Se prevé un gasto superior a los 400 mil millones de VND para la jubilación de los dirigentes sindicales a tiempo completo.

La Confederación General del Trabajo de Vietnam dijo que se espera que 425 funcionarios sindicales de tiempo completo que trabajaban bajo contratos laborales y que renunciaron a sus trabajos disfruten de nuevas políticas y regímenes.

Jefa adjunta del Departamento de Relaciones Laborales de la Confederación General del Trabajo de Vietnam Ho Thi Kim Ngan - Foto: TUAN DUNG

En la conferencia de prensa organizada por la Confederación General del Trabajo de Vietnam el 19 de septiembre, la subdirectora del Departamento de Relaciones Laborales de la Confederación General del Trabajo de Vietnam, Ho Thi Kim Ngan, dijo que había 425 funcionarios sindicales a tiempo completo que trabajaban bajo contratos laborales antes del 15 de enero de 2019 y que eran elegibles para los beneficios según la Resolución 07/2025/NQ-CP.

El pago de las pólizas y regímenes para los funcionarios sindicales de tiempo completo debe realizarse a más tardar el 1 de noviembre. Se estima que la cantidad de dinero gastada en funcionarios sindicales de tiempo completo con contrato que han renunciado debido a la reestructuración organizativa deberá superar los 400 mil millones de VND.

"Las unidades emitirán decisiones sobre jubilación anticipada o renuncia en octubre", dijo la Sra. Ngan.

Según la Resolución 07, los dirigentes sindicales a tiempo completo que trabajan bajo contratos laborales (y que reciben sueldos y prestaciones de las finanzas del sindicato) son uno de los cinco grupos de personas que renuncian a sus puestos debido a una reestructuración organizativa y tienen derecho a ciertas políticas. Específicamente:

- Las personas a las que les queden menos de 2 años para la edad de jubilación recibirán una pensión única equivalente a 0,8 meses de salario actual multiplicado por el número de meses de jubilación anticipada en comparación con la fecha de jubilación.

- Las personas a las que les quedan entre 2 y 5 años antes de la edad de jubilación tienen derecho a una prestación de pensión única equivalente a 0,8 meses de salario actual multiplicado por el número de meses de jubilación anticipada en comparación con la fecha de jubilación.

Al mismo tiempo, este grupo recibe una subvención de 4 meses de salario actual por cada año de jubilación anticipada o una subvención de 3 meses de salario actual por los primeros 15 años de trabajo con seguro social obligatorio.

A partir del decimosexto año, cada año de trabajo con cotización obligatoria a la seguridad social recibirá una subvención de 0,5 meses de salario actual.

- Las personas a las que les quedan entre 5 y 10 años antes de la edad de jubilación reciben una pensión única equivalente a 0,7 meses de salario actual multiplicado por 60 meses.

Al mismo tiempo, este grupo recibe una subvención de 3 meses de salario actual por cada año de jubilación anticipada en comparación con la edad de jubilación y recibe una subvención de 3 meses de salario actual por los primeros 15 años de trabajo con seguro social obligatorio.

A partir del decimosexto año, cada año de cotización obligatoria a la seguridad social recibirá una subvención equivalente a medio mes de salario actual.

- Las personas que no tengan derecho a la jubilación anticipada recibirán una indemnización por despido única equivalente a 0,6 meses de salario actual multiplicado por el número de meses de indemnización por despido.

Al mismo tiempo, recibirá una subvención de 1,5 meses de salario actual por cada año trabajado y cotizado a la seguridad social obligatoria; reservar tiempo para el pago de la seguridad social o recibir una prestación única de seguridad social, así como el seguro de desempleo.

Las personas en edad de jubilación gozarán de las mismas políticas y regímenes que los cuadros, funcionarios públicos, empleados del sector público, trabajadores y miembros de las fuerzas armadas que hayan alcanzado la edad de jubilación. El fondo de subsidios para las personas que trabajaban fuera de la cuota de nómina en asociaciones designadas por el Partido y el Estado a nivel provincial y distrital antes del 1 de julio se sufraga con los fondos del sindicato.

La Confederación General del Trabajo señaló que quienes tengan derecho a la seguridad social obligatoria para percibir pensiones en los grupos mencionados anteriormente recibirán sus pensiones y no se les descontarán sus cotizaciones por jubilación anticipada.

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HA QUAN

Fuente: https://tuoitre.vn/du-kien-chi-hon-400-ti-dong-cho-can-bo-cong-doan-chuyen-trach-nghi-viec-2025091912525359.htm