Vietnam.vn - Nền tảng quảng bá Việt Nam

Ο Μπακ Νιν διαλύει, συγχωνεύει και μειώνει 293 σημεία εστίασης υπηρεσιών, οργανισμών και μονάδων.

VietnamPlusVietnamPlus13/12/2024

Όσον αφορά την απλοποίηση της μισθοδοσίας, κατά την περίοδο 2015-2021, η επαρχία Bac Ninh απλοποίησε 5.140 υποθέσεις, που αντιστοιχούν στο 109% των στελεχών, των δημοσίων υπαλλήλων, των δημοσίων υπαλλήλων και των εργαζομένων...


Επισκόπηση του Συνεδρίου. (Φωτογραφία: VNA)
Επισκόπηση του Συνεδρίου. (Φωτογραφία: VNA)

Στις 13 Δεκεμβρίου, η Εκτελεστική Επιτροπή του Κόμματος της επαρχίας Bac Ninh πραγματοποίησε συνέδριο για να εξετάσει την εφαρμογή του ψηφίσματος αριθ. 18-NQ/TW της 25ης Οκτωβρίου 2017 της 12ης Κεντρικής Εκτελεστικής Επιτροπής και να εφαρμόσει το Σχέδιο της Επαρχιακής Συντονιστικής Επιτροπής για τη συνέχιση της καινοτομίας και της αναδιοργάνωσης του μηχανισμού του πολιτικού συστήματος, ώστε να είναι απλοποιημένος, αποτελεσματικός και αποδοτικός.

Εφαρμόζοντας το Ψήφισμα 18-NQ/TW σχετικά με «Ορισμένα ζητήματα για τη συνέχιση της καινοτομίας και της βελτιστοποίησης της οργανωτικής δομής του πολιτικού συστήματος ώστε να λειτουργεί αποτελεσματικά και αποδοτικά», η Μόνιμη Επιτροπή της Επαρχιακής Κομματικής Επιτροπής Bac Ninh το διηύθυνε και το ανέπτυξε άμεσα στις κομματικές επιτροπές σε όλα τα επίπεδα, τις αρχές, τις υπηρεσίες και τις μονάδες της επαρχίας, συγκεκριμενοποιώντας το σε σχέδια, προγράμματα και έργα προς εφαρμογή, επιτυγχάνοντας αρχικά σημαντικά αποτελέσματα.

Η οργάνωση και ο μηχανισμός των υπηρεσιών και των μονάδων από την επαρχία έως το επίπεδο βάσης συνεχίζουν να εδραιώνονται και να βελτιώνονται προς την κατεύθυνση της απλοποίησης, της διόρθωσης των λειτουργιών και των καθηκόντων, της δημιουργίας κινήτρων, της προώθησης των ικανοτήτων και της εμπειρογνωμοσύνης, της βελτίωσης της ποιότητας των στελεχών, των δημοσίων υπαλλήλων και των δημοσίων υπαλλήλων. Καινοτομούνται οι πολιτικές για την εκπαίδευση και την ενίσχυση της γνώσης. Η επαρχία σταδιακά τελειοποιεί τους κανονισμούς για την αξιολόγηση των στελεχών, των δημοσίων υπαλλήλων και των δημοσίων υπαλλήλων. Οι κανονισμοί για τη χρήση και τη διαχείριση των στελεχών, των δημοσίων υπαλλήλων και των δημοσίων υπαλλήλων διασφαλίζουν τη δημοκρατία, τη δημοσιότητα και τη διαφάνεια...

Η εφαρμογή της εξορθολογισμού της μισθοδοσίας σε ολόκληρο το πολιτικό σύστημα της επαρχίας έχει επιτύχει και ξεπεράσει τον στόχο εξορθολογισμού σύμφωνα με την κατεύθυνση της Κεντρικής Κυβέρνησης.

Μετά από 7 χρόνια εφαρμογής του Ψηφίσματος 18-NQ/TW, ο Bac Ninh διέλυσε, συγχώνευσε και μείωσε 293 υπηρεσίες, οργανισμούς και μονάδες. Ο αριθμός των στελεχών, των δημοσίων υπαλλήλων και των διοικητικών στελεχών μειώθηκε κατά 327 περιπτώσεις, συμπεριλαμβανομένων 179 επικεφαλής και 148 αναπληρωτών.

Όσον αφορά την απλοποίηση της μισθοδοσίας, κατά την περίοδο 2015-2021, η επαρχία απλοποίησε 5.140 υποθέσεις, που αντιστοιχούν στο 109% των στελεχών, των δημοσίων υπαλλήλων, των δημοσίων υπαλλήλων και των εργαζομένων. Κατά την περίοδο 2022-2026, μείωσε τον αριθμό των δημοσίων υπαλλήλων κατά 5% και τον αριθμό των δημοσίων υπαλλήλων κατά 10% σύμφωνα με τους κανονισμούς...

Ωστόσο, κατά τη διάρκεια της διαδικασίας εφαρμογής, ορισμένες επιτροπές του Κόμματος, αρχές και ηγέτες οργανισμών και μονάδων δεν ήταν προνοητικοί και αποφασιστικοί στην οργάνωση και τον εξορθολογισμό των υφιστάμενων μηχανισμών τους. Οι λειτουργίες και τα καθήκοντα εξακολουθούν να επικαλύπτονται και να είναι παρόμοια, αλλά δεν έχουν κανονιστεί.

ttxvn_bac_ninh_tong_ket_thuc_hien_nghi_quyet_so_so_18-nqtw_1312-2.jpg
Ο πρόεδρος της Λαϊκής Επιτροπής της Επαρχίας Bac Ninh, Vuong Quoc Tuan, μιλάει στο Συνέδριο. (Φωτογραφία: Thanh Thuong/VNA)

Η λειτουργική αποτελεσματικότητα ορισμένων μονάδων δημόσιας υπηρεσίας δεν είναι υψηλή. Δεν έχει δοθεί ιδιαίτερη έμφαση στον εξορθολογισμό του ανθρώπινου δυναμικού, το οποίο έχει περιορισμένες πρακτικές δυνατότητες και δεν ανταποκρίνεται στις απαιτήσεις των καθηκόντων. Ο εξορθολογισμός του προσωπικού δεν συνδέεται πραγματικά με τη διοικητική μεταρρύθμιση...

Η Επαρχιακή Εκτελεστική Επιτροπή του Κόμματος εξέτασε το προσχέδιο του έργου για την αναδιάρθρωση της οργάνωσης του μηχανισμού σύμφωνα με το Πόρισμα Αρ. 09-KL/BCĐ της 24ης Νοεμβρίου 2024 της Κεντρικής Συντονιστικής Επιτροπής σχετικά με τη σύνοψη της εφαρμογής του Ψηφίσματος Αρ. 18. Συνεπώς, η Επαρχιακή Συντονιστική Επιτροπή πρότεινε ένα σχέδιο για τη συγχώνευση και τον εξορθολογισμό της οργάνωσης του μηχανισμού για μια σειρά από φορείς του Κόμματος, του Πατριωτικού Μετώπου , πολιτικών οργανώσεων, Ενώσεων· του Κράτους· έναν κατάλογο φορέων και μονάδων που αναμένεται να συγχωνευθούν, να τερματίσουν τις λειτουργίες τους και να μεταβιβάσουν λειτουργίες και καθήκοντα.

Οι αντιπρόσωποι εξέφρασαν τη συμφωνία τους με τα σχέδια της Επαρχιακής Συντονιστικής Επιτροπής για την εφαρμογή της πολιτικής αναδιάρθρωσης του μηχανισμού, την απλοποίηση της μισθοδοσίας και την οικοδόμηση ενός ολοένα και πιο απλοποιημένου, αποτελεσματικού και αποδοτικού πολιτικού συστήματος για την επαρχία. Ταυτόχρονα, πίστευαν ότι η αναδιάρθρωση του μηχανισμού ήταν απαραίτητη και κατάλληλη. Ωστόσο, οι απαιτήσεις για τις μονάδες μετά από συγχωνεύσεις ή τερματισμό λειτουργίας πρέπει να διασφαλίζουν την πληρότητα, τον συγχρονισμό και τη συνδεσιμότητα, συνδυάζοντας αρμονικά την κληρονομικότητα, τη σταθερότητα και την καινοτομία.

Ολοκληρώνοντας το συνέδριο, ο Γραμματέας του Επαρχιακού Κόμματος, Νγκουγιέν Αν Τουάν, δήλωσε: Η συνεχής καινοτομία και αναδιοργάνωση του πολιτικού συστήματος, ώστε να βελτιστοποιηθεί και να λειτουργήσει αποτελεσματικά και αποδοτικά, είναι ένα σημαντικό έργο, που απαιτεί πολύ υψηλή πολιτική αποφασιστικότητα. Κατά τη διάρκεια της διαδικασίας εφαρμογής, θα υπάρξουν περιπτώσεις που θα υπόκεινται σε βελτιστοποίηση και αναδιοργάνωση. Η Μόνιμη Επιτροπή του Επαρχιακού Κόμματος ακούει τις σκέψεις και τις προσδοκίες κάθε ατόμου.

Η άποψη της επαρχίας είναι να εφαρμοστούν στο μέγιστο βαθμό οι κανονισμοί της Κεντρικής Επιτροπής σχετικά με τις πολιτικές και τα καθεστώτα για τις περιπτώσεις που υπόκεινται σε εξορθολογισμό. Με πνεύμα συζήτησης μόνο και όχι οπισθοδρόμησης, με βάση την πρακτική κατάσταση, η Συντονιστική Επιτροπή συνεχίζει να επανεξετάζει και να αναπτύσσει συγκεκριμένα σχέδια κατάλληλα για κάθε οργανισμό και μονάδα.

Οι επικεφαλής των τμημάτων και των παραρτημάτων, ιδίως των μονάδων που υπόκεινται σε αναδιάταξη, δεν πρέπει να αποθαρρύνονται, κάτι που θα επηρεάσει το κοινό έργο.

(TTXVN/Βιετνάμ+)

[διαφήμιση_2]
Πηγή: https://www.vietnamplus.vn/bac-ninh-giai-the-sap-nhap-giam-293-dau-moi-cac-co-quan-to-chuc-don-vi-post1001954.vnp

Σχόλιο (0)

No data
No data

Στο ίδιο θέμα

Στην ίδια κατηγορία

Διατηρώντας το πνεύμα του Φεστιβάλ των Μέσων του Φθινοπώρου μέσα από τα χρώματα των ειδωλίων
Ανακαλύψτε το μοναδικό χωριό στο Βιετνάμ που βρίσκεται στη λίστα με τα 50 πιο όμορφα χωριά του κόσμου
Γιατί τα φανάρια με κόκκινες σημαίες και κίτρινα αστέρια είναι δημοφιλή φέτος;
Το Βιετνάμ κερδίζει τον μουσικό διαγωνισμό Intervision 2025

Από τον ίδιο συγγραφέα

Κληρονομία

Εικόνα

Επιχείρηση

No videos available

Τρέχοντα γεγονότα

Πολιτικό Σύστημα

Τοπικός

Προϊόν