Vietnam: Un ejemplo brillante que desafía la tendencia mundial
En su intervención durante el debate sobre cuestiones socioeconómicas , el delegado Tran Quoc Tuan, Doan Vinh Long, expresó: "Yo y muchos votantes de todo el país expresamos nuestro respeto y nuestra plena conformidad con los resultados integrales que el Comité Central del Partido, la Asamblea Nacional y el Gobierno han logrado en los primeros nueve meses de 2025."
En medio del volátil contexto político y económico mundial , Vietnam sigue siendo comparado con un mar en calma en medio de una tormenta y un punto brillante que va a contracorriente de la tendencia mundial, según la evaluación de prestigiosas organizaciones internacionales.
Citando una serie de pruebas, el delegado afirmó: «El crecimiento del PIB alcanzó aproximadamente el 7,85%. La inflación se controló en el 3,27%. Las exportaciones aumentaron en más del 16%. Los ingresos presupuestarios aumentaron en un 30,5% en comparación con el mismo período de 2024». Estas cifras no solo demuestran el liderazgo firme del Gobierno, sino que también confirman la eficacia del liderazgo del Partido y el estrecho acompañamiento y supervisión de la Asamblea Nacional.
Según los delegados, además de estabilizar la macroeconomía, la reforma institucional y la racionalización del aparato administrativo también han generado importantes puntos de inflexión. El modelo de gobierno local de dos niveles se ha implementado en 34 provincias y ciudades.
Junto con ello, una serie de leyes importantes como la Ley de Tierras (modificada), la Ley de Vivienda, la Ley de Negocios Inmobiliarios y la Ley de Organización del Gobierno Local han formado un marco jurídico sólido para la nueva etapa de desarrollo.
Las políticas de seguridad social siguen ocupando un lugar central. Se están implementando con vigor exenciones de matrícula universitaria, la eliminación de subsidios de vivienda temporales y la atención médica para la población, lo que contribuye a consolidar y fortalecer la confianza del pueblo, los cuadros y los miembros del partido en el Partido, el Estado y el régimen.
Deseo prestar más atención a la política salarial y a la vida de los cuadros, funcionarios y empleados públicos.
Además de los resultados obtenidos, el delegado dijo: Los votantes de todo el país también esperan que el Partido y el Estado presten más atención a cuestiones fundamentales, especialmente a las políticas salariales y a la vida de los cuadros, funcionarios y empleados públicos.
Según el delegado, esto es para preservar la motivación de servir al pueblo y permitir que el pueblo cree la fortaleza sostenible del aparato estatal.
El delegado dijo: "Tras casi cuatro meses desde la implementación oficial del modelo de gobierno local de dos niveles, nuestro aparato administrativo se ha vuelto más ligero en términos de puntos focales, pero más pesado en términos de trabajo.
Los funcionarios y empleados públicos de muchas localidades, especialmente a nivel local, tienen que trabajar más y hacer más trabajo, pero sus ingresos siguen sin mejorar.
Proponer políticas para apoyar a los funcionarios en las regiones fusionadas
Citando información de un informe que resume las recomendaciones de los votantes enviadas a esta sesión, el delegado declaró: Los votantes de numerosas localidades, como Quang Tri, Binh Thuan y Vinh Long, informaron que, tras la fusión de las unidades administrativas, muchos funcionarios comunales tuvieron que desplazarse más lejos, en algunos casos entre 10 y 15 km, para llegar a las nuevas sedes. Mientras tanto, las dietas por desplazamiento y las prestaciones por servicio público no se han ajustado.
Los votantes de las provincias de Nghe An, Lam Dong y Dong Thap solicitaron al Gobierno la implementación de políticas de apoyo e incentivos para los funcionarios de las regiones fusionadas. Debido a las numerosas dificultades que enfrentan, los gastos de transporte, vivienda y manutención aumentan, lo que provoca una disminución de sus ingresos reales de entre un 10 % y un 12 % en comparación con la situación anterior.
Además, en muchas localidades como Bac Can, Can Tho y algunas provincias del delta del Mekong, se observa que los cuadros de base se ven obligados a asumir numerosas tareas y responsabilidades debido a la reducción de personal. Sin embargo, sus ingresos no han mejorado, lo que afecta a su estado de ánimo, motivación y eficiencia laboral.
Según el delegado: «Estas reflexiones no son solo cifras o recomendaciones técnicas, sino la voz de los funcionarios y empleados públicos de base. Son ellos quienes soportan la mayor parte del peso del aparato estatal. Si no se garantiza la seguridad de sus vidas, será difícil cumplir con los requisitos de la aplicación efectiva de las políticas».
Los ingresos reales de los cuadros, funcionarios y empleados públicos se ven claramente afectados porque el salario base no se ha ajustado.
Según el informe del Gobierno y el informe de revisión de las Comisiones de la Asamblea Nacional, el IPC promedio en los primeros nueve meses de 2025 aumentó aproximadamente un 3,27 % con respecto al mismo período del año anterior. Los precios de muchos bienes esenciales, como alimentos, vivienda, electricidad, agua, matrícula escolar, gasolina y alquiler, han aumentado. Esto supone una gran presión para la población.
En particular, los ingresos reales de los cuadros, funcionarios y empleados públicos se han visto significativamente afectados debido a que el salario base no se ha ajustado en consecuencia. Asimismo, los gastos de manutención y transporte han aumentado tras la reorganización del aparato de gobierno local de dos niveles.
Aunque no ha alcanzado un nivel alarmante, ha afectado directamente a los ingresos de los funcionarios públicos, quienes desempeñan las funciones del pueblo. Sus ingresos disminuyen día a día.
El salario base no es adecuado.
El delegado afirmó que el salario básico de 2,34 millones de VND/mes se aplica desde el 1 de julio de 2024. En comparación con el costo de vida actual, es evidente que ya no es adecuado.
En promedio, tan solo los gastos mínimos de subsistencia (alimentación, transporte, facturas de electricidad y agua, matrícula escolar de los hijos) en las zonas urbanas superan los 4,5 a 5 millones de VND por persona al mes.
El delegado dijo: "Con un salario base de 2,34 millones de VND, incluso multiplicándolo por un coeficiente mayor, los ingresos reales de muchos jóvenes funcionarios públicos solo alcanzan desde el principio hasta el 20 del mes. Los últimos 10 días del mes deben sobrevivir por pura suerte."
El informe del Comité Central del Frente de la Patria de Vietnam, que sintetiza las opiniones de los votantes, muestra claramente que la vida de numerosos cuadros, funcionarios, empleados públicos y trabajadores del sector estatal sigue enfrentando muchas dificultades.
Especialmente después del proceso de racionalización de las nóminas y la fusión de localidades, mientras que los precios y el coste de la vida aumentan.
Estas palabras no son solo un reflejo, sino también el grito sincero de millones de personas que aún intentan mantener su fe y su profesión de servicio público para servir mejor a la gente cada día.”
Propuesta para aumentar el salario base a partir de principios de 2026
Ante la Asamblea Nacional, el delegado expresó: "Todos estamos de acuerdo en que mejorar la vida de los funcionarios significa mejorar la calidad del aparato.
Por lo tanto, recomiendo encarecidamente a la Asamblea Nacional y al Gobierno que consideren ajustar el aumento del salario base a partir del 1 de enero de 2026, en lugar de esperar hasta mediados de año como en períodos anteriores.”
El delegado Tran Quoc Tuan enfatizó: "Esta no es solo una historia sobre salarios, sino también un mensaje del pueblo, el latido común del aparato que necesita urgentemente ser revitalizado."
Solo cuando los funcionarios tienen lo suficiente para vivir pueden sentirse seguros en su servicio. Solo cuando los empleados públicos no están agobiados por la carga de ganarse la vida pueden sentirse tranquilos en su dedicación.
Fuente: https://baolamdong.vn/kien-nghi-tang-luong-co-so-ngay-tu-dau-nam-2026-399068.html
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