Taller "Convirtiendo a Hai Phong en un centro de recursos humanos de alta calidad en la industria electrónica y de semiconductores"

Asistieron los camaradas Vu Dai Thang, Le Luong Thinh y Pham Thi Sen Quynh, subdirectores del Departamento Municipal de Ciencia y Tecnología ; Do Tien Thinh, subdirector del Centro Nacional de Innovación (NIC). Asistieron representantes de líderes de departamentos, sucursales, sectores y unidades relacionadas.

El subdirector del Departamento de Ciencia y Tecnología, Vu Dai Thang, pronunció el discurso inaugural del taller.

En la inauguración del taller, el subdirector del Departamento de Ciencia y Tecnología de la ciudad de Hai Phong, Vu Dai Thang, enfatizó: En el contexto de la 4.ª Revolución Industrial (4.0), los chips semiconductores no solo son componentes, sino que también se convierten en el "nuevo petróleo" del siglo 2023, el núcleo de todas las tecnologías innovadoras, desde IA, IoT, computación en la nube hasta autos eléctricos... Hai Phong es una de las localidades líderes, que demuestra una gran determinación para atraer inversiones, construir un ecosistema y desarrollar recursos humanos para la industria de semiconductores.

Escena de conferencia.

El taller es un paso importante para convertir gradualmente a Hai Phong en un centro internacional de formación, investigación y aplicación de la ciencia y la tecnología en el campo de los chips semiconductores y la tecnología de la información. Se trata de una actividad práctica para aprovechar la ola de inversión en alta tecnología.

El taller, con la participación de destacados expertos, científicos, empresarios y organizaciones nacionales y extranjeras, no solo ofrece un intercambio, sino que también define y promueve una estrategia sistemática de recursos humanos para satisfacer las exigentes demandas de la cadena de suministro global. Al mismo tiempo, se escuchan las opiniones detalladas de las empresas (especialmente las de inversión extranjera directa). A partir de ahí, se desarrollan políticas de apoyo, se atrae inversión y se desarrollan los recursos humanos de forma eficaz, concentrándose en el enfoque adecuado.

Vu Tien Long, subdirector del Departamento de Infraestructura Digital y Gestión Especializada, presentó una ponencia en el taller.

En el taller, el subdirector del Departamento de Infraestructura Digital y Gestión Especializada, Vu Tien Long, afirmó que para lograr el desarrollo de recursos humanos de alta calidad en la industria electrónica y de semiconductores en Hai Phong, es necesario innovar integralmente y lograr avances en educación y capacitación; crear programas de capacitación "a medida" según las necesidades empresariales; realizar inversiones clave en laboratorios modernos y centros de práctica; universalizar la educación STEM desde el nivel secundario; implementar políticas innovadoras para atraer y retener talento, desarrollar políticas con "paquetes de incentivos especiales"; crear un entorno de vida y trabajo de clase internacional; reforma administrativa; fortalecer la cooperación internacional; establecer institutos conjuntos de investigación y desarrollo; buscar proactivamente la cooperación en capacitación con países líderes; potenciar el papel de las empresas en la capacitación.

Los delegados asistentes a la conferencia se tomaron una foto de recuerdo.

A través del taller se generarán muchas ideas innovadoras, soluciones factibles y oportunidades de cooperación práctica, y esto será la fuerza impulsora para convertir a Hai Phong en un centro de capacitación y desarrollo de recursos humanos de alta calidad para la industria electrónica y de semiconductores, creando impulso para el crecimiento económico y mejorando la competitividad nacional en el período de integración profunda.

Hai Ninh

Fuente: https://sokhcn.haiphong.gov.vn/tin-hoat-dong-chung/hoi-thao-xay-dung-hai-phong-thanh-trung-tam-nhan-luc-chat-luong-cao-nganh-dien-tu-va-ban-dan-793852