VSIP Can Tho organiza la Conferencia Sindical de Base para el período 2025-2030

(CT) - El 27 de noviembre, la Compañía Anónima VSIP de Can Tho organizó la 2.ª Conferencia Sindical de Base, período 2025-2030. Asistieron a la conferencia representantes de la Federación de Trabajadores de la Ciudad de Can Tho y de la Junta de Gestión de las Zonas Industriales y de Procesamiento de Exportaciones de Can Tho.

Los delegados se tomaron fotos de recuerdo con el Comité Ejecutivo del Sindicato de VSIP Can Tho Joint Stock Company.

VSIP Can Tho Joint Stock Company es una unidad de negocio de la infraestructura del parque industrial VSIP Can Tho, que opera desde diciembre de 2022 en la comuna de Vinh Trinh. El sindicato de base de la empresa se fundó en julio de 2023 y actualmente cuenta con 40 afiliados, lo que representa el 100% del número total de empleados (las mujeres afiliadas al sindicato representan el 30%). Desde 2023 hasta la fecha, la situación de producción de la empresa se ha mantenido relativamente estable, alcanzando los objetivos de producción anual según el plan establecido. El ingreso promedio de los empleados es de 14 millones de VND al mes. La empresa siempre presta atención a la inversión en equipos, la mejora de las condiciones laborales y la capacitación de los trabajadores. El sindicato y la junta directiva de la empresa siempre se centran en organizar un trabajo razonable, promover la democracia a nivel de base y cuidar activamente la vida de los afiliados y trabajadores del sindicato, incluyendo las vacaciones y el Tet. Al mismo tiempo, participe activamente en la contribución al Fondo Corazón de Oro del Sindicato de Can Tho, entregando obsequios y becas a estudiantes con circunstancias difíciles en la ciudad de Can Tho con motivo de la apertura del nuevo año escolar y el Festival del Medio Otoño.

La conferencia eligió al Comité Ejecutivo del Sindicato de Base para el período 2025-2030. Al mismo tiempo, el objetivo era promover el desarrollo del 100% de los afiliados sindicales cada año al firmar los contratos laborales; asegurar que el 80% de los empleados estuvieran informados sobre las políticas del Partido, las leyes y políticas estatales, y las resoluciones del sindicato de nivel superior; implementar adecuadamente las normas de democracia de base; y garantizar todos los derechos de los empleados conforme a la ley. Participar activamente en las actividades de seguridad social y otros fondos impulsados ​​por el sindicato de nivel superior. Esforzarse por cumplir con las tareas profesionales en la unidad y mantener la reputación de un buen sindicato de base.

Noticias y fotos: MINH HUYEN

Fuente: https://baocantho.com.vn/vsip-can-tho-to-chuc-hoi-nghi-cong-doan-co-so-nhiem-ky-2025-2030-a194656.html