DDCI - "Clave" para mejorar la competitividad de departamentos, sucursales y localidades

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Un gobierno creativo y proactivo para las empresas es el objetivo del actual proceso de reforma. En Ninh Binh, en paralelo con la implementación de soluciones para la operación y gestión de los objetivos de desarrollo socioeconómico para todo el período 2020-2025, la implementación del Índice de Competitividad Provincial y Local (ICPD) desde 2021 hasta la fecha ha demostrado claramente la determinación de la provincia de crear el entorno más favorable para el desarrollo de la producción, los negocios y la inversión.

Transacción en el Centro de Servicios de la Administración Pública Provincial de Ninh Binh . Foto: Anh Tuan

Superar las dificultades para tener éxito

Los expertos económicos consideran que 2023 fue el año más difícil para la producción y las actividades comerciales en los últimos 30 años. El impacto de la recesión económica tras la pandemia de COVID-19 afectó directamente a todas las actividades de inversión, así como a la demanda de bienes. En ese contexto, el producto interno bruto (PIB) de la provincia en 2023 registró una tasa de crecimiento del 7,27 % en comparación con 2022, ubicándose en el puesto 23 entre 63 provincias y ciudades, superior a la media nacional. Tras este resultado, en los primeros seis meses de 2024, Ninh Binh mantuvo una buena tasa de crecimiento del 8,19 % con respecto al mismo período del año anterior, ubicándose en el puesto 12 entre 63 provincias y ciudades a nivel nacional y en el puesto 6 entre 11 provincias y ciudades del Delta del Río Rojo.

Esto es el resultado de numerosas soluciones de gestión drásticas, desde la provincia hasta las bases, para centrarse con prontitud en tareas y soluciones clave que impulsen el desarrollo socioeconómico; en particular, la labor de promover la reforma administrativa, mejorar considerablemente el entorno de inversión y negocios, eliminar dificultades y crear las condiciones más favorables para el desarrollo empresarial. En particular, según el último anuncio, en 2023, el índice de reforma administrativa provincial (PAR INDEX) se ubicó en el puesto 11 entre 63 provincias y ciudades; el índice PCI se ubicó en el puesto 19 entre 63 provincias y ciudades. El índice provincial de desempeño de la administración pública y la gobernanza (PAPI) se ubicó en el puesto 14 entre 63 provincias y ciudades; y el índice de satisfacción del servicio administrativo (SIPAS) se ubicó en el puesto 28 entre 63 provincias y ciudades.

Esto también ha demostrado claramente la determinación y el liderazgo y dirección drásticos del Comité Provincial del Partido, el Consejo Popular y el Comité Popular Provincial con el espíritu de centrarse en las bases y estar cerca de las bases; especialmente la organización drástica y efectiva de la implementación de objetivos y tareas, en el esfuerzo por crear un entorno favorable para crear impulso y acelerar los objetivos socioeconómicos del período 2020-2025.

Mensaje de consulta

Con el punto de vista de un gobierno creativo que acompaña a las empresas, en los últimos años, la provincia de Ninh Binh ha implementado muchas soluciones para mejorar el entorno de inversión y negocios; ha aplicado tecnología de la información en el manejo de procedimientos administrativos y en la dirección y operación en todos los niveles y sectores; ha promovido la transformación digital en el sector empresarial, enfocada en dirigir la implementación sincrónica de medidas para mejorar y mejorar los índices componentes del Índice de Competitividad Provincial (PCI); Índice de Reforma Administrativa (ÍNDICE PAR); Índice de Desempeño de la Administración Pública Provincial (PAPI); Índice de Satisfacción de las Personas y Organizaciones con los Servicios de las Agencias Administrativas Estatales (SIPAS)...

En particular, desde 2021, la provincia implementa el Índice de Competitividad de los departamentos provinciales, sucursales y Comités Populares de distritos y ciudades (DDCI). Este no solo es un canal de información objetivo que refleja con honestidad la evaluación de empresas y ciudadanos sobre la gestión de los organismos administrativos estatales, la actitud, la responsabilidad y el estilo de los funcionarios y servidores públicos en el desempeño de sus funciones públicas, sino también un mensaje que expresa la receptividad y la preocupación de la provincia por la comunidad empresarial, con el deseo de construir un desarrollo sostenible para la comunidad empresarial de Ninh Binh, basado en la creación de un entorno de inversión y negocios abierto, transparente e igualitario.

La implementación de la evaluación y el estudio del Índice DDCI en Ninh Binh constituye un hito en la mejora del entorno empresarial, lo que demuestra la determinación y el dinamismo pionero de los líderes provinciales, y constituye una señal positiva para la mejora del entorno de inversión y negocios de la provincia. El trabajo de evaluación se implementó metódicamente de acuerdo con un plan bien pensado emitido por el Comité Popular Provincial. El proceso de la encuesta fue realizado de forma independiente por la unidad consultora y supervisado de cerca por el Grupo de Trabajo Provincial de Monitoreo de la Implementación del Índice DDCI. Los resultados de la evaluación del DDCI no solo muestran las clasificaciones, sino que, aún más importante, expresan claramente el lenguaje del Índice DDCI a través de los indicadores que lo componen, desde la perspectiva y la medición de la percepción de las empresas.

La difusión de los resultados de la evaluación y la promoción de la responsabilidad de los líderes en la mejora de los indicadores del componente son fundamentales para impulsar iniciativas de reforma administrativa que mejoren de forma continua y eficaz el entorno empresarial y transmitan un mensaje positivo, garantizando un entorno empresarial seguro y de bajo riesgo para la comunidad empresarial. La determinación política y el dinamismo pionero de los líderes provinciales son la base de reformas eficaces, demostrando la calidad de la gestión en el nuevo contexto.

Como unidad designada por el Comité Popular Provincial para coordinar con el Departamento de Planificación e Inversión la implementación del Índice DDCI, el Sr. Nguyen Xuan Thanh, presidente de la Asociación Provincial de Empresas y presidente del Grupo Económico Xuan Thanh, comentó: «Tras tres años de implementación, el DDCI se ha consolidado como un importante canal de evaluación. No solo genera confianza en las empresas al observar la receptividad de las autoridades a todos los niveles, sino que también representa una oportunidad para mejorar la gestión y la administración económica, especialmente la reforma administrativa, de forma amigable y adaptable en la era digital. Cabe afirmar que el cambio y la reforma, en general, y en el sector empresarial en particular, son un largo camino sin descanso ni parada, pero desde la implementación del DDCI, se ha mejorado claramente la gestión de las autoridades locales, logrando resultados alentadores».

Crear “calor”, prolongar el espíritu de reforma

2024 marca el cuarto año en que Ninh Binh implementa la evaluación DDCI, basada en la recopilación, síntesis e investigación del nivel de satisfacción y las opiniones de las organizaciones y empresas de la provincia sobre aspectos relacionados con la gestión económica, el acompañamiento y apoyo a las actividades productivas y comerciales de los departamentos, sucursales y sectores provinciales, así como de los Comités Populares distritales. Los resultados estadísticos permitirán obtener una visión general del entorno empresarial en todos los ámbitos y localidades, desde la perspectiva de las personas y las organizaciones empresariales. A partir de ahí, se investigarán y propondrán soluciones para mejorar el entorno de inversión y negocios de la provincia.

Español La camarada Dinh Thi Thuy Ngan, miembro del Comité Provincial del Partido, directora del Departamento de Planificación e Inversión, dijo: Este año, continuamos aplicando una variedad de formularios de encuesta, como cartas enviadas por correo postal, encuestas en línea y entrevistas directas; sin embargo, nos centramos más en las entrevistas directas para obtener evaluaciones y sentimientos más precisos de las empresas. Junto con eso, entrando en el cuarto año, las asociaciones y organizaciones que representan a las empresas a nivel provincial y distrital han acompañado y movilizado activamente a los miembros para participar en la encuesta. Junto con un amplio trabajo de comunicación, las empresas, cooperativas y hogares empresarios también son más activos y responsables de sus respuestas y sentimientos. Con el número esperado de empresas, cooperativas y hogares empresarios participantes, alrededor de 3100 empresas, de las cuales 800 empresas evalúan el sector local; 2300 empresas evalúan el sector; El número esperado de boletas de encuesta emitidas es de aproximadamente 5400, lo que ayudará a proporcionar una perspectiva más diversa, objetiva y representativa.

Los resultados de la encuesta DDCI siguen siendo la base de la investigación para proponer soluciones prácticas que mejoren el entorno de inversión empresarial, aumenten el Índice de Competitividad Provincial (PCI) y superen de inmediato las deficiencias y limitaciones en la gestión de los departamentos, sucursales, sectores y Comités Populares de distritos y ciudades. A partir de ahí, se creará un movimiento competitivo para mejorar la calidad de la gestión económica entre los departamentos, sucursales, sectores y Comités Populares de distritos provinciales; y se promoverá el espíritu de una reforma administrativa proactiva, en particular la reforma de los procedimientos administrativos relacionados con los inversores y las empresas de la zona.

Nguyen Thom