La Resolución N° 72-NQ/TW del Politburó sobre diversas soluciones innovadoras para fortalecer la protección, la atención y la mejora de la salud de la población ha identificado claramente objetivos, tareas y soluciones integrales, simultáneas y multidimensionales en materia de salud, medio ambiente, socioeconomía, seguridad y orden público, comunicación y educación; así como la mejora de la ética médica y el desarrollo de recursos humanos médicos de calidad. Sin embargo, tras analizar los problemas, dificultades y deficiencias actuales del sector salud, resulta imprescindible elaborar una resolución centrada en la solución de cuestiones estratégicas e innovadoras para institucionalizar con prontitud la Resolución N° 72-NQ/TW del Politburó y así impulsar el desarrollo del sector salud, incluyendo las políticas para los trabajadores sanitarios.
En consecuencia, el proyecto de resolución amplía los beneficios de la atención médica y reduce los costos médicos para la población. Específicamente, a partir de 2026, las personas tendrán derecho a chequeos médicos periódicos o exámenes de detección gratuitos al menos una vez al año, según los grupos prioritarios y las hojas de ruta establecidas. Para 2030, se implementará la política de exención de costos hospitalarios conforme a una hoja de ruta adaptada a las condiciones de desarrollo socioeconómico del país y a la capacidad de equilibrio del Fondo de Seguro de Salud. A partir de 2027, la población estará exenta de costos hospitalarios en el nivel básico dentro del alcance de los beneficios del seguro de salud; los afiliados al seguro de salud que sean beneficiarios de políticas sociales, las personas en situación de desventaja, las personas de bajos ingresos y otros grupos prioritarios verán incrementados sus beneficios dentro del alcance del seguro de salud. Asimismo, a partir de 2027, los afiliados al seguro de salud que pertenezcan a hogares en situación de pobreza y las personas mayores de 75 años que reciban pensiones sociales tendrán derecho a la cobertura total de los costos de exámenes y tratamientos médicos dentro del alcance de los beneficios del seguro de salud. Se incrementará gradualmente el gasto en detección, diagnóstico y tratamiento precoz de diversas enfermedades y temas prioritarios...
Se observa que estas son políticas innovadoras que la población espera con gran interés, cuyo objetivo es crear las condiciones para que las personas reciban atención médica integral y reducir los costos de acceso a los servicios médicos . Sin embargo, para garantizar una implementación fluida en el futuro, el Gobierno debe aclarar el contenido de la "cobertura hospitalaria básica gratuita" dentro del marco de las prestaciones del seguro de salud. Asimismo, es necesario aclarar si el aumento en el nivel de prestaciones se refiere al nivel básico o a qué nivel específico.
Además, el proyecto de resolución estipula políticas salariales y de prestaciones preferenciales y atractivas para el personal médico. En consecuencia, el proyecto de resolución establece que los médicos (incluidos los médicos de medicina tradicional y los odontólogos), los médicos de medicina preventiva y los farmacéuticos se clasifican a partir del nivel 2 de la categoría profesional correspondiente. Las personas que trabajan de forma regular y directa en profesiones sanitarias en los campos de la psiquiatría, la medicina forense, la psiquiatría forense, la reanimación de urgencias y la patología tienen derecho a una prestación ocupacional preferencial del 100 %. Las personas que trabajan de forma regular y directa en profesiones sanitarias en centros de salud y de medicina preventiva a nivel comunal tienen derecho a una prestación ocupacional preferencial del 100 % para las minorías étnicas, las zonas montañosas, las zonas con condiciones socioeconómicas difíciles, las zonas con condiciones socioeconómicas especialmente difíciles, las zonas fronterizas, las islas, etc.
Sin embargo, una de las tareas clave claramente establecidas en la Resolución N.° 72, «Priorizar la organización y movilización de recursos, contando con políticas y mecanismos eficaces para el desarrollo de recursos humanos en salud», no se define con claridad en el proyecto de Resolución. Por lo tanto, el organismo redactor debe investigar e institucionalizar específicamente estos contenidos en el proyecto de Resolución para garantizar un mecanismo específico y políticas innovadoras para la captación, capacitación, utilización y reconocimiento del personal sanitario, especialmente en el ámbito de la salud comunitaria, en zonas remotas, fronterizas e insulares.
Los mecanismos y políticas propuestos en el proyecto de Resolución no solo institucionalizan rápidamente la Resolución No. 72-NQ/TW del Politburó, sino que también crean una base jurídica importante para la innovación integral del sistema de salud, incluida la mejora de la calidad del personal médico, con el objetivo de mejorar la salud y la calidad de vida de todas las personas.
Fuente: https://daibieunhandan.vn/tao-dot-pha-trong-bao-ve-cham-soc-suc-khoe-nhan-dan-10395874.html
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