Según el Comandante de Brigada de la 132.ª Brigada, las tecnologías de la información y la transformación digital desempeñan actualmente un papel importante y clave en todos los ámbitos de la vida social. El Comité Permanente y el Comité del Partido del Cuerpo de Información han implementado y están implementando con determinación, sincronía y eficacia la mejora de las competencias digitales de cuadros, empleados y soldados.
En el VI Congreso de Delegados, período 2025-2030, el Comité del Partido de la Brigada 132 identificó la reforma administrativa y la transformación digital como uno de los "tres avances" para mejorar las habilidades digitales de los oficiales, empleados y soldados en la gestión de unidades, el comando, las operaciones de entrenamiento y para garantizar una comunicación fluida, oportuna y sólida.
Para implementar eficazmente el movimiento "Alfabetización Digital para Todos" y mejorar las habilidades digitales de los soldados, la Brigada considera fundamental el factor humano. En primer lugar, es necesario cambiar la mentalidad y la concienciación para formar hábitos en los soldados. La Brigada se centra en la capacitación, el fomento y la mejora de los conocimientos y las habilidades prácticas en el entorno digital; en garantizar todos los factores necesarios en cuanto a instalaciones, en desarrollar una hoja de ruta de implementación científica y en crear las condiciones para que todos los soldados puedan aprender por sí mismos, pensar de forma independiente y dominar las habilidades digitales en diversos entornos —enfatizó el Coronel Nguyen Thanh Hai—.
Brigada 132 prueba "Educación Popular No." |
De hecho, supimos que la Brigada 132 organizó una sesión temática sobre "Miembros del Partido Pionero que aprenden habilidades digitales" y promovió el movimiento "Educación digital popular". Se implementaron sistemas informáticos con conexión a internet en todas las agencias y unidades, creando las condiciones para que ministerios y soldados estudien, aprovechen la información y practiquen habilidades digitales. Se establecieron grupos de aprendizaje de habilidades digitales liderados por jóvenes cuadros con buenas habilidades y cualificaciones digitales, y se asignó a cuadros, empleados y soldados con buenas habilidades digitales para que asesoraran y apoyaran a los camaradas con habilidades limitadas.
EspañolEl Mayor Le Van Viet, Subjefe de Estado Mayor de la Brigada 132, Jefe del Equipo de Aprendizaje de Habilidades Digitales de las agencias de la Brigada, dijo que con base en el contenido de capacitación sobre transformación digital y “Alfabetización Digital” del Cuerpo y la Brigada, el Equipo de Aprendizaje de Habilidades Digitales de la agencia implementó aprendizajes con contenidos y habilidades específicas como: Comprender y estudiar la Ley de Seguridad Cibernética y resoluciones, directivas y regulaciones sobre el ciberespacio, la seguridad y la respuesta a incidentes de seguridad cibernética; aprender sobre el manejo, explotación y uso de computadoras; utilizar efectivamente el software de gestión documental del Ministerio de Defensa Nacional ; software especializado; aplicar la tecnología de la información a las tareas de entrenamiento, asegurar las comunicaciones, etc.
El Mayor Phan Van Hieu, Comandante del Batallón 15 (Brigada 132) y Jefe del Equipo de Aprendizaje de Habilidades Digitales del Batallón 15, afirmó que el aprendizaje y la mejora de las habilidades digitales es una tarea clave de la unidad, según el Comité del Partido y la Comandancia del Batallón. Cada oficial, empleado y soldado debe definir claramente sus funciones y responsabilidades, autoevaluarse y capacitarse proactivamente, organizar inspecciones y evaluar los resultados.
En particular, el Batallón ha aplicado eficazmente software de evaluación de opción múltiple en computadoras militares y computadoras conectadas a internet para evaluar periódica y regularmente los conocimientos de oficiales y soldados, ayudándolos a comprender, profundizar y aplicar eficazmente las tareas prácticas. Diariamente y semanalmente, mediante reuniones, el Batallón evalúa objetivamente y extrae lecciones de las ventajas, limitaciones y deficiencias en la implementación del movimiento "Alfabetización Digital para Todos", proponiendo medidas y métodos más efectivos para desarrollar gradualmente las habilidades digitales de todos los soldados.
Artículo y fotos: TONG HOANG
Fuente: https://www.qdnd.vn/quoc-phong-an-ninh/xay-dung-quan-doi/ky-nang-so-chia-khoa-xay-dung-lu-doan-132-cach-mang-chinh-quy-tinh-nhue-hien-dai-839544
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