El yen se desploma y los trabajadores luchan
Desde finales de 2022, el yen se ha depreciado, y los trabajadores de Nghe An en Japón enfrentan muchas dificultades. Muchos no se atreven a cambiar su salario para enviarlo a sus familias porque están sufriendo una gran pérdida. Muchos optan por guardar su dinero y esperar a que el yen se recupere antes de cambiarlo.
Después de haber trabajado en Japón durante casi 2 años, la Sra. Nguyen Thi Trang en la comuna de Van Son, distrito de Do Luong, especializada en el procesamiento y envasado de verduras, tubérculos y frutas en la provincia de Aomori (Japón) compartió: Nunca antes los trabajadores vietnamitas se habían enfrentado a una situación tan difícil como la que enfrentan ahora.
El costo de la vida es desorbitado y caro. Cada mes, los gastos de alimentación y manutención cuestan unos 55.000 yenes, o más de 8 millones de dongs. Si quieres ir al supermercado, tienes que esperar a que los productos estén en oferta antes de atreverte a comprarlos. Trabajando en Japón, solo puedes enviar entre 15 y 16 millones de dongs al mes; si pides dinero prestado al banco para ir a trabajar al extranjero, puede que no sea suficiente para recuperar el capital en tres años.
Según Trang, su contrato expirará en aproximadamente un año y la compañía le notificará una extensión, pero ella planea regresar a casa porque si trabaja duro todo el día aquí, no podrá ahorrar suficiente dinero para enviar a casa.
El Sr. Nguyen Tuong, de la comuna de Nghia Hoi, distrito de Nghia Dan, quien trabaja en el sector de corte de metales en la provincia de Kagawa (Japón), comentó: «Si consideramos el costo de ir a trabajar a Japón en comparación con otros mercados, no es mucho, incluyendo gastos como chequeo médico, capacitación, un poco de intermediación, registros, visa, documentación y pasajes de avión. El costo de cada viaje ronda los 6000-8000 dólares estadounidenses. Sin incluir el costo de la comida, el alojamiento, el viaje durante el aprendizaje del idioma, la formación profesional y la espera del vuelo, el costo es de aproximadamente 200 millones de dongs».
La duración de un viaje a Japón es de 3 años. Con los ingresos actuales que se envían, el período completo solo alcanza para pagar la deuda, sin que quede dinero. Tras la finalización del contrato laboral de 3 años, el Sr. Tuong no estaba interesado en renovarlo y optó por regresar a trabajar a su país de origen.
Algunos trabajadores en Japón compartieron: Aquellos que acaban de llegar a Japón también deben trabajar duro para pagar sus deudas, pero aquellos que han estado allí durante mucho tiempo y están casi libres de deudas, deben tratar de resistir un tiempo más, esperando que el yen suba nuevamente.
Los trabajadores vietnamitas no están interesados en el mercado japonés.
A través de investigaciones, se sabe que recientemente, en Nghe An, ha habido muchos trabajadores cuyos contratos con empresas japonesas han expirado pero no han renovado ni convertido sus visas para continuar trabajando, sino que han optado por regresar a casa, debido a la devaluación récord del yen.
Una unidad especializada en la exportación de mano de obra al mercado japonés en Ciudad Vinh añadió: «Actualmente, quienes desean exportar mano de obra a Japón están muy preocupados por el tipo de cambio del yen, ya que afecta sus ingresos. Actualmente, los trabajadores ya no prefieren el mercado japonés y lo comparan con los mercados de exportación de mano de obra de otros países con mejores ingresos».
Actualmente, algunas localidades de Nghe An tienden a optar por trabajar en Corea o en países como Hungría, Australia, Alemania, etc., debido a los salarios más altos. Algunos trabajadores utilizan canales no oficiales para llegar a los mercados europeos.
Por ejemplo, en el distrito de Yen Thanh, en los últimos años, el número de personas que viajan a Japón ha disminuido significativamente, mientras que el número de trabajadores que se dirigen a países europeos es considerable. El Sr. Luyen Xuan Hue, presidente del Comité Popular de la Comuna de Do Thanh, comentó: «Solo en 2023, en toda la comuna de Do Thanh solo había entre 4 y 5 trabajadores que iban a Japón, mientras que 110 personas iban a trabajar a países europeos. En ese momento, en toda la comuna solo había más de 40 trabajadores en Japón, mientras que en países europeos había más de 1600. La mayoría de los trabajadores en países europeos tienen ingresos bastante altos».
Un representante del Departamento de Trabajo, Inválidos de Guerra y Asuntos Sociales del distrito de Yen Thanh declaró: «Actualmente, todo el distrito de Yen Thanh cuenta con más de 2500 trabajadores en el mercado japonés. Cada año, solo más de 150 trabajadores viajan a Japón. El número de personas que buscan trabajo en este mercado ha disminuido entre un 30 % y un 35 % en comparación con años anteriores. Actualmente, el número de trabajadores que se desplazan a países europeos es considerable; sin embargo, no cumplen con los trámites legales, por lo que el distrito no puede gestionarlos».
La Sra. Dang Thi Phuong Thuy, Subdirectora del Departamento de Trabajo, Empleo y Seguridad Laboral del Departamento de Trabajo, Inválidos de Guerra y Asuntos Sociales, declaró: «Últimamente, la demanda de contratación de trabajadores vietnamitas en Japón es bastante alta. Sin embargo, en Nghe An, el número de personas que exportan mano de obra a Japón está disminuyendo debido a la depreciación del yen».
Desde principios de 2023, Nghe An ha destinado 2.300 trabajadores a Japón. Actualmente, de un total de 85.000 trabajadores de Nghe An en otros países, Japón solo cuenta con más de 20.000, de los cuales Taiwán concentra la mayor parte, con 32.000 trabajadores. El resto se dirige principalmente a países europeos.
Recientemente, el Departamento de Trabajo, Inválidos de Guerra y Asuntos Sociales se ha coordinado con los Comités Populares de distritos, ciudades y pueblos para ordenar al Departamento de Trabajo, Inválidos de Guerra y Asuntos Sociales que fortalezca la inspección y revisión de las unidades de servicios de empleo, enviando a vietnamitas a trabajar al extranjero con contratos en la zona. Actualmente, las empresas que operan en el sector de la exportación de mano de obra en la provincia han abordado proactivamente nuevos mercados laborales, garantizando los derechos y beneficios de los trabajadores. Por lo tanto, los trabajadores tienen más opciones para trabajar en mercados de países con mejores ingresos.
Fuente
![[Foto] El presidente de la Asamblea Nacional asiste al seminario "Construcción y operación de un centro financiero internacional y recomendaciones para Vietnam".](https://vphoto.vietnam.vn/thumb/1200x675/vietnam/resource/IMAGE/2025/7/28/76393436936e457db31ec84433289f72)
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