رفیق لو هوای ترونگ، دبیر کمیته مرکزی حزب و سرپرست وزارت امور خارجه ، به نمایندگی از دفتر سیاسی در کنگره شرکت و آن را هدایت کرد.
رفقای دیگری نیز در کنگره شرکت داشتند: تران کواک وونگ، عضو سابق دفتر سیاسی ، عضو سابق دبیرخانه؛ دو وان چین، عضو دفتر سیاسی، دبیر کمیته مرکزی حزب، رئیس کمیته جبهه میهنی ویتنام...
اعضای کمیته مرکزی حزب: دائو نگوک دونگ، وزیر اقلیتهای قومی و ادیان؛ فام تی تان ترا، معاون رئیس کمیته مرکزی سازماندهی، وزیر امور داخلی؛ ها تی نگا، معاون رئیس کمیته مرکزی جبهه میهن ویتنام...
نمایندگان رهبران ادارات مرکزی، وزارتخانهها، شاخهها و سازمانهای دولتی؛ رهبران استانهای توین کوانگ، تای نگوین، لای چائو و خان هوا؛ مادران قهرمان ویتنامی، قهرمانان نیروهای مسلح خلق، قهرمانان کار و ۴۴۰ نماینده، نماینده بیش از ۱۱۹۰۰۰ عضو حزب در کل کمیته حزب.

رفیق ترین شوان ترونگ، دبیر کمیته حزبی استان برای دوره ۲۰۲۰-۲۰۲۵، در سخنرانی افتتاحیه خود اظهار داشت که با شعار «همبستگی - دموکراسی - انضباط - خلاقیت - توسعه»، کمیته حزبی، دولت و مردم همه گروههای قومی در استان لائو کای مصمم هستند تا با موفقیت هدف «ساخت یک حزب و نظام سیاسی پاک و قوی؛ ارتقای قدرت وحدت ملی بزرگ؛ ایجاد یک پیشرفت در تبدیل استان لائو کای به یک قطب رشد، مرکزی برای ارتباطات تجاری اقتصادی بینالمللی، توسعه در مسیری سبز، هماهنگ، منحصر به فرد و شاد» را اجرا کنند.
لائو کای نوآوریهای زیادی انجام داده و به تدریج به یک قطب رشد تبدیل شده است، مرکزی که تجارت اقتصادی بین ویتنام و کشورهای آسهآن را با منطقه جنوب غربی چین متصل میکند و جایگاه خود را به عنوان یک استان توسعهیافته در میدلندز شمالی و کوهستان تثبیت کرده است؛ سرانه تولید ناخالص داخلی به بیش از ۸۵ میلیون دونگ ویتنامی رسیده است که در مقایسه با سال ۲۰۲۰، ۳۰ میلیون دونگ ویتنامی افزایش یافته است.
پیشرفتهای زیادی در فرهنگ و جامعه حاصل شده است؛ هویت فرهنگی اصیل اقلیتهای قومی حفظ و به طور مؤثر ترویج شده است؛ فقر به سرعت و به طور پایدار کاهش یافته است؛ زندگی مادی و معنوی مردم به طور قابل توجهی بهبود یافته است. دفاع و امنیت ملی حفظ شده، سیاست پایدار بوده، نظم و ایمنی اجتماعی تضمین شده است؛ روابط خارجی و ادغام بینالمللی به طور مؤثر اجرا شده است.
کار حزبسازی و اصلاح ساختار به نتایج مهم بسیاری دست یافته است؛ ظرفیت رهبری و قدرت رزمی کمیتههای حزبی، سازمانهای حزبی و اعضای حزب در تمام سطوح افزایش یافته است.

در کنگره، رفیق فان تانگ آن، معاون رئیس کمیته مرکزی سازماندهی، تصمیم دفتر سیاسی در مورد کار پرسنلی را اعلام کرد. اطلاعات مربوط به سیاست دفتر سیاسی در مورد بسیج، انتصاب و انتصاب رفیق ترین شوان ترونگ، دبیر کمیته حزبی استان لائو کای، برای پیوستن به کمیته اجرایی، کمیته دائمی و تصدی سمت دبیر کمیته حزبی استان تای نگوین برای دوره 2025-2030؛ این تصمیم در کمیته حزبی استان تای نگوین اعلام و ارائه خواهد شد.
کمیته اجرایی حزب استان لائو کای برای دوره ۲۰۲۵-۲۰۳۰ متشکل از ۶۵ رفیق و کمیته دائمی حزب استان متشکل از ۱۷ رفیق است.

رفیق ترین ویت هونگ، عضو علیالبدل کمیته مرکزی حزب، دبیر کمیته حزبی استان تای نگوین برای دوره ۲۰۲۵-۲۰۳۰، به سمت دبیر کمیته حزبی استان لائو کای برای دوره ۲۰۲۵-۲۰۳۰ منصوب شد.
معاونان دبیران کمیته حزبی استان عبارتند از: ها گیانگ، معاون دبیر دائمی کمیته حزبی استان؛ تران هوی توان، رئیس کمیته مردمی استان؛ نگوین توان آن؛ جیانگ تی دونگ، رئیس کمیته جبهه میهنی استان.
رفیق لو هوای ترونگ در سخنرانی خود به عنوان رئیس کنگره، جهتگیری پرسنلی کنگره چهاردهم حزب و نتیجهگیری دفتر سیاسی در مورد اجرای سیاست ترتیب دادن دبیر حزب استانی و دبیر حزب شهری که افراد محلی نباشند را ارزیابی و اجرا کرد. به منظور ایجاد پیشگیرانه تیمی از کادرها برای برآورده کردن الزامات وظایف جدید، دفتر سیاسی تصمیم گرفت به آقای ترین شوان ترونگ اجازه دهد از شرکت در کمیته اجرایی، کمیته دائمی، از سمت دبیر حزب استانی لائو کای دست بکشد و در کمیته اجرایی، کمیته دائمی شرکت کند و سمت دبیر حزب استانی تای نگوین را برای دوره 2025-2030 حفظ کند.
دفتر سیاسی به اتفاق آرا، آقای ترین ویت هونگ را برای شرکت در کمیته اجرایی، کمیته دائمی و تصدی سمت دبیر کمیته حزبی استان لائو کای برای دوره ۲۰۲۵-۲۰۳۰ منصوب، بسیج و منصوب کرده است.
در آینده، این استان باید به ایجاد یک سازمان حزبی واقعاً پاک و قوی توجه کند، به بهبود مداوم ظرفیت رهبری و قدرت رزمی سازمان حزبی با تفکر و بینش جدید ادامه دهد؛ از تفکر کوتاهمدت به تفکر توسعه پایدار تغییر جهت دهد. به ایجاد تیمی از کادرها با بینش، قلب و اشتیاق برای مشارکت، جرات فکر کردن، جرات انجام دادن، جرات مسئولیتپذیری در قبال منافع مشترک توجه کند؛ به آموزش و پرورش کادرهای جوان، کادرهای زن و کادرهای اقلیتهای قومی به شیوهای سیستماتیک، استراتژیک و بلندمدت اهمیت دهد.

تمرکز بر رهبری و جهتدهی به گونهای که مدل حکومت محلی دو سطحی پس از ادغام، روان و مؤثر عمل کند. بسیج و هماهنگی فعال منابع و راهحلها برای غلبه بر ناهماهنگیها در ساختار، نیروی انسانی و چیدمان کارکنان؛ بهبود صلاحیتها و مهارتهای حرفهای کارکنان در سطح بخش؛ تکمیل تدریجی زیرساختهای تحول دیجیتال و نوسازی مدیریت.
همزمان، بر بسیج و استفاده مؤثر از همه منابع، به ویژه منابع داخلی، برای تبدیل لائو کای به یکی از قطبهای رشد، مرکزی که تجارت اقتصادی بینالمللی بین ویتنام و کشورهای آسهآن را با منطقه جنوب غربی چین متصل میکند و ارتباطات را با سایر کشورها و مناطق مانند اروپا و آسیای مرکزی گسترش میدهد، تمرکز کنید. به طور فعال ادغام بینالمللی را در همه زمینهها ترویج دهید، توسعه را در جهت «سبز، هماهنگی، هویت، شادی» مرتبط با هدف «حفظ مرزها، حفظ مردم، حفظ جنگلها، حفظ آب، حفظ محیط زیست» ترویج دهید.

ادامهی ایجاد پیشرفتهای چشمگیر در آموزش و پرورش، نوآوری اساسی در روشهای تدریس و یادگیری، بهبود کیفیت منابع انسانی، بهویژه تمرکز بر آموزش جوانان و کادرهای اقلیتهای قومی، برای برآورده کردن الزامات جدید توسعه و ادغام عمیق.
با توجه به اهمیت تقویت دفاع و امنیت ملی به عنوان ستونی برای تضمین توسعه پایدار استان، با توجه به ویژگیهای یک استان مرزی با مرز طولانی، دروازههای مرزی بینالمللی متعدد، مکانی که جریانهای فرهنگی و تجاری بسیاری در آن تلاقی و همگرایی دارند، لائو کای باید همچنان امنیت سیاسی، نظم اجتماعی و ایمنی را حفظ کند و قاطعانه در هیچ موقعیتی منفعل و غافلگیر نشود.
ایجاد یک مرز صلحآمیز، دوستانه، مشارکتی و در حال توسعه با استان یوننان (چین)، ارتقای تبادلات مرزی و امنیتی، انجام امور خارجی و دیپلماسی مردمی حزب، تقویت ارتباط زیرساختهای جادهای و ریلی، بهویژه راهآهن استاندارد لائو کای-هانوی-های فونگ، ارتقای همکاریهای اقتصادی، فرهنگی و گردشگری در دو طرف مرز؛ همزمان، ترکیب نزدیک توسعه اجتماعی-اقتصادی با تقویت دفاع و امنیت ملی، ایجاد یک وضعیت دفاعی ملی مرتبط با یک وضعیت امنیتی مردمی مستحکم...
این کنگره تا 30 سپتامبر به کار خود ادامه میدهد.
منبع: https://nhandan.vn/khai-mac-dai-hoi-dai-bieu-dang-bo-tinh-lao-cai-post911349.html
نظر (0)