Mejorar la calidad de los recursos humanos en el turismo cultural en la integración internacional

NDO - El 30 de octubre, en el Centro del Espacio Cultural Khe Coc, en el sitio del Patrimonio Mundial de Trang An (provincia de Ninh Binh), la Asociación de Capacitación Turística de Vietnam, junto con el proyecto "Incubadora de Talento Cultural Turístico", organizaciones de la industria turística y socios internacionales, organizaron conjuntamente una conferencia científica internacional con el tema "Capacitación y uso de los recursos humanos del turismo cultural en el contexto de la integración internacional".

La conferencia atrajo a más de 150 autores y grupos de investigación que presentaron trabajos. Los autores y grupos de investigación provenían de 75 universidades, academias, institutos de investigación, colegios, escuelas secundarias y empresas de todo el país.

El profesor y doctor Dao Manh Hung, presidente de la Asociación de Formación Turística de Vietnam, intervino en la conferencia.

En su intervención durante el taller, el profesor y doctor Dao Manh Hung, presidente de la Asociación de Formación Turística de Vietnam, afirmó que la formación y el uso de recursos humanos para el turismo cultural en el contexto de la integración internacional es una cuestión importante para construir una marca sostenible para los productos turísticos vietnamitas.

En 2024, Vietnam tuvo el honor de recibir tres premios: "Destino Líder de Asia", "Destino Líder de Patrimonio de Asia" y "Destino Líder de Naturaleza de Asia", lo que demuestra la posición y el atractivo del turismo vietnamita en el mercado internacional. Estos premios reconocen la excelencia de los destinos turísticos con un fuerte componente cultural.

Sin embargo, en comparación con otros países de la región, la calidad de los servicios turísticos en Vietnam en general, y la calidad de los servicios turísticos en los principales centros turísticos en particular, todavía es limitada.

Una de las razones fundamentales que conducen a esta situación es que nuestros recursos humanos actuales en el sector turístico son insuficientes en cantidad y carecen de experiencia y profesionalismo, lo que conlleva una baja calidad de los servicios turísticos en nuestro país.

Para crear productos turísticos altamente competitivos, la calidad de los recursos humanos en el sector turístico juega un papel muy importante.

El Dr. Nguyen Trung Khanh, Director de la Administración Nacional de Turismo de Vietnam, afirmó que actualmente existen varios desafíos en el turismo cultural, tales como: programas de capacitación que no se han actualizado ni se han adaptado a las nuevas tendencias y tecnologías de explotación; la elaboración de planes de estudio no se ha ajustado al contexto de integración; dificultades para competir por atraer talento humano...

El Dr. Nguyen Trung Khanh, Director de la Administración Nacional de Turismo de Vietnam, destacó el papel de los productos de turismo cultural como uno de los cuatro productos clave más importantes del turismo vietnamita, y afirmó que la Estrategia de Desarrollo Turístico de Vietnam hasta 2030 define claramente "centrarse en el desarrollo de productos turísticos de calidad, diversos y distintivos con alto valor añadido, que mejoren la experiencia de los turistas, se adapten a la demanda del mercado y potencien la competitividad de cada destino". En ella, se enfatiza el desarrollo de productos de turismo cultural asociados a la preservación y promoción del valor del patrimonio cultural y la historia tradicional de la nación, con el fin de crear productos turísticos únicos y distintivos con ventajas competitivas y contribuir a la construcción de una marca destacada del turismo vietnamita ante socios internacionales.

Por lo tanto, este taller tiene como objetivo identificar las características básicas y proponer soluciones útiles para la formación y el uso de los recursos humanos en el turismo cultural en el contexto de la integración internacional.

Delegados que asistieron al taller.

En el taller, los delegados se centraron en debatir y clarificar el concepto de productos de turismo cultural y la situación actual, así como la necesidad de mejorar la calidad de la formación y el uso de los recursos humanos para el turismo cultural en el contexto de la integración internacional; averiguar las causas básicas que determinan la calidad de la formación de los recursos humanos para el turismo cultural en las instituciones de formación; los factores específicos en la formación y el uso de los recursos humanos para los productos de turismo cultural en las instituciones de formación y las empresas turísticas; proponer soluciones útiles para la formación y el uso de los recursos humanos para el turismo en el contexto de la integración internacional.

La conferencia no solo es un foro para el intercambio académico, sino que también abre oportunidades para una amplia cooperación internacional en el ámbito del turismo cultural. Constituye, además, un paso importante en la Estrategia de Desarrollo Turístico de Vietnam hasta 2030, centrada en productos de turismo cultural vinculados a la preservación y promoción del patrimonio tradicional.

Fuente: https://nhandan.vn/nang-cao-trinh-do-nguon-nhan-luc-du-lich-van-hoa-trong-boi-canh-hoi-nhap-quoc-te-post839443.html