کار یک پزشک در مأموریت حفظ صلح سازمان ملل متحد چه تفاوتی با کار در بیمارستانی در ویتنام دارد؟
- وقتی در ویتنام بودم، میتوانستم روزانه صدها بیمار را معاینه کنم و کار بسیار فشرده بود. اما وقتی به اینجا آمدم، بیماران کمتری بودند، اما فشار دو برابر زمانی بود که در کشور خودم کار حرفهای انجام میدادم.
ماموریت من، و همچنین پزشکان بیمارستان صحرایی سطح ۲ شماره ۴، معاینه، درمان و مراقبت از کارکنان سازمان ملل و همچنین در صورت اجازه فرمانده، مردم محلی است. اما کار حرفهای تنها بخشی از کار است، در اینجا ما نیز سربازان واقعی هستیم، وقتی به همتیمیهای خود در حال نگهبانی میپیوندیم و امنیت بیمارستان را تضمین میکنیم؛ سپس به آشپزخانه با برادران تدارکات میپیوندیم تا وعدههای غذایی کامل با غذاهای متنوع و مناسب با ذائقه کارکنان بیمارستان را تضمین کنیم.
علاوه بر کار روزانهای که اشاره کردم، ما در بسیاری از فعالیتهای فرهنگی و اجتماعی با مردم محلی یا دوستانمان از کشورهای دیگر در ماموریت شرکت میکنیم. به طور کلی، زندگی رنگارنگی با احساسات فراوان داریم.
شما به طیف وسیعی از احساسات در مورد یک زندگی جدید در کشوری با مشکلات و محرومیتهای فراوان مانند سودان جنوبی اشاره کردید. مطمئناً هنوز به یاد دارید وقتی پا به این سمت گذاشتید چه احساسی داشتید ؟
- قبل از آمدن، ما نیز از پیشینیان خود تجربیاتی کسب کرده بودیم و مشکلات و کمبودهای زیادی را که در انتظارمان بود، تصور میکردیم. با این حال، وقتی از فرودگاه به بنتیو قدم گذاشتم و مستقیماً زندگی مردم اینجا را دیدم، واقعاً "شوکه" شدم.
سودان جنوبی کشوری درگیر جنگ داخلی است، مردم اینجا - به خصوص در بنتیو که ما در آن مستقر هستیم - هنوز فقیر هستند، حداقل حقوق بشر پایینتر از حد مجاز است. آب و هوا بسیار نامساعد است، اختلاف دما بین روز و شب میتواند تا 20 درجه باشد. سودان جنوبی همچنین کشوری بدون سیستم آبیاری است، بنابراین فقط یک باران شدید میتواند باعث سیل شود. ما در بیابان قایقسواری کردهایم ( میخندد). تازه، بیماریهای واگیردار، مالاریا، مارهای سمی، سوسکها... که در سراسر خانه میخزند، دیگر چه؟ واقعاً وحشتناک است و چالش بزرگی برای کارکنان بیمارستان است.
جادههای این سمت همه خاکی هستند، از جایی که ما مستقر هستیم تا پایتخت باید با هواپیما سفر کنیم چون هیچ جادهای وجود ندارد؛ برادران اغلب با هم شوخی میکنند که «زندگی لوکس، فقط یک قدم با هواپیما». وقتی در اوایل سال ۲۰۲۲ کار را از بیمارستان صحرایی سطح ۲ شماره ۳ تحویل گرفتیم، مشکل دیگری داشتیم: کالاها و تجهیزات پزشکی کمیاب بودند؛ تأسیسات از کانتینر ساخته شده بودند، بنابراین شروع به خراب شدن، قدیمی شدن و نشت کردن کردند...
من یک داربست گل کاغذی دیدم که در دروازه اصلی بیمارستان به زیبایی شکوفه داده بود، و در میان خاک قرمز و غبارآلود وسیع، سبزی بیشتری نمایان شده بود . به نظر میرسد که همه چیز در مقایسه با اولین باری که شما و همکارانتان اینجا را تحویل گرفتید، خیلی تغییر کرده است ؟
- ما سربازان عمو هو هستیم، بنابراین همه در واحد خوشبین، با اعتماد به نفس و مثبت فکر میکنند تا محیط، چشمانداز واحد و محل کار را بهبود بخشند؛ بر کمبودهای مادی و معنوی غلبه کنند تا همه بتوانند با آرامش خاطر کار کنند.
بخشهای مسکونی و کاری بیمارستان همیشه بازسازی، ارتقا و درختان بیشتری کاشته میشوند. علاوه بر تلاشهای داخلی کارکنان بیمارستان، ما از شما نیز درخواست حمایت کردیم تا چالههای عمیق و گلی ناشی از بارانهای شدید روی زمین قرمز و لزج را که به همراه نشست زمین ایجاد شدهاند، تعمیر و پر کنیم تا کامیونهای کانتینری بتوانند به طور منظم وارد و خارج شوند.
علاوه بر این، ما از خوشبینی مردم اینجا نیز الهام گرفتیم. اگرچه آنها فقیر و عقبمانده بودند، اما همیشه لبخند میزدند؛ کودکان، اگرچه در گودالهای تاریک آب تنی میکردند، اما همچنان معصوم و شاد بودند؛ روحیهای نادر از خوشبینی.
در داستانها و عکسهایی که در فیسبوک شخصیتان تعریف کردید ، تصاویر صمیمی زیادی از مردم محلی دیدم ، اینکه چطور از سربازان ویتنامی استقبال کردند ؟
- مردم بسیار دوستانه هستند، به خصوص نسبت به سربازان ویتنامی. هر بار که سربازان ویتنامی را در حال عبور میبینند، مردم محلی همیشه با سلام و احوالپرسی دوستانه و دست تکان دادن گرم از آنها استقبال میکنند. وقتی وسیله نقلیه سازمان ملل متحد که تیم بیمارستان را حمل میکرد به روستا نزدیک شد، کودکان محلی برای دست تکان دادن و استقبال از سربازان ویتنامی دویدند و دو کلمه "سلام" را زیر لب زمزمه کردند و سپس به دنبال وسیله نقلیه دویدند. وقتی وسیله نقلیه وارد روستا شد، بزرگان روستا و بسیاری از سالمندان دیگر برای استقبال بسیار گرم از آنها بیرون آمدند. زیرا در طول سالها، حضور سربازان ویتنامی در بیمارستانهای صحرایی شماره ۱، شماره ۲ و شماره ۳ تأثیرات خوب و محبتی از سوی مردم محلی به جا گذاشته است. برخی از مردم اظهار داشتند که از سربازان ویتنامی به خاطر کمک و حمایت زیاد از آنها در زندگی روزمرهشان بسیار سپاسگزار هستند.
آنها به ما کمک میکنند تا آرزوهایمان برای زندگی بهتر را با وضوح بیشتری احساس کنیم. هر چه شرایط دشوارتر باشد، بذرهای سبز امید بیشتر پرورش یافته و شکوفا میشوند. آنها همچنین به ما کمک میکنند تا احساس کنیم که کار در اینجا معنادار است و سهم کوچکی در حفظ صلح در این کشور دارد. این هم شادی و هم انگیزهای برای ماست تا بر همه مشکلات و سختیها غلبه کنیم.
با گوش دادن به داستان او ، من هم تحت تأثیر قرار گرفتم و به تصویر سربازان کلاه سبز ویتنام افتخار کردم. چه شانسی او را به این مأموریت دشوار اما باشکوه رساند، و برای تبدیل شدن به یک سرباز کلاه سبز واقعی، چه معیارهایی لازم است ؟
- من از دریافت این مأموریت بسیار شگفتزده شدم. من آخرین نفری بودم که تصمیم مستقیم وزیر دفاع ملی را برای پیوستن به ارتش جهت آموزش و آماده شدن برای جایگزینی بیمارستان صحرایی سطح ۲ شماره ۳ در اواسط ژوئیه ۲۰۲۱ دریافت کردم، زمانی که این بیمارستان تقریباً یک سال در حال آموزش بود. برای تبدیل شدن به یک کلاه سبز، مطمئناً باید تخصص، تجربه کاری و به ویژه سلامت خوبی داشته باشید تا دوره آموزشی ۱.۵ ساله را به پایان برسانید.
در مقایسه با همتیمیهایم، مجبور بودم دو یا سه برابر بیشتر کار کنم و بزرگترین چالش برای من یادگیری یک زبان خارجی بود. من به مدت ۴ ماه شبانهروز کار کردم تا برنامه زبان خارجی را طبق الزامات سازمان ملل متحد (UN) تکمیل کنم. زیرا معاینه و درمان کارکنان در ماموریت UNMISS ساده نیست. پس از معاینه، باید برای بیمار توضیح میدادیم و صحبت میکردیم تا بفهمند چرا از این دارو استفاده کردهاند، چرا به این روش درمان نکردهاند، بلکه به آن روش درمان کردهاند...
ما همچنین در مورد بسیاری از قوانین اولیه کارکنان سازمان ملل، موقعیتهای واکنش به بلایا و بیماریهای همهگیر و فعالیتهای بدنی که باید مطابق با استانداردهای سازمان ملل باشند، آموزش دیدیم. همچنین در مورد کشاورزی، مهارتهای نرم برای بقا، نقاشی روی ابریشم و کاغذ و هنر و فرهنگ آموختیم تا بتوانیم با دوستانمان در سراسر جهان تعامل داشته باشیم.
در این ایستگاه، بسیاری از کارکنان سازمان ملل متحد (UN) از کشورهای مختلف جهان با فرهنگها و مذاهب مختلف حضور دارند. برای ادغام و معرفی فرهنگ ویتنامی به دوستان در سراسر جهان، ما همچنین باید در مورد فرهنگ مذهبی سایر کشورها بیاموزیم، از تابوها اجتناب کنیم و بر هماهنگی عمومی کارکنان سازمان ملل تأثیر بگذاریم.
به عنوان یک پزشک، چه چیزی هنگام کار در بیمارستان صحرایی بیشتر شما را نگران میکند ؟
- یعنی تجهیزات پزشکی به تدریج در حال فرسودگی و خرابی هستند، در حالی که تجهیزات جدیدی برای جایگزینی آنها منتقل نشده است که این امر بر نظارت و درمان بیماران نیز تأثیر می گذارد. بسیاری از موارد دشوار هیچ وسیله نظارتی ندارند و باید به سطوح بالاتر منتقل شوند، البته شرایط حمل و نقل بیشتر با هلیکوپتر است.
وقتی سر کار میرویم، مجبوریم مستقل و بدون حمایت زیاد ماشینها و افراد کار کنیم، مثل ویتنام. زبان و فرهنگ مذهبی تفاوتهای زیادی با هم دارند، بنابراین مراقبت و درک بیماران نیز دشوار خواهد بود.
معاینه و درمان بیماران در مکانی که از هر نظر «کمبود و ضعف» دارد، آیا مواردی وجود داشته که شما و سایر پزشکان را به «عرق کردن » وادار کند ؟
- در موارد جدی که بیمارستان تجهیزات و داروی کافی برای درمان آنها ندارد، مجبوریم آنها را به سطح بالاتری منتقل کنیم. به همین دلیل معاینه اولیه بسیار مهم است. پزشکان برای تضمین سلامت و جان بیمار نیاز به تشخیص صحیح و تصمیم گیری دقیق دارند.
شاید تصور کنید که ارائه مراقبتهای اورژانسی به زنی که در حال زایمان است در یک مرکز پزشکی کاملاً مجهز کاملاً عادی باشد، اما انجام عمل سزارین در بیمارستان صحرایی خود یک معجزه است.
برای مثال، در روزهای اول سال نو ۲۰۲۳، ما با موفقیت یک عمل جراحی اورژانسی را روی یک زن باردار انجام دادیم و از یک دختر بچه در ماموریت استقبال کردیم. بیمار یک تبعه گامبیا بود که با علائم زایمان در بیمارستان بستری شده بود و ۳۹ هفته باردار بود. به محض پذیرش بیمار، معاینه را انجام دادیم. نتایج سونوگرافی بیمار نشان داد که بیمار ۳۹ هفته باردار است، ضربان قلب جنین خوب است و هیچ سابقه بیماری زمینهای وجود ندارد. با این حال، بیمار علائم زایمان و انقباضات حاد را داشت.
با توجه به اینکه این یک مورد اورژانسی بود و بیمار را نمیتوان با هواپیما به سطح بالاتری منتقل کرد، رهبری بیمارستان تصمیم گرفت از فرمانده پزشکی مأموریت اجازه انجام عمل جراحی اورژانسی برای "دستگیری" کودک در بیمارستان را بگیرد.
این عمل جراحی موفقیتآمیز بود، اولین نوزاد دختر با وزن ۳.۵ کیلوگرم در این مأموریت به دنیا آمد. نوزاد در میان شادی و سرور همه کارکنان و سربازان بیمارستان فریاد زد. پس از آن، بیمارستان نیز به سرعت از فرمانده پزشکی مأموریت به دلیل تشخیص سریع و دقیق، تصمیمگیری ایمن در جراحی و مراقبت و پشتیبانی عالی از مادر و نوزاد، مورد تحسین فراوان قرار گرفت.
از کار کردن در مکانی با تجهیزات کامل و جادار؛ حالا مجبور به کار در مکانی دشوار مانند بیمارستان صحرایی هستید، شما و همتیمیهایتان چگونه با هم بر آن غلبه کردید ؟
- همانطور که در بالا اشاره کردم، ما با خوشبینی و تفکر مثبت بر این مشکل غلبه کردیم ( میخندد) . نه تنها بیمارستان صحرایی شماره ۴، بلکه پیشینیان من نیز از نظر مواد، تجهیزات پزشکی، دارو با همین کمبود و مشکل مواجه بودند... همه بر این مشکل غلبه کردند و ماموریت را به خوبی به پایان رساندند، بنابراین دلیلی برای "تسلیم شدن" ما وجود ندارد.
ناگفته نماند، هیئت مدیره بیمارستان نیز برای یافتن راههایی برای تضمین معاینه و درمان ایمن بیماران تلاش میکرد. علاوه بر سزارین اورژانسی که به آن اشاره کردم، بسیاری از موارد دشوار هنوز توسط پزشکان، همراه با حمایت فعال واحدهای حاکم در ویتنام مانند آکادمی پزشکی نظامی، اداره صلح ویتنام و غیره، با ارائه تجهیزات پزشکی، داروها و همچنین سایر مواد لجستیکی، رسیدگی میشد.
پذیرش این ماموریت در سن ۴۰ سالگی - سنی که دیگر جوان نیست - چه چیزی شما را به این سفر ترغیب کرد و آیا سن برای شما یک مانع و چالش است ؟
- من معتقدم که سن فقط یک عدد است، همانطور که از این واقعیت مشهود است که قبل از من، زنان زیادی همسن من بودند که برای انجام ماموریت حفظ صلح به سودان جنوبی رفتند. به جای اینکه احساس فشار کنم، از اینکه رهبری بیمارستان و همچنین رهبری وزارت دفاع به من اعتماد کردند تا این وظیفه را بر عهده بگیرم، احساس افتخار و غرور میکنم زیرا هر پزشکی این افتخار را ندارد.
علاوه بر این، من خودم هم میخواهم کاری انجام دهم تا تلاشهای کوچکم را برای ایجاد زندگی بهتر برای افراد نگونبخت انجام دهم، و همچنین از افرادی که شبانهروز برای حفظ صلح جهانی خدمت میکنند، مراقبت کنم. با آمدن به اینجا، با رفقای زیادی از مناطق مختلف، جوانانی پر از شور و شوق و فداکاری آشنا شدم، و این باعث شد احساس کنم روزهای جوانیام را بیش از 20 سال پیش دوباره تجربه میکنم: پر جنب و جوش، مشتاق و فداکار.
شاید برای خیلیها جوان نبودن یک عیب باشد، اما برای من مزایای زیادی دارد: من تجربه کافی دارم تا به راحتی با محیط زندگی دشوار و محروم سازگار شوم و آن را بپذیرم. میتوانم در مواجهه با تغییرات نامطلوب آرام و استوار باشم... فکر میکنم تجربه نزدیک بودن به میانسالی مثل من مزایای خاصی دارد که جوانان ندارند، این هم یک مزیت است، درست است؟
به عنوان مادر سه دختر « شاهزاده خانم» که بزرگترین آنها تنها ۱۵ سال دارد، سنی که بیشترین نیاز به مادر وجود دارد، آیا از این میترسید که فرزندانتان به دلیل غیبت مادرشان رنج بکشند ؟
- وقتی تصمیم گرفتم پزشک شوم، به این معنی بود که خانوادهام از محرومیتهای زیادی رنج خواهند برد. شوهر و فرزندانم به غیبت من از خانه عادت کرده بودند، زیرا وقتی در بیمارستان ۱۰۸ کار میکردم، اغلب مجبور بودم سر کار بروم. و در طول دوره آموزش فشرده قبل از آمدن به اینجا، من هم در خانه نبودم.
بچهها دارند بزرگ میشوند، اینکه نتوانند مرتباً آنها را همراهی کنند چیزی است که هر مادری نگرانش است و همیشه در ذهن دارد. اما با توجه به اینکه این یک وظیفه و مسئولیت در قبال کشور است، با هر دو طرف خانواده صحبت کردم، به شوهر و فرزندانم اعتماد کردم و تمام خانواده مرا درک و حمایت کردند. من فردی هستم که همیشه مثبت و خوشبینانه فکر میکنم، بنابراین به فرزندانم نیز گفتم: «دور بودن از مادر فرصتی برای شماست تا مستقلتر و بالغتر باشید.» من معتقدم فرزندانم کار مادرشان را درک میکنند، با او همدردی میکنند و احتمالاً کمی به او افتخار میکنند.
علاوه بر خانوادهام، از همکارانم در بیمارستان ۱۰۸ نیز کمک گرفتم. وقتی از خانه دور بودم، خانوادهام مشکلات سلامتی داشتند که نیاز به رسیدگی داشت و خواهران بخش همیشه با تمام وجود و با ملاحظه کمک میکردند. من از این احساسات زیبا و خالصانه سپاسگزارم.
وقتی شوهرتان فهمید که قرار است به ماموریت بروید، چه واکنشی نشان داد ؟
- من خوش شانس هستم که شوهری دارم که مرا درک میکند و همیشه از من حمایت میکند. شغل شوهرم اغلب ایجاب میکند که برای کار به جاهای دور سفر کند. وقتی فهمید که همسرش باید به یک مأموریت بینالمللی برود، شخصاً از رئیسش خواست شرایطی را فراهم کند که او در نزدیکی خانوادهاش زندگی کند تا بتواند از بچهها مراقبت کند.
گذشته از ساعات کاری، در هر کیلومترِ بردن بچهها به مدرسه، او فقط وقتی شب میشد احساس راحتی میکرد. بعد از اینکه با او صحبت کردم و از هر دو طرف خانوادهام حمایت گرفتم، شوهرم چیزی گفت که هرگز در زندگیام فراموش نخواهم کرد: «زود برو، زود برگرد، مراقب سلامتیات باش، من مراقب همه چیز هستم.» بنابراین یک مادر ۴۰ ساله مصمم بود که راه بیفتد، محدودیتهای خودش را کشف کند و حقیقت، خوبی و زیبایی را در یک محیط سخت پیدا کند.
علاوه بر تخصص شما به عنوان متخصص زنان و زایمان، آیا در بیمارستان صحرایی در کارهای حرفهای دیگری نیز مشارکت دارید ؟
- علاوه بر تخصص اصلیام در زنان و زایمان، من با همکاران جراحم جراحی نیز انجام میدهم. من خودم سالها تجربه در زمینه جراحی دارم، بنابراین بسیاری از تکنیکها و روشهای درمانی جدید را با پزشکان جوان در این بخش به اشتراک گذاشته و به آنها منتقل کردهام. در عوض، جوانان به نسل قبلی مانند من اشتیاقی را منتقل میکنند تا خود را وقف همه چیزهای خوب زندگی کنند.
علاوه بر این، من سرپرست یک گروه زنان با ۱۲ عضو نیز هستم. اگرچه تعداد افراد کم است، اما کارهای مربوط به زنان نیز زیاد است. ما باید کارها را به طور معقول تقسیم کنیم تا از تداخل کارها جلوگیری شود، محصولات فرهنگی و معنوی زیادی تولید کنیم تا زندگی در خارج از کشور لذتبخشتر شود و احساس دلتنگی برای خانواده و وطن کاهش یابد.
به نظر میرسید ماهها اقامت در بیمارستان صحرایی، بسیاری از دیدگاهها و افکار شما را در مورد زندگی تغییر داده است . اگر میتوانستید یک آرزو را انتخاب کنید، چه آرزویی میکردید ؟
- این دوره از زندگی من، خاطرهانگیزترین دوره زندگی من بوده، هست و خواهد بود. وقتی شاهد زندگیهایی هستم که از زندگی من بدبختترند، زنانی را میبینم که هیچ حقی در خانوادههایشان ندارند، هیچ مراقبت بهداشتی برای باروری ندارند... احساس خوششانسی میکنم.
زنان اینجا مسلماً محرومترین زنان جهان هستند. آنها هیچ حقوقی ندارند اما نیروی کار اصلی هستند. آنها تقریباً به روشهای تنظیم خانواده دسترسی ندارند، میزان ابتلا به HIV بسیار بالاست؛ از کودکان مراقبت نمیشود، آنها به تنهایی زایمان میکنند و بزرگ میشوند... دیدن این صحنهها بسیار دلخراش است.
بنابراین اگر آرزویی داشته باشم، فقط آرزو میکنم که از زنان و کودکان اینجا مراقبت و مراقبت شود تا زندگی بهتری داشته باشند. و حضور من و همکارانم در اینجا نیز به تحقق این آرزو کمک میکند.
متشکرم! به مناسبت روز پزشک ویتنامی در ۲۷ فوریه، برای شما و همکارانتان آرزوی سلامتی و موفقیت در وظایف محولهتان را دارم !
منبع






نظر (0)