کارهایی که باید فوراً انجام شوند تا کشور را در عصر جدید به پیش ببرند

(دن تری) - «سه رکن اصلی» در مسیر دبیرکل تو لام، کارهایی هستند که باید فوراً انجام شوند تا کشور را به دوران جدیدی - دوران رفاه، فراوانی و درخشش - برسانند.

کمیته مرکزی حزب، در مواجهه با تغییرات شدید در اوضاع داخلی و بین‌المللی ، در دوره کنونی دستورالعمل‌های دقیقی به انقلاب ویتنام داده است. دبیرکل، تو لام، در نوشته‌ها، سخنرانی‌ها و دستورالعمل‌های خود، ارکان اصلی زیر را خاطرنشان کرده است:

۱. انقلاب در ساده‌سازی دستگاه نظام سیاسی مطابق با روح قطعنامه ۱۸-NQ/TW مورخ ۲۵ اکتبر ۲۰۱۷ دوازدهمین کمیته اجرایی مرکزی حزب؛

۲. ترویج توسعه علم ، فناوری، نوآوری و تحول دیجیتال ملی؛

۳. پیشنهاد یک استراتژی روشن برای توسعه بخش اقتصاد خصوصی مطابق با سطح فعلی توسعه اقتصادی.

با پیروی از دستورالعمل‌های دبیرکل، می‌توان دید که اینها ارکان اصلی و عوامل تعیین‌کننده در رساندن ویتنام به دورانی جدید، دوران سوسیالیسم همراه با شکوفایی و درخشش، هستند.

انقلابی در ساده‌سازی دستگاه نظام سیاسی

ارتقای اصلاحات و کارآمدسازی دستگاه نظام سیاسی نه تنها یک وظیفه کلیدی در دوره کنونی است، بلکه یک پیشرفت استراتژیک برای پیشبرد بیشتر کشور در مسیر توسعه همه جانبه نیز می‌باشد.

عزم و اجماع در اجرای این اصلاحات گسترده و کلیدی، پایه و اساس محکمی برای ورود ویتنام به دورانی جدید، دوران شکوفایی و درخشش، ایجاد خواهد کرد.

در ۱۹ نوامبر، دبیرکل تو لام، رئیس کمیته راهبری مرکزی در مورد خلاصه اجرای قطعنامه شماره ۱۸-NQ/TW مورخ ۲۵ اکتبر ۲۰۱۷ دوازدهمین کمیته مرکزی حزب با عنوان «برخی مسائل در مورد ادامه نوآوری و سازماندهی مجدد نظام سیاسی برای ساده‌سازی و عملکرد مؤثر و کارآمد»، ریاست اولین جلسه کمیته راهبری را بر عهده داشت.

در پایان جلسه، دبیرکل تو لام تأکید کرد که جمع‌بندی قطعنامه شماره ۱۸-NQ/TW یک وظیفه بسیار مهم و انقلابی در ساده‌سازی دستگاه سازمانی نظام سیاسی است و بنابراین باید با بالاترین عزم و اقدامات قاطع کل نظام سیاسی انجام شود.

دبیرکل تو لام با کمیته فرعی اجتماعی-اقتصادی چهاردهمین کنگره ملی حزب همکاری می‌کند (عکس: دوآن باک).

در عین حال، دبیرکل تو لام خاطرنشان کرد که کار تنظیم و ساده‌سازی دستگاه‌های سازمانی بسیار دشوار، حساس و پیچیده است و مستقیماً بر تک تک افراد در هر سازمان تأثیر می‌گذارد، به ویژه در پیشنهاد انحلال و ادغام تعدادی از آژانس‌ها و سازمان‌ها.

بنابراین، همبستگی، عزم راسخ، شجاعت و حتی فداکاری از منافع شخصی برای منافع مشترک هر یک از اعضای حزب، کادر، کارمند دولت و شاغل در بخش عمومی ضروری است. برای انجام این کار، لازم است کار سیاسی و ایدئولوژیک به خوبی انجام شود، کار تبلیغاتی در کل سیستم سیاسی و اجتماعی در مورد سیاست، الزامات و وظایف ساده‌سازی دستگاه در شرایط جدید تقویت شود.

در شرایطی که کشور وارد دوره‌ای از ادغام و توسعه قوی می‌شود، نوآوری و سازماندهی مجدد نظام سیاسی، به ویژه در دستگاه دولتی، به یک وظیفه بسیار فوری تبدیل شده است که ابتکار، خلاقیت و پیشرفت‌هایی را برای برآورده کردن نیازهای عملی ایجاد می‌کند و در عین حال ظرفیت مدیریت و اداره ملی را بهبود می‌بخشد.

این صرفاً یک گام اصلاحی فنی اداری نیست، بلکه نشان دهنده عزم سیاسی عمیقی است که منعکس کننده خرد و دیدگاه استراتژیک حزب در رهبری کشور است.

از سوی دیگر، اقتصاد بازار (با گرایش سوسیالیستی) قوانین خاص خود را دارد، ما باید به نوآوری در نظام سیاسی ادامه دهیم؛ رهبری و نقش حاکمیتی حزب، مدیریت دولت برای بهره‌برداری حداکثری از منابع و فرصت‌ها برای توسعه ملی، به ویژه در عصر جدید، عصر انقلاب صنعتی چهارم، ظهور هوش مصنوعی (AI) که جهان را به سرعت تغییر می‌دهد.

دیدگاه «پالایش‌شده، فشرده، قوی، مؤثر، کارآمد و مؤثر» که توسط دبیرکل تو لام مطرح شد، به راهنمای مهمی برای ساختن یک دستگاه دولتی کارآمد و متناسب با نیازهای توسعه‌ای زمان تبدیل شده است.

این نه تنها یک جهت‌گیری اصلاح اداری است، بلکه تمرکزی استراتژیک برای ایجاد یک سیستم مدیریت دولتی علمی و شفاف است که با تمرکز بر ارزش‌های واقعی، پایه‌ای محکم برای آزادسازی و توسعه نیروهای مولد اجتماعی ایجاد می‌کند و نشاط سیستم مدیریتی کشور را افزایش می‌دهد. این یک اصل مهم و همچنین پیش‌نیاز توسعه بیشتر نیروی کار، دانش، تکنیک‌ها، فناوری و سرمایه برای ایجاد مداوم ثروت برای خدمت به جامعه و بهبود زندگی مردم است.

بهبود دستگاه سازمانی باید با ساده‌سازی نظام پرداخت حقوق و استفاده‌ی مناسب از استعدادها همراه باشد.

این امر مستلزم حفظ کادرها و کارمندان دولتی است که واقعاً توانمند هستند، الزامات شغلی را برآورده می‌کنند، جرات پذیرش مسئولیت، جسارت انجام کار و فداکاری در انجام وظایف محوله را دارند.

ساده‌سازی صرفاً به معنای کاهش کمیت نیست، بلکه به معنای بهبود کیفیت منابع انسانی است و تضمین می‌کند که کارکنان و کارمندان دولت، افرادی با بالاترین تخصص، صلاحیت‌ها، ویژگی‌ها، روحیه خدمت‌رسانی و به‌ویژه توانایی حل مشکلات عملی باشند.

برای انجام این کار، لازم است یک مکانیسم غربالگری و ارزیابی شفاف و علمی، بر اساس نتایج کار مشخص، و با اجتناب از ارزیابی رسمی یا جانبدارانه، ایجاد شود. یک سیستم ارزیابی شفاف نه تنها افراد خوب را تشویق می‌کند، بلکه افرادی را که الزامات را برآورده نمی‌کنند، حذف می‌کند و در نتیجه عملکرد کلی را بهبود می‌بخشد.

دبیرکل تو لام، ریاست جلسه کمیته فرعی اسناد کنگره چهاردهم حزب را بر عهده داشت (عکس: نهان دن).

تجربه ثابت کرده است که تا زمانی که در مسیر خود ثابت قدم باشیم، در ایدئولوژی حزب ثابت قدم باشیم، به دیدگاه‌ها، سیاست‌ها و دستورالعمل‌های آن پایبند باشیم، بر توسعه همه جانبه مردم و پیشرفت کل جامعه تمرکز کنیم و پیوسته با شعار و هدف خدمت به مردم، زندگی خوبی ایجاد کنیم، آنگاه بازسازی و تغییر دستگاه دولتی با روحیه کارایی، اثربخشی و بهره وری و شعار «لاغر، جمع و جور و قوی» وظیفه‌ای است که نمی‌توان آن را به تعویق انداخت.

این نه تنها مسئولیت حزب، دولت و نهادهای رهبری است، بلکه آرزوی همه مردم است که دست در دست هم داده و برای دستاوردهای توسعه در همه جنبه‌ها مانند اقتصاد، سیاست، فرهنگ، جامعه، مراقبت‌های بهداشتی و... برای ویتنامی قوی و مردمی مرفه و شاد در کنار هم تلاش کنند.

ترویج توسعه علم، فناوری، نوآوری و تحول دیجیتال ملی

بعدازظهر ۴ مارس، در دفتر مرکزی کمیته مرکزی حزب، دبیرکل تو لام، رئیس کمیته راهبری مرکزی در زمینه علم، توسعه فناوری، نوآوری و تحول دیجیتال، ریاست دومین جلسه کمیته راهبری را بر عهده داشت.

دبیرکل، تو لام، با اشاره به تعدادی از وظایف کلیدی، به اجرای قطعنامه ۵۷ به همراه قطعنامه ۱۸ کمیته مرکزی برای بازسازی سیستم از سطح مرکزی به سطح مردمی اشاره کرد. دبیرکل درخواست کرد که بر ساخت پلتفرم‌های دیجیتال، زیرساخت‌های دیجیتال، ایجاد پایگاه‌های داده ملی در مورد شرکت‌ها، زمین و غیره؛ توسعه مناطق فناوری پیشرفته، ایجاد تالارهای معاملاتی علم و فناوری، انتشار اطلاعات به مردم و مشاغل برای کسب اطلاعات و کاربرد، تمرکز شود.

با جسارت راه‌حل‌های علمی و فناوری، نوآوری و تحول دیجیتال را انتخاب و در عمل به کار بگیرید.

قبل از گسترش، سازوکاری برای انجام، بهبود و ارزیابی اثربخشی وجود دارد. در مورد وظایف خاص، دبیرکل تو لام از کمیته حزب مجلس ملی، کمیته حزب دولت و آژانس‌ها طبق وظایف و کارکردهایشان درخواست کرد تا فوراً تعدادی از مقرراتی را که گلوگاه‌ها و موانع توسعه مربوط به اجرای مطالب مربوط به پیشرفت‌های علمی و فناوری، نوآوری و تحول دیجیتال در آینده هستند، ارائه و اصلاح کنند.

تعدیل برآورد بودجه ایالتی ۲۰۲۵ به گونه‌ای که حداقل ۳٪ از کل هزینه‌های بودجه به توسعه علم و فناوری، نوآوری، تحول دیجیتال ملی اختصاص یابد و این رقم به تدریج در سال‌های بعد افزایش یابد.

تمرکز بر افزایش محتوای علم و فناوری در محصولات و کالاها. دولت زیرساخت‌های دیجیتال را ایجاد و تکمیل می‌کند، پهنای باند 5G را در سراسر کشور تضمین می‌کند و به زودی مرکز داده ملی را به بهره‌برداری می‌رساند.

دبیرکل تو لام، ریاست جلسه کاری با کمیته مرکزی سیاست و استراتژی در مورد توسعه بخش اقتصاد خصوصی در ویتنام را بر عهده داشت (عکس: VNA).

دبیرکل همچنین خواستار توسعه هوش مصنوعی (AI) شد و هوش مصنوعی را به عنوان یک پیشگام و پیشرفت مهم معرفی کرد؛ مشوق‌های مالیاتی برای تولید تراشه و نیمه‌هادی در نظر گرفت و به طور فعال از تحقیق و توسعه حمایت کرد.

با ادامه جذب سرمایه‌گذاری مستقیم خارجی در حوزه فناوری پیشرفته، ما با فرصت بزرگی برای ارتقای نوآوری، تحول دیجیتال و توسعه کشور روبرو هستیم. دبیرکل از اعضای کمیته راهبری، سازمان‌های پشتیبان و سازمان‌های ذیربط درخواست کرد تا به ارتقای حس مسئولیت‌پذیری ادامه دهند، اهداف قطعنامه ۵۷ را به نتایج مشخص تبدیل کنند و تکمیل این مفاد سهم بسیار مهمی در توسعه کشور در سال ۲۰۲۵ و دوره آینده خواهد داشت.

پیشنهاد یک استراتژی روشن برای توسعه بخش خصوصی اقتصاد، متناسب با سطح توسعه فعلی اقتصاد.

بعدازظهر ۷ مارس، در هانوی، دبیرکل، تو لام، ریاست جلسه کاری با کمیته مرکزی سیاست و استراتژی در مورد توسعه بخش اقتصاد خصوصی در ویتنام را بر عهده داشت. دبیرکل تأکید کرد که برای تغییر رفتار و اقدامات و سیاست‌های خاص نسبت به بخش اقتصاد خصوصی، باید در تفکر و آگاهی تغییری ایجاد شود.

دبیرکل اظهار داشت که لازم است به حذف تمام برداشت‌ها، افکار، مفاهیم، ​​نگرش‌ها و تعصبات در مورد اقتصاد خصوصی ادامه دهیم؛ به طور مداوم طرز فکر کشاورزان کوچک و چندپارگی را تغییر دهیم، یک طرز فکر صنعتی، تفکر بزرگ، کسب و کار بزرگ و یک جنبش تجاری و استارت‌آپ در سراسر جامعه ایجاد کنیم. اشکال پاداش و افتخار برای بخش اقتصادی خصوصی را متناسب با سهم و اثربخشی این بخش اقتصادی تقویت و گسترش دهیم.

دبیرکل خاطرنشان کرد که باید یک استراتژی روشن برای توسعه بخش اقتصاد خصوصی مطابق با سطح توسعه فعلی اقتصاد، با فضای جدید ژئواکونومیک و ژئوپلیتیک کشور و با در نظر گرفتن تغییرات در فضای ژئواکونومیک و ژئوپلیتیک جهان وجود داشته باشد تا اطمینان حاصل شود که اقتصاد خصوصی از ظرفیت کافی برای توسعه با سازگاری، تاب‌آوری و رقابت‌پذیری بالا برخوردار است...

دبیرکل درخواست کرد که باید یک استراتژی روشن در مورد بخش‌ها و زمینه‌های توسعه‌ای اولویت‌دار کشور وجود داشته باشد تا همه کسب‌وکارها و بخش‌های اقتصادی بتوانند با نگاه به آنها، بر سرمایه‌گذاری و جهت‌گیری توسعه تمرکز کنند؛ لازم است بر بهبود یک گام اساسی در زیرساخت‌ها و منابع انسانی برای خدمت به توسعه مشترک تمرکز شود؛ و شرایط مساعدی برای توسعه همه کسب‌وکارها ایجاد شود...

دبیرکل خاطرنشان کرد که کلید ایجاد یک پیشرفت، رفع تنگناهای «نهادی»، بهبود سریع محیط سرمایه‌گذاری و کسب‌وکار، رفع موانع و مشکلات توسعه کسب‌وکار، اجرای مداوم این دیدگاه که «مردم و کسب‌وکارها مجاز به انجام کارهایی هستند که قانون آنها را ممنوع نکرده است»، ایجاد یک محیط قانونی مطلوب، یک محیط کسب‌وکار باز، شفاف، امن و کم‌هزینه و سیاست‌های حمایتی جامع و انعطاف‌پذیر برای بخش اقتصادی خصوصی است.

دبیرکل پیشنهاد تضمین برابری و انصاف، فراهم کردن امکان دسترسی شرکت‌های خصوصی به سرمایه و مواد تولیدی به اندازه شرکت‌های دولتی و شرکت‌های دارای سرمایه خارجی؛ ایجاد شرایطی برای شرکت‌های خصوصی جهت مشارکت در پروژه‌های کلیدی ملی...؛ کمک به شرکت‌های کوچک و متوسط ​​برای تبدیل سریع به شرکت‌های بزرگ؛ داشتن سیاست‌هایی برای حمایت از توسعه شرکت‌های بزرگ با پتانسیل و رقابت‌پذیری بالا و رهبری تعدادی از صنایع و زمینه‌های کلیدی و مهم و دستیابی به سطح بین‌المللی؛ بسیج خانوارهای تجاری انفرادی، تغییر شدید به سمت فعالیت بر اساس مدل بنگاه اقتصادی، ایجاد روحیه کارآفرینی و تولید و تجارت در سراسر کشور؛ تضمین تقویت ارتباط بین شرکت‌ها و بین مناطق برای ایجاد یک چرخه پایدار، تحکیم استقلال و خودمختاری در توسعه اقتصادی و ادغام مؤثر را داد.

بنابراین، می‌توان مشاهده کرد که «سه رکن» فوق، روح راهنمای دبیرکل تو لام و همچنین حزب ما در دوره فعلی هستند.

این ارکان اصلی همچنان توسط کمیته‌های حزب ما مورد مطالعه، پالایش و جذب قرار خواهند گرفت تا به چهاردهمین کنگره کمیته اجرایی مرکزی حزب ارائه شوند، به طوری که آنها اساس و پایه‌ای برای کل حزب، ارتش و مردم ما باشند تا زیر پرچم باشکوه حزب به مدت ۹۵ سال به اجرای جهت‌گیری‌های اصلی حزب برای ورود ملت ویتنام به دورانی جدید - دوران شکوفایی، فراوانی و درخشش - ایمان راسخ داشته باشند.

دین نگییا - تاچ نام لین

Dantri.com.vn

منبع: https://dantri.com.vn/xa-hoi/nhung-viec-can-lam-ngay-dua-dat-nuoc-vuon-minh-trong-ky-nguyen-moi-20250319205305440.htm