Cada iniciativa, cada paso adelante

Como unidades miembros de Thai Nguyen Iron and Steel Corporation, Luu Xa Steel Mill y Thai Trung Steel Rolling Corporation determinaron que, en un contexto de feroz competencia y altos costos de producción, promover la innovación y la mejora técnica es la dirección práctica para mejorar la eficiencia, reducir costos y aumentar la competitividad.

La iniciativa "Sistema de refrigeración por agua para la línea de laminación de acero" del Sr. Nguyen Trong Viet, empleado del Departamento Técnico-Electromecánico (Thai Trung Steel Rolling Joint Stock Company), se considera muy eficaz.

Para superar las limitaciones de la era de la maquinaria y encontrar un rumbo sostenible, el Consejo de Administración de la Siderúrgica Luu Xa se centra en fomentar el pensamiento creativo de los trabajadores mediante iniciativas técnicas. Aquí, cada año, surgen decenas de iniciativas, muchas de las cuales se han aplicado de inmediato a las prácticas de producción.

Una de las iniciativas del trabajador Trinh Minh Tuan, jefe del equipo de producción del taller de fundición, es el aumento de la presión de los cilindros hidráulicos de la línea de laminación de palanquillas, una medida que ha sido muy bien recibida y puesta en práctica durante muchos años. Esta iniciativa ha contribuido a estabilizar la presión del aire comprimido durante el proceso de laminación y a superar las caídas repentinas de presión que provocaban interrupciones en el funcionamiento de la línea de laminación de palanquillas de acero.

El Sr. Tuan comentó: Durante la operación, observé que la línea se obstruía con frecuencia, lo que afectaba la producción. Por ello, investigué y añadí un sistema de tanque de presión para elevar los cuatro cilindros simultáneamente, lo que aumentó la capacidad y estabilizó la línea. Cuando se puso en práctica, quedé muy satisfecho.

El Sr. Trinh Minh Tuan, Jefe del Equipo de Producción del Taller de Fundición (Fábrica de Acero Luu Xa), presenta su iniciativa.

De igual modo, la empresa Thai Trung Steel Rolling Joint Stock Company también impulsa iniciativas y mejoras técnicas. Según sus registros, la empresa recibe anualmente entre 10 y 15 propuestas e iniciativas de sus empleados. De estas, casi el 50 % se consideran viables y se implementan de inmediato en la producción.

Estos temas han ayudado a la empresa a reducir las materias primas, optimizar los procesos y disminuir el consumo de energía, logrando así una mayor eficiencia económica y liberando significativamente la mano de obra, al tiempo que contribuyen a la estabilización del empleo de los trabajadores.

La iniciativa "Sistema de refrigeración por agua para la línea de laminación de acero", del Sr. Nguyen Trong Viet, empleado del Departamento Técnico-Eléctrico de la Compañía Anónima de Laminación de Acero Thai Trung, se considera muy eficaz. Su puesta en marcha ha superado las desventajas del antiguo sistema, que frecuentemente provocaba obstrucciones, reducía la eficiencia de la refrigeración, afectaba la calidad de las palanquillas e incrementaba el riesgo de averías en los equipos. El Sr. Viet declaró: "Gracias a esta iniciativa, recibí un Certificado de Innovación de la Corporación Siderúrgica de Vietnam".

Actualmente, en estas dos unidades, la promoción de innovaciones técnicas está incluida en el plan de competición anual. Los temas e iniciativas de alta aplicabilidad serán evaluados, analizados e implementados de inmediato.

El Consejo de Administración siempre fomenta y crea todas las condiciones para que los trabajadores promuevan la creatividad, y al mismo tiempo cuenta con un mecanismo de bonificación para reconocer y difundir rápidamente el espíritu creativo entre todos los directivos y empleados.

El Sr. Bui Trong Bac, Subdirector de la Planta Siderúrgica Luu Xa, comentó: «Este año, la empresa encomendó a la planta la producción de 255 mil toneladas de palanquillas de acero. Además de las soluciones implementadas para optimizar el proceso de producción, las iniciativas y mejoras técnicas aplicadas por los trabajadores han contribuido a garantizar una línea de producción estable, incrementando la capacidad y permitiendo a la planta cumplir con el plan previsto para el primer semestre del año».

El Sr. Nguyen Duc Loi, Subdirector de Thai Trung Steel Rolling Joint Stock Company, declaró: «Es innegable la eficacia de los temas e iniciativas que se han puesto en práctica por parte de los trabajadores, ya que han contribuido a aumentar la competitividad de los productos de acero de la empresa en el mercado».

La aplicación de innovaciones técnicas a la producción no solo aporta un valor económico práctico, sino que también demuestra la innovación de pensamiento y el sentido de responsabilidad de los trabajadores. Cada innovación no es solo una solución técnica, sino también la cristalización de la inteligencia y el espíritu de solidaridad con el colectivo. Trabajadores como Trinh Minh Tuan o Nguyen Trong Viet son prueba de una generación de técnicos cualificados, creativos y comprometidos con su profesión.

Desde sus fábricas afiliadas, Thai Nguyen Iron and Steel Corporation está construyendo gradualmente un entorno de trabajo que fomenta la innovación, donde cada iniciativa tiene la oportunidad de realizarse, contribuyendo a mejorar la productividad, la calidad del producto y la competitividad en el mercado.

Fuente: https://baothainguyen.vn/kinh-te/202507/moi-sang-kien-moi-buoc-tien-7c015f8/