Την παραμονή της διάσκεψης διαλόγου με τον Πρόεδρο της Επαρχιακής Λαϊκής Επιτροπής, οι νέοι του Χα Τιν εξέφρασαν πολλές προσδοκίες και ελπίδες ότι οι προτάσεις και οι συστάσεις θα έχουν συγκεκριμένες κατευθύνσεις και λύσεις για την ολοκληρωμένη ανάπτυξη των νέων και τον στόχο της οικοδόμησης της πατρίδας και της χώρας.
Κος Bui Quang Thin - Γραμματέας της Ένωσης Νέων του Υπουργείου Πληροφοριών και Επικοινωνιών: Συνέχιση της βελτίωσης των ψηφιακών δυνατοτήτων των νέων
Με τη νεότητά τους, τον ενθουσιασμό τους, το πρωτοποριακό τους πνεύμα και την ταχεία προσαρμοστικότητά τους, οι νέοι είναι ικανοί να προσεγγίσουν τον ψηφιακό μετασχηματισμό και να εφαρμόσουν την τεχνολογία της πληροφορίας σε όλους τους τομείς. Πρόσφατα, οι νέοι του Ha Tinh έχουν προωθήσει ενεργά τον πρωτοποριακό τους ρόλο στον ψηφιακό μετασχηματισμό, συμβάλλοντας στην οικοδόμηση πολιτισμένων, σύγχρονων, ολοκληρωμένων και ανεπτυγμένων τοποθεσιών, φορέων και μονάδων.
Σε αυτό το γενικό κίνημα, η Ένωση Νέων του Τμήματος Πληροφορικής και Επικοινωνιών και εγώ ο ίδιος εκπαιδεύουμε τακτικά και παρέχουμε βασικές γνώσεις σχετικά με τον ψηφιακό μετασχηματισμό, την ασφάλεια των πληροφοριών στην ψηφιακή εποχή, την πρόληψη της απάτης και την αντίκρουση κακών και τοξικών πληροφοριών στον κυβερνοχώρο... για την Ένωση Νέων και τους ανθρώπους.
Ωστόσο, στην πραγματικότητα, για την περαιτέρω προώθηση του πρωτοποριακού ρόλου των νέων στην εφαρμογή δραστηριοτήτων ψηφιακού μετασχηματισμού, εξακολουθούν να υπάρχουν πολλές προκλήσεις. Ο λόγος είναι ότι οι εγκαταστάσεις και οι υποδομές που εξυπηρετούν τη διαδικασία ψηφιακού μετασχηματισμού δεν είναι ακόμη παρόμοιες, πολλά συστήματα μηχανημάτων και εξοπλισμού πληροφορικής δεν είναι ακόμη συγχρονισμένα και δεν έχουν αναβαθμιστεί τακτικά. Ορισμένες απομακρυσμένες περιοχές δεν μπορούν ακόμη να καλύψουν πλήρως το δίκτυο υψηλής ταχύτητας στο διαδίκτυο, με αποτέλεσμα την περιορισμένη πρόσβαση στην τεχνολογία πληροφοριών και τον ψηφιακό μετασχηματισμό για ένα μέρος του πληθυσμού και τους νέους. Επιπλέον, η πρόσληψη ανθρώπινου δυναμικού γενικότερα και η προσέλκυση ανθρώπινου δυναμικού υψηλής εξειδίκευσης στην τεχνολογία πληροφοριών δεν έχουν ανταποκριθεί στις πρακτικές απαιτήσεις...
Ας ελπίσουμε ότι η επαρχία θα έχει πολιτικές και λύσεις για τη βελτίωση της ψηφιακής ικανότητας των νέων, την υποστήριξη των νέων στο πλαίσιο του ισχυρού ψηφιακού μετασχηματισμού, θα συνεχίσει να διαθέτει μηχανισμούς και λύσεις για την εκπαίδευση και την προσέλκυση ανθρώπινου δυναμικού για την εξυπηρέτηση του ψηφιακού μετασχηματισμού και θα βελτιώσει την ποιότητα του νεαρού ανθρώπινου δυναμικού στο μέλλον.
Κα Χο Χονγκ Χόα - Αναπληρώτρια Γραμματέας της Ένωσης Νέων της Περιφέρειας, Πρόεδρος του Συμβουλίου της Ένωσης Νέων της Περιφέρειας Νγκι Ξουάν: Δώστε τη δέουσα προσοχή στην ομάδα των ενώσεων νέων και στα στελέχη της ομάδας νέων σε επίπεδο βάσης.
Συμμετέχοντας στο νεανικό κίνημα, προσωπικά βλέπω ότι η ομάδα των στελεχών της Ένωσης Νέων, των Συνδέσμων και των Ομάδων από την επαρχία μέχρι το επίπεδο της βάσης ολοένα και περισσότερο τυποποιείται, βελτιώνοντας την επαγγελματική τους ποιότητα, ανταποκρινόμενη στις απαιτήσεις του έργου. Ωστόσο, τα στελέχη που εργάζονται στην Ένωση Νέων έχουν επίσης τα δικά τους χαρακτηριστικά, που απαιτούν ορισμένα κατάλληλα πρότυπα και απαιτήσεις. Συγκεκριμένα, όπως η ικανότητα κινητοποίησης των νέων, ο ενθουσιασμός, το πρωτοποριακό πνεύμα, η μη φοβία των δυσκολιών, των κακουχιών και η προθυμία για θυσία και προσφορά... Η ομάδα των στελεχών της Ένωσης Νέων παρουσιάζει επίσης συχνές διακυμάνσεις λόγω κανονισμών που περιορίζουν την ηλικία εργασίας, με αποτέλεσμα την έλλειψη στελεχών σε εξειδικευμένους φορείς της Ένωσης Νέων σε όλα τα επίπεδα.
Επιπλέον, η ομάδα των εκπαιδευτικών που εργάζονται ως επικεφαλής ομάδων στα σχολεία αντιμετωπίζει επίσης πολλές δυσκολίες. Ο αριθμός των εκπαιδευτικών που εργάζονται ως επικεφαλής ομάδων ουσιαστικά εργάζεται εδώ και πολλά χρόνια, πολλοί από αυτούς είναι επικεφαλής ομάδων για περισσότερο από το χρονικό όριο που ορίζει το Υπουργείο Παιδείας και Κατάρτισης , αλλά είναι πολύ δύσκολο να κανονιστεί η ωριμότητά τους και η εκτέλεση διοικητικών εργασιών, καθώς ορισμένοι εκπαιδευτικοί είναι πολύ ηλικιωμένοι ή για λόγους υγείας δεν μπορούν να αναλάβουν τα καθήκοντα.
Με βάση αυτή την πραγματικότητα, προσωπικά ελπίζω ότι οι ηγέτες, τα τμήματα και τα παραρτήματα της επαρχίας θα έχουν λύσεις για την προσέλκυση, κατάλληλους μηχανισμούς προσλήψεων και επιλογή στελεχών για να κάνουν το έργο της Ένωσης Νέων που πληρούν τις πρακτικές απαιτήσεις. Ταυτόχρονα, θα υπάρξουν προσανατολισμοί για την επίλυση και τη διευθέτηση κατάλληλων ανθρώπινων πόρων, εξασφαλίζοντας ηλικία και εμπειρογνωμοσύνη για την οργάνωση εκπαιδευτικών ως ηγετών ομάδων στα σχολεία, προωθώντας το έργο της Ένωσης Νέων, της ομάδας και του κινήματος των νέων στην επαρχία ώστε να αναπτύσσονται όλο και περισσότερο.
Κος Nguyen Thanh Luan - Ιδιοκτήτης του οικονομικού μοντέλου παραγωγής Cordyceps για τους νέους (περιοχή Huong Son): Χρειάζονται λύσεις για την τόνωση της ζήτησης και την καθοδήγηση και υποστήριξη των νέων ώστε να εφαρμόσουν την επιστήμη και την τεχνολογία, καθώς και τον ψηφιακό μετασχηματισμό στην παραγωγή.
Ως νέος που έχει ξεκινήσει και ξεκινάει μια επιχείρηση στην πατρίδα μου, έχω κάποιες ευχές και συστάσεις να στείλω στις επαρχιακές αρχές, τα τμήματα και τα παραρτήματα. Πρώτον, η δυσκολία στις πηγές κεφαλαίου, αυτό είναι το πιο σημαντικό ζήτημα για τους νέους που ξεκινούν μια επιχείρηση. Επί του παρόντος, η πρόσβαση σε κεφάλαια για τους νέους είναι δύσκολη με πολλά εμπόδια. Πρέπει να υπάρχουν λύσεις για την κάλυψη των κεφαλαιακών αναγκών των νέων που ξεκινούν μια επιχείρηση, είναι απαραίτητο να υπάρχει μια ποικιλία πηγών κεφαλαίου και εύκολη πρόσβαση στους νέους.
Το επόμενο ζήτημα που θέλω να αναφέρω είναι η εφαρμογή της τεχνολογίας στην παραγωγή και την κατανάλωση προϊόντων. Επί του παρόντος, πολλά οικονομικά μοντέλα νέων έχουν προϊόντα που πληρούν τα πρότυπα OCOP 3 αστέρων και 4 αστέρων, αλλά στην πραγματικότητα, τα περισσότερα από αυτά είναι γεωργικά και γεωργικά προϊόντα, τα οποία είναι δύσκολο να καταναλωθούν και πωλούνται κυρίως μέσω συμβατικών καναλιών πωλήσεων και δεν μπορούν να φτάσουν μακριά. Ως εκ τούτου, ελπίζω ότι η Επαρχιακή Λαϊκή Επιτροπή, τα τμήματα και οι κλάδοι έχουν λύσεις για την τόνωση της ζήτησης και τον προσανατολισμό στην υποστήριξη των νέων στην εφαρμογή της επιστήμης και της τεχνολογίας, του ψηφιακού μετασχηματισμού στην παραγωγή, καθώς και στην προώθηση και κατανάλωση προϊόντων νεανικού οικονομικού μοντέλου.
Φουκ Σον - Τζιανγκ Ταν
Πηγή



![[Φωτογραφία] Ο Πρωθυπουργός Φαμ Μινχ Τσινχ παρευρίσκεται στην 5η Τελετή Απονομής Εθνικών Βραβείων Τύπου για την πρόληψη και την καταπολέμηση της διαφθοράς, της σπατάλης και της αρνητικότητας](https://vphoto.vietnam.vn/thumb/1200x675/vietnam/resource/IMAGE/2025/10/31/1761881588160_dsc-8359-jpg.webp)

![[Φωτογραφία] Ντα Νανγκ: Το νερό υποχωρεί σταδιακά, οι τοπικές αρχές επωφελούνται από τον καθαρισμό](https://vphoto.vietnam.vn/thumb/1200x675/vietnam/resource/IMAGE/2025/10/31/1761897188943_ndo_tr_2-jpg.webp)



































































Σχόλιο (0)