La escasez de mano de obra tiene un gran impacto en objetivos importantes.

Según el experto Oliver Ehrentraut, la escasez de mano de obra está afectando enormemente a la implementación de objetivos importantes planteados por el gobierno alemán.

Personas que buscan empleo en una feria de empleo en Berlín, Alemania. (Foto: AFP/VNA)

Según un estudio del Instituto Prognos, la escasez de mano de obra está teniendo un gran impacto en la implementación de objetivos importantes fijados por el gobierno alemán.

Proyectos clave en muchas áreas, desde la transición energética, la expansión de los sistemas de transporte, el desarrollo de vehículos eléctricos, la construcción de viviendas hasta la mejora de los sistemas de atención sanitaria y de cuidado infantil... corren el riesgo de no completarse.

En el sector de la vivienda, por ejemplo, el gobierno alemán planea construir 400.000 nuevos apartamentos al año. Sin embargo, actualmente solo unas 930.000 personas trabajan en la construcción , y se prevé que el número de trabajadores disminuya para finales de la década, cifra que se considera muy inferior a la demanda real. Por lo tanto, es improbable que se alcance el objetivo.

Según el experto Oliver Ehrentraut, responsable de la investigación mencionada, el gobierno alemán debería reevaluar sus objetivos. Establecer objetivos ambiciosos es correcto, pero también deben ser viables.

Crisis laboral: una bomba de tiempo para la economía alemana

Durante años, las empresas alemanas han advertido sobre una bomba de relojería en la mayor economía de Europa, debido principalmente a la escasez de trabajadores cualificados . El tema se ha convertido en un tema de intenso debate y cada vez más candente.

Empresas de muchos sectores han compartido que están teniendo dificultades para encontrar trabajadores calificados y la situación está empeorando.

El gobierno alemán cree que la inmigración es una de las soluciones y espera que el Parlamento apruebe una legislación revisada sobre la reforma migratoria en las próximas semanas.

Con la nueva ley, Alemania podría convertirse en un destino más atractivo para los trabajadores extranjeros.

“Si no hacemos nada, en 2035 Alemania tendrá un déficit de 7 millones de trabajadores”, declaró esta semana el ministro de Trabajo, Hubertus Heil, al Financial Times.

Comparte la preocupación de muchas empresas de que si no se toman medidas ahora, la escasez de mano de obra pronto comenzará a afectar el crecimiento de Alemania.

(Vietnam+)

Fuente: https://baodaknong.vn/duc-thieu-hut-lao-dong-anh-huong-lon-toi-cac-muc-tieu-quan-trong-149876.html