Οι νέοι της επαρχίας Χα Τιν εκφράζουν τις ελπίδες τους για τη διάσκεψη διαλόγου με τον Πρόεδρο της Επαρχιακής Λαϊκής Επιτροπής.

Πριν από τη διάσκεψη διαλόγου με τον Πρόεδρο της Επαρχιακής Λαϊκής Επιτροπής, οι νέοι του Χα Τιν εξέφρασαν πολλές προσδοκίες και ελπίδες ότι οι προτάσεις και οι συστάσεις τους θα έχουν συγκεκριμένες κατευθύνσεις και λύσεις, για την ολοκληρωμένη ανάπτυξη των νέων και τον στόχο της οικοδόμησης της πατρίδας και της χώρας τους.

Κος Bui Quang Thin - Γραμματέας της Ένωσης Νέων του Τμήματος Πληροφορικής και Επικοινωνιών: Συνέχιση της ενίσχυσης των ψηφιακών δεξιοτήτων των νέων.

Με τη νεανική τους ενέργεια, τον ενθουσιασμό, το πρωτοποριακό τους πνεύμα και την προσαρμοστικότητά τους, οι νέοι βρίσκονται σε πλεονεκτική θέση για να αγκαλιάσουν τον ψηφιακό μετασχηματισμό και να εφαρμόσουν την τεχνολογία της πληροφορίας σε όλους τους τομείς. Πρόσφατα, οι νέοι του Χα Τιν έχουν διαδραματίσει ενεργά πρωτοποριακό ρόλο στον ψηφιακό μετασχηματισμό, συμβάλλοντας στην οικοδόμηση μιας πολιτισμένης, σύγχρονης, ολοκληρωμένης και ανεπτυγμένης περιοχής, υπηρεσίας και μονάδας.

Στο πλαίσιο αυτού του συνολικού κινήματος, η Ένωση Νέων του Τμήματος Πληροφορικής και Επικοινωνιών και εγώ διεξάγουμε τακτικά εκπαιδευτικά σεμινάρια, παρέχοντας βασικές γνώσεις σχετικά με τον ψηφιακό μετασχηματισμό, την ασφάλεια των πληροφοριών στην ψηφιακή εποχή, την πρόληψη της απάτης και την αντίκρουση επιβλαβών και τοξικών πληροφοριών στο διαδίκτυο... στα μέλη της Ένωσης Νέων και στο ευρύ κοινό.

Ωστόσο, στην πραγματικότητα, η περαιτέρω προώθηση του πρωτοποριακού ρόλου των νέων στην εφαρμογή δραστηριοτήτων ψηφιακού μετασχηματισμού εξακολουθεί να αντιμετωπίζει πολλές προκλήσεις. Αυτές περιλαμβάνουν ανεπαρκείς υποδομές και εγκαταστάσεις για ψηφιακό μετασχηματισμό, πολλά συστήματα και εξοπλισμός πληροφορικής δεν συγχρονίζονται ή δεν αναβαθμίζονται τακτικά· ορισμένες απομακρυσμένες περιοχές εξακολουθούν να μην έχουν κάλυψη υψηλής ταχύτητας στο διαδίκτυο, γεγονός που οδηγεί σε περιορισμένη πρόσβαση στην τεχνολογία πληροφοριών και στον ψηφιακό μετασχηματισμό για ένα τμήμα του πληθυσμού και τα μέλη των συνδικάτων νέων. Επιπλέον, η πρόσληψη ανθρώπινου δυναμικού γενικά, και η προσέλκυση προσωπικού πληροφορικής υψηλής εξειδίκευσης ειδικότερα, δεν έχει ακόμη ανταποκριθεί στις πρακτικές απαιτήσεις...

Ας ελπίσουμε ότι η επαρχία θα έχει πολιτικές και λύσεις για την ενίσχυση της ψηφιακής ικανότητας των νέων, την υποστήριξη των νέων στο πλαίσιο του ισχυρού ψηφιακού μετασχηματισμού και θα συνεχίσει να διαθέτει μηχανισμούς και λύσεις για την εκπαίδευση και την προσέλκυση ανθρώπινου δυναμικού που θα υπηρετήσει τον ψηφιακό μετασχηματισμό και θα βελτιώσει την ποιότητα του νεανικού ανθρώπινου δυναμικού στο μέλλον.

Κα. Χο Χονγκ Χόα - Αναπληρώτρια Γραμματέας της Ένωσης Νέων της Περιφέρειας, Πρόεδρος του Συμβουλίου Παιδιών της Περιφέρειας Νγκί Ξουάν: Δίνοντας τη δέουσα προσοχή στην ομάδα των αξιωματούχων της Ένωσης Νέων και του Συμβουλίου Παιδιών σε επίπεδο βάσης.

Έχοντας συμμετάσχει στο κίνημα των νέων, έχω παρατηρήσει ότι το προσωπικό της Ένωσης Νέων, του Συνδέσμου Νέων και της Ένωσης Παιδιών, από το επαρχιακό έως το επίπεδο βάσης, ολοένα και περισσότερο τυποποιείται και βελτιώνεται σε επαγγελματική ποιότητα για να ανταποκριθεί στις απαιτήσεις των καθηκόντων του. Ωστόσο, τα στελέχη της Ένωσης Νέων έχουν επίσης τα δικά τους μοναδικά χαρακτηριστικά, που απαιτούν συγκεκριμένα πρότυπα και απαιτήσεις. Αυτά περιλαμβάνουν την ικανότητα κινητοποίησης των νέων, τον ενθουσιασμό, το πρωτοποριακό πνεύμα, την προθυμία να ξεπεράσουν δυσκολίες και κακουχίες και την ετοιμότητα να κάνουν θυσίες και να αφοσιωθούν. Το προσωπικό της Ένωσης Νέων αντιμετωπίζει επίσης συχνές αλλαγές προσωπικού λόγω ηλικιακών ορίων, γεγονός που οδηγεί σε έλλειψη προσωπικού σε εξειδικευμένους φορείς της Ένωσης Νέων σε όλα τα επίπεδα.

Επιπλέον, οι εκπαιδευτικοί που υπηρετούν ως επικεφαλής της Ένωσης Νέων στα σχολεία αντιμετωπίζουν επίσης πολλές δυσκολίες. Πολλοί από αυτούς τους εκπαιδευτικούς βρίσκονται σε αυτόν τον ρόλο για μεγάλο χρονικό διάστημα, υπερβαίνοντας το χρονικό όριο που έχει ορίσει το Υπουργείο Παιδείας και Κατάρτισης, γεγονός που καθιστά δύσκολη την επανατοποθέτησή τους σε διευθυντικές θέσεις. Ορισμένοι εκπαιδευτικοί έχουν επίσης υπερβεί το όριο ηλικίας ή δεν μπορούν να εκπληρώσουν τα καθήκοντά τους για λόγους υγείας.

Με βάση αυτήν την εμπειρία, ελπίζω ότι η επαρχιακή ηγεσία και τα αρμόδια τμήματα θα αναπτύξουν λύσεις για την προσέλκυση και πρόσληψη κατάλληλου προσωπικού για το έργο της Ένωσης Νέων, επιλέγοντας όσους πληρούν τις πρακτικές απαιτήσεις. Ταυτόχρονα, θα πρέπει να παρέχουν καθοδήγηση σχετικά με την αντιμετώπιση και την κατανομή του κατάλληλου ανθρώπινου δυναμικού, διασφαλίζοντας την ηλικία και την εμπειρογνωμοσύνη που απαιτούνται για τον διορισμό εκπαιδευτικών ως επικεφαλής της Ένωσης Νέων στα σχολεία, προωθώντας έτσι την Ένωση Νέων, την Ένωση Νέων και το νεανικό κίνημα στην επαρχία.

Κος Nguyen Thanh Luan - Ιδιοκτήτης ενός οικονομικού μοντέλου παραγωγής Cordyceps με επικεφαλής τους νέους (περιοχή Huong Son): Χρειάζονται λύσεις για την τόνωση της ζήτησης και την παροχή καθοδήγησης και υποστήριξης στους νέους ώστε να εφαρμόσουν την επιστήμη και την τεχνολογία και τον ψηφιακό μετασχηματισμό στην παραγωγή.

Ως νέος που έχει ξεκινήσει και ιδρύει μια επιχείρηση στην πόλη μου, έχω κάποιες ευχές και προτάσεις να στείλω στις επαρχιακές αρχές και τα τμήματα. Πρώτον, ασχολούμαι με τη δυσκολία πρόσβασης σε κεφάλαια, το οποίο είναι το πιο σημαντικό ζήτημα για τους νέους επιχειρηματίες. Επί του παρόντος, οι νέοι αντιμετωπίζουν πολλά εμπόδια στην πρόσβαση σε κεφάλαια εκκίνησης. Χρειάζονται λύσεις για την κάλυψη των κεφαλαιακών αναγκών των νέων επιχειρηματιών και υπάρχει ανάγκη για ποικίλες και εύκολα προσβάσιμες πηγές χρηματοδότησης για τους νέους.

Το επόμενο ζήτημα που θέλω να θίξω είναι η εφαρμογή της τεχνολογίας στην παραγωγή και την κατανάλωση προϊόντων. Επί του παρόντος, πολλά οικονομικά μοντέλα νέων έχουν προϊόντα που πληρούν τα πρότυπα OCOP 3 αστέρων και 4 αστέρων, αλλά στην πραγματικότητα, τα περισσότερα από αυτά είναι γεωργικά προϊόντα και οι πωλήσεις είναι δύσκολες, κυρίως μέσω συμβατικών καναλιών, και δεν έχουν καταφέρει να επεκταθούν περαιτέρω. Ως εκ τούτου, ελπίζω ότι η Επαρχιακή Λαϊκή Επιτροπή και τα αρμόδια τμήματα θα έχουν λύσεις για την τόνωση της ζήτησης και την παροχή καθοδήγησης και υποστήριξης στους νέους για την εφαρμογή της επιστήμης και της τεχνολογίας και του ψηφιακού μετασχηματισμού στην παραγωγή, καθώς και για την προώθηση και πώληση προϊόντων από οικονομικά μοντέλα νέων.

Φουκ Σον - Τζιανγκ Ταν

Πηγή: https://baohatinh.vn/doan-the/tuoi-tre-ha-tinh-gui-gam-ky-vong-toi-hoi-nghi-doi-thoai-voi-chu-tich-ubnd-tinh/255813.htm