ساعت بالای ۱۰ صبح، زیر آفتاب سوزان در میدان تمرین، سربازان جدید هنگ ۵ با پشتکار تیراندازی با تفنگ STV-380 را تمرین می‌کردند و تاکتیک‌ها و تکنیک‌های رزمی پیاده‌نظام را آموزش می‌دیدند... سرهنگ دوم تران ون فونگ، فرمانده هنگ ۵، به همراه سربازان، پیوسته در میدان تمرین حرکت می‌کرد و مستقیماً سربازان را بازرسی و راهنمایی می‌کرد.

سرهنگ دوم تران ون فونگ به سربازان جدید برجسته سال ۲۰۲۶ گل اهدا می‌کند.

تران بائو سون، سرباز تازه استخدام شده، گروهان ۱، گردان ۴ (هنگ ۵)، به اشتراک گذاشت: «فرمانده هنگ هنگام بررسی مهارت‌های تیراندازی من، با دقت وضعیت بدنم را اصلاح کرد، دستم را گرفت و در بارگیری مهمات و نشانه‌گیری مرا راهنمایی کرد... این نزدیکی و فداکاری به ما کمک کرد تا خیلی سریع پیشرفت کنیم.»

رویکرد متعهدانه و مسئولانه سرهنگ دوم تران ون فونگ در طول دوره گذشته به تصویری آشنا برای افسران و سربازان هنگ ۵ تبدیل شده است. هنگ ۵ به عنوان یک واحد کلیدی با شدت آموزش و آمادگی رزمی بالا، با فشارها، مشکلات و چالش‌های بسیاری روبرو است. سرهنگ دوم تران ون فونگ در سمت خود به عنوان فرمانده هنگ از سال ۲۰۲۵ تاکنون، به همراه کمیته حزب و فرماندهی واحد، راه‌حل‌های جامع و مؤثر بسیاری را اجرا کرده است.

یکی از راه‌حل‌های برجسته، ارتقای نقش نمونه افسران است. بر این اساس، هنگ به شدت نظم و انضباط «ماندن افسران در نزدیکی محل آموزش و ارتباط نزدیک با سربازان» را رعایت می‌کند. از فرماندهان دسته‌ها گرفته تا فرماندهان هنگ، همگی مستقیماً در آموزش، غذا خوردن، زندگی و تمرین در کنار سربازان شرکت می‌کنند. این رویکرد نه تنها کیفیت آموزش را بهبود می‌بخشد، بلکه به افسران کمک می‌کند تا به سرعت افکار و نگرانی‌های سربازان را در سطح پایه درک کنند و به طور مؤثر مشکلات و مسائل آنها را حل کنند.

فرمانده هنگ، تران ون فونگ، بر اجرای نظم و انضباط منظم در واحد نظارت می‌کند.

سرهنگ دوم تران ون فونگ پیوسته به شعار آموزشی "اساسی، عملی و محکم" پایبند است و آموزش‌های اساسی، آزمایش کامل و ارزیابی واقع‌بینانه نتایج را تضمین می‌کند. او توسعه برنامه‌های خاص برای هر وظیفه را هدایت می‌کند و مسئولیت‌های واضح، نتایج مورد انتظار و مهلت‌های مقرر را به افسران محول می‌کند. قبل از شروع آموزش، آموزش‌های متمرکزی برای افسران در مورد موضوعات دشوار، جدید یا بالقوه ناامن ارائه می‌شود. همزمان، واحد، سربازان را برای تعیین محتوا و روش‌های آموزشی مناسب دسته‌بندی می‌کند.

پس از هر جلسه آموزشی، واحدها جلسات توجیهی را درست در محل تمرین برگزار می‌کردند و نقاط قوت و ضعف هر تیم و فرد را برجسته می‌کردند تا سربازان بتوانند به سرعت بر کاستی‌ها غلبه کنند. سرهنگ دوم تران ون فونگ نیز مرتباً شخصاً در سخت‌ترین و استرس‌زاترین جلسات آموزشی شرکت می‌کرد تا در کنار افسران و سربازان آموزش ببیند، آنها را تشویق کند و با آنها به اشتراک بگذارد. رفتار مثال‌زدنی فرمانده، انگیزه و حس مسئولیت بالایی را برای همه افسران و سربازان در واحد ایجاد می‌کرد.

سرهنگ دوم تران ون فونگ، در کنار بهبود کیفیت آموزش، توجه ویژه‌ای به ایجاد یک سیستم منظم و منضبط داشت. او دستور داد که مدیریت نیروها باید سخت‌گیری را با صمیمیت و درک سربازان ترکیب کند. در نتیجه، مدل‌های مؤثر بسیاری مانند: «یک قانون در هفته» و «یک موقعیت انضباطی در روز» با استفاده از قالب‌های مختصر، آسان برای به خاطر سپردن و آسان برای اجرا اجرا شدند.

سرهنگ دوم تران ون فونگ (سمت چپ تصویر) در حال بازرسی از پشتیبانی لجستیکی سربازان در واحد خود است.

یکی دیگر از دستاوردهای قابل توجه، جنبش ساخت سربازخانه‌های منظم، سرسبز، تمیز و زیبا است که با بهبود زندگی مادی و معنوی سربازان مرتبط است. تحت رهبری سرهنگ دوم تران ون فونگ، مناطق تولید محصولات کشاورزی به صورت علمی برنامه‌ریزی شدند؛ باغ‌های سبزیجات و آغل‌های دام به طور جامع سرمایه‌گذاری شدند و به بهبود وعده‌های غذایی سربازان کمک کردند.

به لطف راهکارهای جامع و قاطع، در سال 2025، هنگ 5 توسط فرماندهی منطقه 7 نظامی، پرچم الگوبرداری را دریافت کرد؛ کمیته حزبی هنگ وظایف خود را با موفقیت انجام داد. در آموزش نیروهای جدید در سال 2026، این هنگ در دقت پرتاب نارنجک و نحوه کار با مواد منفجره (تمرین 1) به نتایج عالی دست یافت؛ در تیراندازی با تفنگ STV-380 (تمرین 1) نتایج خوبی کسب کرد؛ و یک واحد ایمن و منضبط را حفظ کرد.

سرهنگ دوم تران ون فونگ به دلیل مشارکت‌های برجسته‌اش، سال‌های متوالی توسط فرماندهی منطقه ۷ نظامی مورد تقدیر قرار گرفته است. به ویژه، در سال ۲۰۲۵، به دلیل دستاوردهای عالی‌اش در فعالیت‌های بزرگداشت هشتادمین سالگرد انقلاب آگوست و روز ملی در ۲ سپتامبر، از سوی منطقه نظامی به او گواهی شایستگی اعطا شد.

    منبع: https://www.qdnd.vn/quoc-phong-an-ninh/xay-dung-quan-doi/nguoi-chi-huy-tan-tam-mau-muc-1042228