قرار بود این قرارداد به مایکروسافت جایگاهی در بازار رو به رشد گوشیهای هوشمند که تحت سلطه iOS اپل و اندروید گوگل است، بدهد، اما در عوض به یک شکست بزرگ تبدیل شد که مایکروسافت در نهایت مجبور شد آن را به عنوان یک ضرر بزرگ نادیده بگیرد.
زمانی که استیون الوپ مدیرعامل نوکیا شد، او را یک «اسب تروا» میدانستند.
داستان از حدود سال ۲۰۱۰ شروع میشود، زمانی که نوکیا، که زمانی غول صنعت تلفن همراه بود، نتوانست با رقبای خود در سیلیکون ولی رقابت کند. این شرکت فنلاندی در بسیاری از فناوریهای تلفن همراه پیشگام بود، اما دیر به بازی گوشیهای هوشمند رسید. سیستم عامل قدیمی سیمبیان آن نمیتوانست با نرمافزار روان iOS و اندروید روی جدیدترین آیفونها و دستگاههای اندرویدی رقابت کند. در واقع، سیمبیان همچنین یک سیستم عامل دشوار برای کدنویسی بود.
در اقدامی که به نظر یک اقدام ناامیدانه میآمد، هیئت مدیره نوکیا، مدیرعامل فنلاندی را با استیون الوپ، کارمند سابق مایکروسافت، جایگزین کرد. تقریباً بلافاصله، الوپ تصمیم گرفت سیمبیان را رها کند و آینده نوکیا را روی پلتفرم ویندوز فون مایکروسافت شرط بندی کند. نوکیا امیدوار بود که تمرکز بر سختافزار در حالی که مایکروسافت بر نرمافزار تمرکز دارد، به بهبود آن کمک کند. متأسفانه، ویندوز فون به عنوان یک سیستم عامل بیرمق که سود زیادی برای توسعهدهندگان به ارمغان نمیآورد، به طور گسترده مورد انتقاد قرار گرفت. آنها پرسیدند: "چرا وقتی iOS و اندروید اینقدر خوب عمل میکنند، زحمت توسعه یک پلتفرم سوم را به خود بدهیم؟"
در سال ۲۰۱۳، مایکروسافت تصمیم گرفت کل کسبوکار گوشیهای نوکیا را خریداری کند و بسیاری از پتنتهای آن را به بخش باقیمانده نوکیا واگذار کند. قیمت ۷.۲ میلیارد دلاری، نقدینگی زیادی را به نوکیا تزریق کرد، در حالی که مایکروسافت به عنوان شرکتی که به سرعت در حال پیر شدن بود، بیش از حد هزینه میکرد.
استراتژی ساتیا نادلا به مایکروسافت کمک کرده است تا دوباره قدرتمند شود.
این خرید، الوپ را به عنوان رئیس جدید بخش دستگاهها به مایکروسافت بازگرداند. اما او پس از اینکه ساتیا نادلا در سال ۲۰۱۴ جایگزین استیو بالمر به عنوان مدیرعامل مایکروسافت شد، مدت زیادی دوام نیاورد. نادلا متوجه شد که استراتژی موبایل شکست خورده است و به سرعت شروع به کاهش آن کرد. تا ژوئیه ۲۰۱۵، نادلا اعلام کرد که مایکروسافت با خرید نوکیا متحمل ضرر هنگفت ۷.۶ میلیارد دلاری شده است و تصمیم گرفت ۷۸۰۰ کارگر را که عمدتاً در بخش سختافزار تلفن بودند، اخراج کند.
این یکی از بزرگترین ضررها در تاریخ این شرکت بود. زمانی قرار بود به مایکروسافت کمک کند تا به یک شرکت «دستگاهها و خدمات» تبدیل شود، اما قرارداد نوکیا به سادگی نشان داد که مایکروسافت چقدر در رقابت موبایل عقب افتاده است.
مایکروسافت اکنون تحت مدیریت ساتیا نادلا به رویکردی متمرکزتر بر فضای ابری روی آورده است، اما بیش از یک دهه بعد، فاجعه نوکیا یادآوری میکند که حتی غولها هم وقتی نتوانند با تغییرات تکتونیکی در فناوری همگام شوند، میتوانند از هم بپاشند.
منبع: https://thanhnien.vn/bai-hoc-xuong-mau-trong-thuong-vu-microsoft-mua-nokia-185240510000044923.htm
نظر (0)