Esta es la cifra informada en la sesión de trabajo entre el Comité Permanente del Comité del Partido del Barrio Ngu Hanh Son y las unidades pertinentes en la mañana del 27 de noviembre.

Según el informe de la sesión de trabajo, hay 33 proyectos que han sido finalizados; 11 proyectos han sido completados y están en procedimientos de finalización; 7 proyectos han tenido capital asignado para construcción; 7 proyectos han tenido capital asignado para construcción pero están estancados con compensación; 6 proyectos han tenido capital asignado para construcción pero están suspendidos temporalmente debido a la fusión; 75 proyectos han tenido capital asignado para preparación de inversión; 4 proyectos han propuesto agregar proyectos de preparación de inversión.
Según la Junta de Gestión de Proyectos de Inversión y Construcción del Área de Ngu Hanh Son, el plan de capital poblacional de la ciudad para 2025 asciende a 113 mil millones de dongs, de los cuales 22 mil millones no tienen proyectos asignados. Por lo tanto, la Junta propuso reducir dicho plan en el próximo ajuste del plan de capital de la ciudad.
El Comité también recomendó que la ciudad ordene la suspensión de 6 proyectos para tener una base para presentar ajustes al plan de capital para garantizar el plan de desembolso para 2025.
Además, la Junta también propuso una serie de cuestiones difíciles relacionadas con los proyectos con compensaciones y autorizaciones, el ajuste de los inversores y la selección de contratistas...
Al hablar en la sesión de trabajo, la secretaria del Partido y presidenta del Consejo Popular del distrito, Mai Thi Anh Hong, reconoció los resultados alcanzados y solicitó a las agencias y unidades pertinentes que encuentren urgentemente soluciones para acelerar el desembolso de capital de inversión pública en el distrito, esforzándose por lograr el plan establecido.
La Sra. Hong enfatizó que la inversión pública es una de las tareas políticas más importantes y es una base importante para evaluar el nivel de finalización de tareas de las organizaciones y los individuos.
Por lo tanto, debe haber alta determinación, gran esfuerzo, acción drástica y promover el papel del jefe de la agencia o unidad para lograr las metas establecidas.
Fuente: https://baodanang.vn/phuong-ngu-hanh-son-giai-ngan-von-dau-tu-cong-moi-dat-41-ke-hoach-3311594.html






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