

Μέσα στα επόμενα τρία χρόνια, το Υπουργείο Παιδείας της Κίνας θα επαναπροσλάβει περίπου 120.000 συνταξιούχους εκπαιδευτικούς σε εθνικό επίπεδο, με την προϋπόθεση ότι θα είναι κάτω των 70 ετών. Το σχέδιο θα εφαρμοστεί στην τριτοβάθμια εκπαίδευση, την επαγγελματική εκπαίδευση, τη βασική εκπαίδευση και την ιδιωτική εκπαίδευση.

Για να γεφυρώσει το χάσμα δεξιοτήτων σε απομακρυσμένες περιοχές, πριν από πέντε χρόνια, το κινεζικό Υπουργείο Παιδείας επαναπροσέλαβε δεκάδες χιλιάδες συνταξιούχους εκπαιδευτικούς.

Επιπλέον, το Υπουργείο Παιδείας της Κίνας εξέδωσε επίσης μια διυπουργική κατευθυντήρια γραμμή για την έναρξη ενός σχεδίου δράσης για τη βελτίωση της ποιότητας της βασικής εκπαίδευσης. Σύμφωνα με την κατευθυντήρια γραμμή, έως το 2027, ο μηχανισμός εγγραφών για την πρωτοβάθμια, δευτεροβάθμια και νηπιαγωγεία θα έχει θεσπιστεί σύμφωνα με την τάση αστικοποίησης της χώρας και τις δημογραφικές αλλαγές. Συνεπώς, ο αριθμός των νηπιαγωγείων θα αυξηθεί απότομα, με το ποσοστό των δημόσιων σχολείων να αντιπροσωπεύει περισσότερο από 60%.

Η πολιτική επαναπρόσληψης συνταξιούχων εκπαιδευτικών συνάδει με τον στόχο της βελτίωσης της ποιότητας της εκπαίδευσης, με παράλληλη μείωση του βάρους των γονέων, ιδίως των νέων στις αστικές περιοχές. Το κόστος της εκπαίδευσης και της υγειονομικής περίθαλψης αποτελεί πάντα τη μεγαλύτερη ανησυχία των κατοίκων των πόλεων και αυτή η πίεση προκαλεί πολλές συνέπειες για την κοινωνία, ιδίως τη μείωση του ποσοστού γεννήσεων.

Minh Hoa (αναφέρεται από VOV, VTV)

[διαφήμιση_2]
Πηγή