Homenaje a las mujeres en la industria de la aviación: en constante ascenso – Desarrollo sostenible

VTV.vn - Con motivo del 20 de octubre, la Autoridad de Aviación Civil de Vietnam coordinó con Boeing Group para organizar un seminario "En constante ascenso: desarrollo de recursos humanos sostenibles en la industria de la aviación vietnamita".

El 17 de octubre, el seminario "Aumento constante: desarrollo de recursos humanos sostenibles en la industria de la aviación vietnamita", organizado por la Autoridad de Aviación Civil de Vietnam y Boeing Group con motivo del Día de la Mujer Vietnamita el 20 de octubre, atrajo la atención de muchos representantes de unidades, empresas, aerolíneas, etc. El director de la Autoridad de Aviación Civil de Vietnam, Uong Viet Dung, asistió y pronunció el discurso de apertura.

El director de la Autoridad de Aviación Civil de Vietnam, Uong Viet Dung, pronunció el discurso de apertura.

El director Uong Viet Dung felicitó a las mujeres de la industria aeronáutica y honró el papel de "medio mundo " en la industria: "Durante los últimos 30 años de desarrollo, la industria de la aviación civil vietnamita ha reafirmado la inteligencia, la valentía y la perseverancia del pueblo vietnamita, especialmente de las mujeres vietnamitas. Esto ha contribuido a que la industria aeronáutica vietnamita supere dificultades y desafíos, desde sus inicios hasta la actualidad. Nos estamos integrando gradualmente con fuerza en la comunidad internacional; en particular, hemos consolidado nuestra posición y forjado la imagen de la aviación civil vietnamita en el mapa mundial. En este éxito común, se encuentra la contribución sumamente eficaz y responsable de las mujeres vietnamitas, que ayuda a nuestra industria aeronáutica a mantenerse firme y lista para volar aún más alto".

El taller contó con la participación de representantes de agencias y empresas de la industria de la aviación.

Anteriormente, los puestos clave en la industria aeronáutica solían estar reservados para los hombres, pero ahora las mujeres ocupan todos los puestos. Hoy en día, contamos con numerosas pilotos, capitanas, controladoras de tráfico aéreo, azafatas, ingenieras de mantenimiento de aeronaves, etc. El director Uong Viet Dung también expresó su gratitud a las líderes femeninas de la industria aeronáutica, como la presidenta de Vietjet, Nguyen Thi Phuong Thao: "En la industria aeronáutica, no podemos dejar de mencionar a la presidenta de Vietjet, Nguyen Thi Phuong Thao, una mujer pequeña pero extremadamente resiliente con grandes aspiraciones, pensamiento e ideas, y una pasión ardiente por el desarrollo de la industria de la aviación civil de Vietnam".

El debate no sólo afirma el papel de las mujeres vietnamitas, un factor importante para el desarrollo de la industria de la aviación de Vietnam en la nueva era.

En el debate principal, Tran Kim Anh, Director de Finanzas de Vietjet, habló sobre las prácticas de Vietjet: crear oportunidades de desarrollo y ascensos para las mujeres y construir un entorno de desarrollo equitativo. Vietjet es una de las pocas aerolíneas del mundo que cuenta con una presidenta, vicepresidenta, miembro y subdirectora general a cargo de Finanzas, así como con numerosos líderes de departamento y división. La presidenta de Vietjet, Nguyen Thi Phuong Thao, siempre ha prestado mucha atención e impulsado firmemente las actividades para promover la igualdad de género, creando las condiciones para que las mujeres se desarrollen tanto en el ámbito laboral como en la vida personal.

El director de Vietjet Capital, Tran Kim Anh (con un ao dai rosa), habla en el seminario.

Actualmente, las mujeres representan casi el 40% de la plantilla de Vietjet y el 30% del equipo directivo y ejecutivo de la compañía. Desde pilotos, auxiliares de vuelo, ingenieras y personal de operaciones de vuelo hasta gerentes financieras, comerciales y de comunicaciones, las mujeres de Vietjet están contribuyendo a crear una nueva cara para la industria de la aviación vietnamita, moderna, dinámica y humana.

La trayectoria de la Dra. Nguyen Thi Phuong Thao es un vivo testimonio de la aspiración de "servir a la Patria con conocimiento, responsabilidad y compasión", y al mismo tiempo inspira a la joven generación de emprendedores en el camino hacia la construcción de un país próspero y feliz. Y, más específicamente, es un claro testimonio de que las barreras de género no pueden obstaculizar el desarrollo y el éxito de las mujeres en la industria aeronáutica ni, en general, en la economía y la sociedad.

Según los líderes de Vietjet, el éxito de las mujeres no solo reside en la inteligencia y la valentía, sino también en la perseverancia, la bondad, el espíritu de compartir y la capacidad de transmitir amor. Las mujeres siempre saben equilibrar la razón y la emoción, la responsabilidad y la dedicación; esa es la base para crear un entorno laboral humano, sostenible e inspirador. La Sra. Kim Anh comentó: «En Vietjet, siempre creemos que empoderar a las mujeres es empoderar a las empresas, una forma de fomentar una cultura corporativa progresista, donde el crecimiento económico siempre vaya de la mano con los valores humanos».

Estamos presenciando cómo cada vez más jóvenes pilotos, ingenieras y líderes se consolidan en la industria de la aviación. Para reducir las barreras con mayor rapidez, necesitamos seguir inspirando, compartiendo experiencias, creando oportunidades de aprendizaje, formación y desarrollo, y animando a la próxima generación a pensar y actuar con valentía. De ahí en adelante, se convertirán en excelentes líderes y gestoras del futuro, contribuyendo a que la industria de la aviación vietnamita alcance más alto y más lejos.

Fuente: https://vtv.vn/vinh-danh-phu-nu-nganh-hang-khong-vung-vang-vuon-cao-phat-trien-ben-vung-100251019100859543.htm