Centrarse en el desarrollo de los miembros del sindicato para construir una organización sindical sólida.

Con el lema «Donde hay trabajadores, hay sindicatos», en los últimos tiempos, los sindicatos de Ninh Binh, en todos sus niveles, han implementado de forma coordinada soluciones para fortalecer la afiliación sindical y establecer sindicatos de base. De este modo, han contribuido a mejorar la capacidad de velar por los derechos e intereses legítimos de los trabajadores, al tiempo que acompañan el desarrollo de las empresas y contribuyen al desarrollo socioeconómico de la provincia.

Consciente de la importancia de desarrollar a los miembros sindicales y establecer sindicatos de base, en los últimos tiempos, la Federación Laboral del Distrito de Gia Vien ha ordenado regularmente a sus sindicatos afiliados que implementen planes para desarrollar a sus miembros y establecer sindicatos de base de acuerdo con los objetivos anuales.

La camarada Hoang Thi Lieu, presidenta de la Federación Laboral del Distrito de Gia Vien, declaró: «La Federación Laboral del Distrito ha promovido y movilizado activamente a las empresas para que comprendan mejor el papel y la posición del sindicato y establezcan voluntariamente organizaciones sindicales de base. Además, se ha innovado el método de admisión de miembros, flexibilizando los procedimientos y creando las condiciones más favorables para que los trabajadores se afilien al sindicato. Asimismo, se ha mejorado la eficacia de los programas de bienestar para los miembros del sindicato, los trabajadores y las actividades sociales, lo que aporta beneficios prácticos y, por consiguiente, facilita la captación de miembros. En los primeros siete meses de 2024, la Federación Laboral del Distrito de Gia Vien estableció cuatro sindicatos de base, con 518 miembros afiliados. Al 30 de julio de 2024, todo el distrito contaba con 122 sindicatos de base y 8451 miembros. En 2024, la Federación Laboral Provincial recibió el encargo de la Confederación General del Trabajo de Vietnam de captar 11 300 nuevos miembros para el sindicato».

El camarada Tran Kim Long, vicepresidente de la Federación Provincial del Trabajo, declaró: Para lograr este objetivo, desde principios de año, el Comité Permanente de la Federación Provincial del Trabajo ha implementado diversas soluciones de manera decisiva. Se ha priorizado la emisión de documentos directivos para los sindicatos de todos los niveles de la provincia; la creación de un Comité Directivo para el desarrollo de la afiliación sindical y la creación de sindicatos de base para el período 2023-2028, presidido por el presidente de la Federación Provincial del Trabajo. Se está llevando a cabo una intensa labor de sensibilización, movilización y concientización entre empresarios y trabajadores sobre la importancia de desarrollar la afiliación sindical y establecer sindicatos de base. Se han asignado objetivos a las unidades sindicales superiores a nivel de base para su implementación. Además, en las reuniones mensuales, el Comité Permanente de la Federación Provincial del Trabajo evalúa el progreso en la implementación de los objetivos y las tareas, y propone soluciones adecuadas para superar las dificultades y los obstáculos que enfrentan las unidades. La Federación Laboral también se coordina de forma proactiva con los sectores pertinentes para actualizar puntualmente la información sobre la situación empresarial, el número de trabajadores, el nombre de la empresa, su tamaño, el número de personas inscritas en la seguridad social... de las empresas que operan en la zona; sobre esa base, elabora planes, organiza y coordina la puesta en marcha del trabajo de desarrollo de los afiliados al sindicato y crea sindicatos de base.

En particular, la Federación Provincial del Trabajo y todos los niveles de sindicatos se mantienen al tanto de la situación laboral y personal de sus afiliados y trabajadores, coordinando con prontitud con los organismos competentes para resolver adecuadamente los regímenes y políticas, y protegiendo sus derechos e intereses legítimos. Prestan especial atención a la labor de inspección y supervisión del cumplimiento de la legislación laboral en las empresas, y brindan asesoría legal a sus afiliados y trabajadores. De esta manera, generan una amplia influencia, incrementan la confianza de los afiliados y trabajadores en la organización sindical y, por consiguiente, atraen a un gran número de afiliados a participar en los movimientos organizados por el sindicato y de trabajadores a la propia organización. En los primeros siete meses del año, toda la provincia ha sumado 6.525 nuevos afiliados; se han establecido 17 nuevos sindicatos de base con 25 afiliados o más, alcanzando el 81% del objetivo fijado por la Confederación General del Trabajo de Vietnam. La mayoría de los sindicatos, tras su creación, han operado de manera estable, desempeñando eficazmente sus funciones y tareas, maximizando su papel en la protección de los derechos e intereses legítimos de los trabajadores.

En el proceso de desarrollo de la afiliación sindical, la Federación Provincial del Trabajo se centra en la capacitación, el fomento y la mejora de la calidad y las habilidades profesionales del personal encargado de este desarrollo, así como en el establecimiento de sindicatos de base. Se busca conformar un equipo de dirigentes sindicales capacitados y cualificados que cumplan con los requisitos de las tareas en el contexto de la integración. Se promueve la organización y la consolidación de la estructura organizativa del sindicato en todos los niveles, optimizando su funcionamiento para lograr una mayor eficacia y eficiencia. Asimismo, se gestiona y mejora rigurosamente la calidad de la afiliación; hasta la fecha, se ha actualizado la información de 45.011 miembros sindicales en el software de gestión de afiliados de toda la provincia. Además, los sindicatos de todos los niveles prestan especial atención a la labor de introducción y desarrollo del Partido entre los trabajadores, funcionarios públicos y obreros, promoviendo así el papel de vanguardia y ejemplar de los miembros del partido en la implementación de movimientos de emulación y actividades sindicales, lo que contribuye a mejorar la eficacia del trabajo de desarrollo de la afiliación.

Sin embargo, en la reciente reunión de trabajo entre la delegación de la Confederación General del Trabajo de Vietnam y la provincia de Ninh Binh, el camarada Duong Duc Khanh, presidente de la Confederación Provincial del Trabajo, declaró: «La consecución del objetivo de desarrollo de afiliados sindicales en la provincia aún enfrenta numerosas dificultades. En los primeros siete meses de 2024, solo se alcanzó el 30,9 % del objetivo fijado por la Confederación General del Trabajo de Vietnam (debido a que algunas empresas se enfrentaron a dificultades y tuvieron que reducir, interrumpir o detener la producción, lo que provocó una disminución de 3025 afiliados sindicales en algunas zonas. Por lo tanto, si bien en toda la provincia solo se han desarrollado 6525 afiliados sindicales, el número real de afiliados aumentó solo en 3500). La principal razón es el impacto de la recesión económica mundial , que ha dado lugar a la creación de menos empresas de gran escala; muchas empresas han reconvertido tecnológicamente, empleando menos mano de obra, lo que ha provocado una disminución de la demanda laboral». Las empresas de la provincia son principalmente micro, pequeñas y medianas empresas, lo que dificulta la promoción y movilización para la creación de sindicatos de base y el desarrollo de su afiliación. Además, algunos empresarios no han cumplido estrictamente con las disposiciones legales y han evitado, retrasado o no han cooperado en la coordinación de la creación de sindicatos de base.

Previendo las dificultades, desde ahora hasta fin de año, el Comité Permanente de la Federación Provincial del Trabajo se centrará en liderar y orientar a todos los niveles del sindicato para mejorar la calidad de las soluciones implementadas y en curso; vinculando los objetivos de desarrollo de afiliados y la creación de sindicatos de base a los criterios de evaluación de fin de año de todos los niveles del sindicato. La Federación Provincial del Trabajo también destinará recursos humanos y financieros al desarrollo de afiliados y a la creación de organizaciones sindicales de base.

En particular, siguiendo las directrices de los dirigentes provinciales durante la sesión de trabajo entre la delegación de la Confederación General del Trabajo de Vietnam y la provincia de Ninh Binh , el Comité Permanente de la Confederación Provincial del Trabajo organizará con urgencia una conferencia temática para abordar el desarrollo de la afiliación sindical y las organizaciones sindicales de base en la provincia; organizará una conferencia conjunta entre la Confederación Provincial del Trabajo y la Asociación Empresarial Provincial para fomentar la participación de las empresas en el desarrollo de la afiliación sindical y la creación de organizaciones sindicales de base; investigará, se reunirá, intercambiará ideas individualmente y movilizará eficazmente a los dirigentes empresariales con recursos para desarrollar las organizaciones sindicales y la afiliación sindical; prestará especial atención a la mejora de la labor de atención y protección de los derechos e intereses legítimos de los miembros de los sindicatos y los trabajadores; y realizará el máximo esfuerzo para alcanzar los objetivos fijados en materia de desarrollo de la afiliación sindical y creación de organizaciones sindicales de base.

Artículo y fotos: Kieu An

Fuente: https://baoninhbinh.org.vn/quan-tam-phat-trien-doan-vien-xay-dung-to-chuc-cong-doan/d20240823084512992.htm