Reducir 17 departamentos generales
El Gobierno acaba de informar a la Asamblea Nacional y a la Comisión Permanente de la Asamblea Nacional sobre la continuación de la reforma de la organización del aparato administrativo estatal para agilizarlo y hacerlo funcionar con eficacia y eficiencia.
Según el informe, los líderes gubernamentales han ordenado a los ministros, jefes de organismos de nivel ministerial y agencias gubernamentales que revisen y reorganicen de manera proactiva las organizaciones dentro de los ministerios y sucursales, como departamentos generales, oficinas, divisiones y organizaciones dentro de los departamentos generales, para garantizar operaciones racionalizadas, efectivas y eficientes.
En concreto, se han reducido 17 departamentos generales y organizaciones equivalentes a departamentos generales; se han reducido 8 departamentos dependientes de departamentos generales y ministerios; se han reducido 145 departamentos/divisiones dependientes de departamentos generales y ministerios; y se ha reducido básicamente el número de salas dentro de los departamentos.
Reformar el aparato administrativo para que sea más eficiente y funcione con eficacia (Ilustración: To Linh).
Paralelamente, los ministerios que gestionan los sectores y campos, los comités populares a nivel provincial y distrital han estado organizando de manera proactiva la estructura organizativa y el número de subdirectores de departamentos y divisiones con el fin de racionalizar y reducir los niveles intermedios...
En consecuencia, se han reducido siete departamentos y 2.159 oficinas dependientes de los Comités Populares a nivel departamental y distrital.
En cuanto a la disposición de los puntos focales para las unidades de servicio público de los ministerios, ramas y localidades al 30 de junio de 2022, habrá 1.035 unidades ministeriales, una disminución de 98 unidades y para las localidades, habrá 46.653 unidades, una disminución de 7.631 unidades.
Respecto a las tareas para el futuro, el Gobierno señaló que los ministerios y las ramas continuarán mejorando la organización interna de los organismos, unidades y organizaciones en una dirección racionalizada; revisarán, complementarán y perfeccionarán las funciones, tareas, poderes y relaciones de trabajo de las organizaciones, organismos y unidades.
Reducir el número de unidades de servicio público
En cuanto a la innovación en el sistema de organización y gestión y la mejora de la calidad y eficiencia de las unidades de servicio público, el Gobierno afirmó que los ministerios y las ramas deben desarrollar y completar urgentemente planes para reorganizar las unidades de servicio público en 2023, con una hoja de ruta hasta 2025.
En concreto, completar básicamente la ordenación de las unidades de servicio público en el sentido de reducir los puntos focales (seguir reduciendo el número de unidades de servicio público al menos en un 10% en comparación con 2021).
Esforzarse por lograr que al menos el 20% de las unidades de servicio público sean financieramente autónomas (autoasegurando sus gastos regulares o más).
El 100% de las unidades económicas y de servicio público pueden completar la transformación en sociedades anónimas. Se debe seguir mejorando la autonomía financiera de las unidades de servicio público.
El Gobierno requiere completar los planes para organizar las unidades de servicio público en 2023, con una hoja de ruta hasta 2025.
Además, el Gobierno también exige la ordenación y reducción de las unidades de servicio público en función de funciones, tareas, criterios y condiciones para su establecimiento, evitando la nivelación, asegurando el cumplimiento de la planificación de la red de unidades de servicio público y mejorando la calidad y eficiencia de las operaciones de las unidades de servicio público.
En el sector educativo, es necesario evaluar de manera proactiva el desempeño de las universidades e instituciones de formación profesional bajo gestión y coordinar con los ministerios de gestión del sector y de la industria para tener planes de reestructuración de las universidades e instituciones de formación profesional.
A partir de allí, asegurar la atención de las necesidades de formación de recursos humanos de la industria y de la localidad; al mismo tiempo, implementar una hoja de ruta para la autonomía financiera acorde a la hoja de ruta para el cálculo de precios de los servicios educativos y de formación.
El Gobierno exige únicamente mantener las unidades bajo el Ministerio que cumplen tareas políticas y unos pocos hospitales especializados importantes asociados con las funciones y tareas del Ministerio que cumplen plenamente los criterios y condiciones para su creación de acuerdo con las disposiciones de la ley, transfiriendo gradualmente los hospitales bajo el Ministerio de Salud y los ministerios y agencias estatales centrales a la gestión local (a excepción de unos pocos hospitales especializados importantes y hospitales de universidades).
Además, revisar e implementar la hoja de ruta para la autonomía financiera, garantizando que, para finales de 2025, los centros de reconocimiento y tratamiento médico (excepto los que operan en el ámbito del reconocimiento y tratamiento médico especializado) sean unidades de servicio público autosuficientes o de nivel superior. Después de 2025, los centros que no sean autosuficientes en gastos regulares deberán reorganizarse en consecuencia.
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