Nokia anunció el plan el 19 de octubre. El exlíder de la telefonía móvil planea recortar entre 9.000 y 14.000 empleos debido a la baja demanda de equipos 5G y a las bajas ventas. La compañía finlandesa emplea actualmente a 86.000 personas.
Los despidos forman parte de medidas de reducción de costes de 400 millones de euros adicionales (421 millones de dólares) en 2024 y otros 300 millones de euros en 2025. Nokia quiere reducir costes hasta en 1.200 millones de euros para 2026.
En un comunicado aparte, el director ejecutivo, Pekka Lundmark, afirmó que los ingresos de Nokia en el tercer trimestre de 2023 fueron de 4.900 millones de euros, un 15 % menos que el año anterior debido a las dificultades microeconómicas y al aumento de los tipos de interés. La compañía registró un beneficio operativo de 424 millones de euros, un 36 % menos en el mismo periodo.
Según Lundmark, restablecer la base de costes es un paso necesario para adaptarse a las fluctuaciones del mercado y garantizar la rentabilidad y la competitividad a largo plazo.
Las decisiones empresariales más difíciles son aquellas que impactan a las personas. En Nokia contamos con personal talentoso y apoyaremos a todos los afectados por esto», añadió.
Nokia ha reducido sus previsiones para el mercado general de redes móviles en 2023, y ahora prevé una caída del 2% al 9%. El lento crecimiento del 5G en India ya no compensa la caída en Norteamérica.
(Según Insider)
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