Además de las dificultades en las políticas y leyes, el tema de la ética empresarial de un segmento de empresarios también fue de interés para los expertos en el seminario "Mejora de las políticas y leyes sobre empresas étnicas en Vietnam".
Esta mañana (9 de enero), el periódico Vietnam Law organizó un seminario sobre "Mejora de las políticas y leyes relativas a las empresas étnicas en Vietnam". El Dr. Nguyen Thanh Tinh, Viceministro de Justicia , presidió el seminario.
La discusión fue copresidida y moderada por el Dr. Vu Hoai Nam, director del periódico PLVN; el Dr. Nguyen Thanh Tu, director del Departamento de Derecho Civil y Económico ; y el Sr. Bach Quoc An, director del Departamento de Derecho Internacional del Ministerio de Justicia. Participaron expertos en economía y derecho, así como representantes de corporaciones y empresas vietnamitas.
En su discurso de apertura, el viceministro Nguyen Thanh Tinh afirmó que el marco jurídico para las empresas y los emprendedores ha sido relativamente coherente. El Partido y el Estado también han prestado gran atención y han ordenado periódicamente la revisión y eliminación de las dificultades y los obstáculos en los mecanismos y las políticas que constituyen barreras para el desarrollo.

De este modo, se contribuye a eliminar los obstáculos y a generar un nuevo impulso para promover el desarrollo. Sin embargo, tras una revisión, el Ministerio de Justicia constató que no se ha especificado el requisito de elaborar una política innovadora para la formación y el desarrollo de empresas étnicas en la Resolución n.º 41-NQ/TW.
El viceministro espera que los delegados se centren en debates en profundidad sobre el concepto y el modelo de empresas; los criterios para identificar empresas étnicas en Vietnam, así como en destacar las características únicas de las empresas étnicas vietnamitas en comparación con otras empresas étnicas del mundo ...
Según el experto en economía, el profesor asociado Dr. Dinh Trong Thinh, el apoyo no se limita a las grandes empresas, sino que también deben existir medidas adecuadas para respaldar a las pequeñas y medianas empresas. El profesor asociado Dr. Dinh Trong Thinh afirmó: «Si no logramos desarrollar el papel de la economía privada, será difícil crecer».

En su intervención en el seminario, el Dr. Nguyen Tri Hieu, director del Instituto de Investigación y Desarrollo de los Mercados Financieros e Inmobiliarios Globales, afirmó: «Si se quiere entrar en la fase de empresas nacionales, lo primero que deben hacer seriamente las empresas es cumplir la ley».
Al finalizar el debate, el Dr. Vu Hoai Nam agradeció a los expertos y empresarios sus opiniones. Afirmó que el desarrollo del equipo emprendedor no ha estado a la altura de las exigencias de la nueva era; la mayoría de las empresas son pequeñas, con una competitividad, eficiencia operativa, capacidad empresarial y habilidades de gestión limitadas.
Muchos empresarios carecen de ética, cultura empresarial, respeto por la ley, responsabilidad social y espíritu patriótico. Aun así, infringen la ley, se confabulan con funcionarios corruptos, persiguen sus intereses personales, perjudican al Estado y erosionan la confianza pública.
Según el Dr. Vu Hoai Nam, este es un foro para escuchar, un paso para concretar la Resolución 41, para promover la finalización del marco legal, apoyar el desarrollo de un sólido equipo de empresarios en términos de cantidad, calidad, estructura razonable, visión, inteligencia, ética, espíritu emprendedor, enriquecimiento legítimo; responsabilidad social, conciencia de protección ambiental, haciendo contribuciones valiosas a los objetivos de desarrollo del país.
Fuente: https://vietnamnet.vn/mot-bo-phan-doanh-nhan-cau-ket-can-bo-suy-thoai-gay-thiet-hai-cho-nha-nuoc-2361655.html






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