مراقبت از زندگی فرهنگی و معنوی - ارتباط کارمندان با مشاغل

مراقبت از زندگی فرهنگی و روحیه اعضای اتحادیه و کارگران یکی از وظایف کلیدی است که اتحادیه‌های کارگری شهر در تمام سطوح بر ترویج آن تمرکز دارند.

کاخ فرهنگی دوستی ویتنام و چک با اتحادیه کارگری شرکت نیچیاس های فونگ لیمیتد برای برگزاری یک کلاس گل‌آرایی برای اعضای اتحادیه و کارمندان این شرکت هماهنگی کرد.

تفریح ​​بعد از کار

از ابتدای اکتبر، کلاس‌های آواز جمعی، رقص مدرن و رقص محلی برای کارگران در کاخ فرهنگی کارگری دوستی ویتنام-چک (تحت نظر فدراسیون کارگری شهر) تعداد زیادی شرکت‌کننده را به خود جذب کرده است. هر کلاس ۴۰ تا ۵۰ دانش‌آموز دارد که از ساعت ۵:۳۰ بعد از ظهر تا ۷:۳۰ بعد از ظهر مشغول به تحصیل هستند که برای ساعات پس از کار مناسب است. کارگران کاملاً از پرداخت شهریه معاف هستند و هزینه برگزاری کلاس‌ها توسط منابع مالی اتحادیه تأمین می‌شود. این کلاس‌ها نه تنها فرصت‌هایی برای تمرین سلامت و پرورش استعدادها فراهم می‌کنند، بلکه فضایی برای ملاقات و تبادل نظر نیز ایجاد می‌کنند که به غنی‌سازی زندگی فرهنگی و معنوی کارگران کمک می‌کند.

برای کارگرانی که زمان یا شرایط زیادی برای سفر ندارند، کاخ فرهنگی کارگری دوستی ویت تیپ از اتحادیه‌های مردمی برای برگزاری کلاس‌های آموزش مهارت در محل شرکت حمایت می‌کند. کلاس‌های گل‌آرایی و آرایش در شرکت‌های: پایشینگ ویتنام، نیچیاس های فونگ، آی‌کی‌او تامپسون، سبل الکترونیک، تا تینگ پلاستیک... صدها کارگر مشتاق را برای شرکت جذب می‌کند. دانشجویان تحت راهنمایی‌های اختصاصی متخصصان، هم مطالعه و هم تمرین می‌کنند و آثاری با نشان خود خلق می‌کنند. اتحادیه‌های مردمی به طور فعال از امکانات پشتیبانی می‌کنند و زمان مناسبی را ترتیب می‌دهند، به طوری که هر کلاس پس از ساعات کاری پراسترس، برای کارگران به یک شادی تبدیل می‌شود. به لطف توجه و سازماندهی متفکرانه، کارگران در مهارت‌ها آموزش می‌بینند و به وضوح دلبستگی و همراهی سازمان اتحادیه کارگری را احساس می‌کنند.

خانم فام تی تو هین، کارمند شرکت نیچیاس های فونگ (پارک صنعتی ژاپن - های فونگ) گفت که این اولین باری است که در این شرکت گل‌آرایی یاد گرفته است. فضای شاد و دوستانه باعث شده همه صمیمی‌تر و صمیمی‌تر باشند. خانم هین امیدوار است در کلاس‌های رقص محلی، دفاع شخصی، آشپزی و... که توسط کاخ فرهنگی برگزار می‌شود، شرکت کند.

معاون رئیس اداره تبلیغات و زنان (فدراسیون کار شهر)، فام تی تو تو تونگ، گفت که از طریق این نظرسنجی، تقاضا برای لذت فرهنگی و ورزشی کارگران بسیار زیاد است. بنابراین، فدراسیون کار شهر، کاخ فرهنگی کارگری دوستی ویتنام-چک را موظف کرد تا مدل‌هایی متناسب با شرایط، نیازها و علایق کارگران را سازماندهی کند. در ماه‌های پایانی سال ۲۰۲۵، کاخ فرهنگی قصد دارد بیش از ۳۰ کلاس مهارتی از انواع مختلف را سازماندهی کند و حدود ۱۵۰۰ کارگر را برای شرکت در آن جذب کند. این راهی برای نشان دادن واضح روحیه «در نظر گرفتن اعضای اتحادیه به عنوان مرکز» سازمان اتحادیه کارگری شهر است.

اتحادیه کارگری شرکت فوجیکورا کامپوزیت های فونگ «روز ورزش اتحادیه‌های کارگری» را در سال ۲۰۲۵ برگزار کرد.

روش‌های نوآورانه، بهبود کیفیت

اخیراً، اتحادیه‌های کارگری شهر در تمام سطوح، جنبش تقلید «هر اتحادیه کارگری مردمی یک فعالیت فرهنگی و ورزشی برای بهبود زندگی معنوی دارد» را به طور فعال اجرا کرده‌اند. اتحادیه کارگری شرکت فوجیکورا کامپوزیت های فونگ (پارک صنعتی ژاپن - های فونگ) به تازگی «جشنواره ورزشی اتحادیه‌های کارگری» را در سال ۲۰۲۵ با مسابقات فوتبال، طناب‌کشی، پرش با گونی و دو امدادی برگزار کرده است که بیش از ۵۰۰ عضو اتحادیه و کارگر را به خود جذب کرده است.

به گفته رئیس اتحادیه کارگری شرکت، دو آن نین، کارگران این شرکت علاوه بر جشنواره سالانه، در مسابقات فوتبال کارگران که توسط فدراسیون کارگری شهر برگزار می‌شد نیز شرکت کردند و جایزه سوم را از آن خود کردند. در آینده، اتحادیه کارگری شرکت قصد دارد یک اجرای هنری کارگران را ترتیب دهد؛ برای شرکت در کلاس‌های گل‌آرایی، MC، زیبایی و ورزش‌های همگانی ثبت‌نام کنند و فضایی رقابتی بین کارگران ایجاد کنند.

در شرکت یازاکی های فونگ ویتنام، برنامه جشنواره موسیقی یازاکی ۲۰۲۵ نزدیک به ۵۰۰۰ کارگر و کارمند را برای شرکت در فضای پر جنب و جوش موسیقی جذب کرد. این فعالیتی است که هر ساله توسط اتحادیه شرکت به عنوان تشکر از کارمندان برگزار می‌شود. خانم تا تی نگوک، کارگری در بخش آتو، گفت که نزدیک به یک ماه است که کارگران مشتاقانه و با شور و شوق پس از کار برای شرکت در این برنامه تمرین می‌کنند. وقتی تیمش جایزه ویژه را برد، همه تحت تأثیر قرار گرفتند و به آن افتخار کردند. او امیدوار است در برنامه‌های مشابه زیادی شرکت کند، مراقبت و قدردانی رهبران و اتحادیه را احساس کند و به کسب و کار خود عشق بورزد و بیشتر به آن وابسته باشد.

رفیق نگوین آنه توآن، نایب رئیس کمیته جبهه میهنی شهر ویتنام و رئیس فدراسیون کار شهر، گفت که مراقبت از زندگی فرهنگی و معنوی کارگران یکی از راه حل‌های بهبود بهره‌وری نیروی کار و کارایی کار است. وقتی کارگران در یک محیط فرهنگی سالم زندگی می‌کنند، شغل خود را بیشتر دوست دارند، بیشتر به شرکت وابسته هستند و در ایجاد روابط کاری هماهنگ، پایدار و مترقی در شرکت نقش دارند. در آینده، فدراسیون کار شهر به هدایت اتحادیه‌های کارگری در تمام سطوح برای بهبود کیفیت فعالیت‌های فرهنگی و ورزشی برای کارگران، به ویژه در پارک‌های صنعتی، ادامه خواهد داد. فعالیت‌ها به صورت انعطاف‌پذیر، نزدیک‌تر به نیازهای کارگران، با ادغام محتوای تربیت بدنی، بهبود مهارت‌های زندگی و تبلیغات در مورد ایمنی و بهداشت شغلی طراحی می‌شوند. فدراسیون کار شهر به حفظ فعالیت‌های ورزشی میان‌فصل، نصب نقاط تربیت بدنی اتحادیه بیشتر ادامه خواهد داد. در عین حال، مشاغل را تشویق می‌کند تا در حمایت از بودجه و مکان‌های فعالیت‌های فرهنگی و ورزشی هماهنگ باشند.

نگوین نگوین

منبع: https://baohaiphong.vn/cham-lo-doi-song-van-hoa-tinh-than-gan-ket-nguoi-lao-dong-voi-doanh-nghiep-524559.html