Resumen de la conferencia.
En los últimos tiempos, la reforma administrativa provincial (PAR) ha logrado resultados positivos en diversas áreas, los cuales han sido altamente valorados por el Consejo de Evaluación, alcanzando la máxima puntuación de 57,02 sobre 61,5. Los índices PAR y SIPAS han mejorado sus puntuaciones, y el índice PAPI se mantiene entre las provincias con mejor desempeño. En particular, el Índice de Competitividad Provincial (PCI) de la provincia alcanzó los 69,10 puntos en 2023, lo que representa un aumento de 3,67 puntos y 19 posiciones con respecto a 2022, y de 38 posiciones con respecto a 2021, ubicándose en el puesto 11 de entre 63 provincias y ciudades a nivel nacional.
El camarada Tran Quoc Nam, vicesecretario del Comité Provincial del Partido y presidente del Comité Popular Provincial, entregó certificados de mérito a los colectivos con logros sobresalientes.
En sus palabras de clausura de la conferencia, el Presidente del Comité Popular Provincial reconoció y valoró enormemente los logros de los departamentos, dependencias, localidades, así como el acompañamiento y la coordinación de las empresas y la ciudadanía, que han contribuido a la mejora del Índice PAR de la provincia en los últimos tiempos. Solicitó a los departamentos, dependencias, dependencias y localidades que continúen enfocándose en la implementación simultánea, oportuna y eficaz de las tareas y soluciones de reforma administrativa, con determinación, firmeza y fortaleza, para lograr un avance significativo mediante la mejora de las puntuaciones y clasificaciones de los índices PAR, PAPI y SIPAS; para ello, se hizo hincapié en una serie de tareas clave, tales como: revisar e identificar los problemas, obstáculos y cuellos de botella existentes en el trabajo de reforma administrativa, identificar las causas y proponer soluciones oportunas y viables. Continuar difundiendo exhaustivamente entre todos los cuadros, funcionarios y empleados públicos los cuatro puntos de vista, dieciséis objetivos y ocho tareas y soluciones para promover la reforma administrativa, establecidos en la Resolución N.° 05-NQ/TU del Comité Permanente del Partido Provincial, de fecha 28 de septiembre de 2021. Promover el papel, la responsabilidad, el liderazgo y el ejemplo de los dirigentes en la reforma administrativa; movilizar la participación sincronizada de todo el sistema político , desde el liderazgo y la dirección hasta la operación, la inspección y la supervisión de la implementación. Identificar la reforma administrativa como una de las tareas estratégicas, regulares y a largo plazo clave, cuya implementación debe ser resuelta, persistente, sincronizada y eficaz, considerando la reforma del procedimiento administrativo (PA) como un hito fundamental, con la premisa de que «la PA es solo un punto de partida, no un punto final» y el lema «hacerlo bien, rápido y eficazmente». Se exige a cada persona, departamento y organismo que implementa procedimientos administrativos que innove y mejore constantemente con rapidez, firmeza y constancia. El equipo de cuadros y funcionarios públicos reconoce plenamente sus responsabilidades en el trabajo de reforma administrativa, especialmente en el departamento de "ventanilla única", y debe cambiar la mentalidad de resolución de trámites administrativos por una mentalidad de servicio.
El camarada Nguyen Long Bien, miembro del Comité Provincial del Partido y vicepresidente del Comité Popular Provincial, entregó certificados de mérito a personas con logros sobresalientes.
En esta ocasión, el Comité Popular Provincial otorgó certificados de mérito a 10 colectivos y 16 personas por sus logros sobresalientes en la reforma administrativa y la mejora de los índices PAR, PAPI y SIPAS en 2023 de la provincia de Ninh Thuan .
Señor Tuan
Fuente: https://baoninhthuan.com.vn/news/148629p24c32/hoi-nghi-truc-tuyen-phan-tich-danh-gia-ket-qua-thuc-hienchi-so-par-index-papi-sipas-nam-2023-cua-tinh-ninh-thuan.htm






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