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Tras el éxito cosechado en Singapur, Reino Unido y Estados Unidos, Techcombank continúa "cazando" talentos en Australia para encontrar vietnamitas talentosos que quieran regresar a su país de origen para trabajar.
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| Techcombank recluta talentos vietnamitas de otros países para trabajar en Vietnam |
El 30 de mayo, Techcombank anunció que continuará organizando la campaña "Atraer talento internacional - Overseas Talent Roadshow" en Sídney, Australia, en junio de 2023 para buscar vietnamitas talentosos que aspiren a regresar a su país de origen y continuar el viaje de transformación con Techcombank.
En concreto, los días 16 y 17 de junio de 2023 se celebrará en el Hotel Sofitel Sydney Darling Harbour el programa “Atracción de Talentos Internacionales” de Techcombank con la participación del Consejo de Administración del banco y candidatos destacados en el ámbito de la tecnología y los datos, residentes y trabajadores en Australia.
La Sra. Nikki Dang My Quyen, directora de Recursos Humanos de Techcombank, afirmó que Techcombank lanzó este año su programa "Atracción de Talento Internacional" con una campaña en Australia, con la expectativa de seguir alcanzando a unos 2.000 candidatos y reclutar al menos a 10 directivos con las habilidades y la experiencia específicas que busca el banco.
El mercado australiano de recursos humanos ha experimentado un rápido crecimiento en los últimos años, especialmente en el sector de tecnología y datos, que ha experimentado una profunda transformación digital y es uno de los mercados bancarios y financieros más dinámicos del mundo . Se espera que esta campaña "Atracción de Talento Internacional" atraiga personal directivo con habilidades y experiencia escasas en el mercado vietnamita, para ayudar a Techcombank a completar con éxito su proceso de transformación 2021-2025, afirmó la Sra. Quyen.
Según la Sra. Quyen, esta campaña representa una oportunidad para que Techcombank atraiga a excelentes empleados vietnamitas al extranjero. Los candidatos que se incorporen a Techcombank, además de un régimen de remuneración digno, recibirán las mejores condiciones para heredar y desarrollar su experiencia y habilidades internacionales. Este es el valor que hace atractiva la marca de reclutamiento de Techcombank para los candidatos, ya que el banco está creando un entorno laboral ideal para que los talentos continúen desarrollando sus capacidades en el desarrollo general del banco, además de contribuir a la prosperidad del país.
La Sra. Quyen también indicó que, en 2022, la campaña "Atracción de Talento Internacional" de Techcombank, en tres países (Singapur, Reino Unido y Estados Unidos), recibió solicitudes de más de 6.000 altos funcionarios vietnamitas y reclutó a más de 20 candidatos para regresar a Vietnam a trabajar en Techcombank.
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