Vietnam.vn - Nền tảng quảng bá Việt Nam

پیش‌نویس گزارش نتایج بازرسی و نظارت (مرحله ۲) تصویب شد

بعدازظهر ۲۶ مه، در هانوی، تیم بازرسی و نظارت شماره ۱۰ دفتر سیاسی و دبیرخانه، به رهبری دبیرکل و رئیس، تو لام، جلسه‌ای را برای تصویب پیش‌نویس گزارش بازرسی و نظارت (مرحله ۲) دفتر سیاسی و دبیرخانه در مورد کمیته دائمی کمیته حزب شهر هانوی برگزار کرد.

Báo Công thươngBáo Công thương26/05/2026

شرکت‌کنندگان در کنفرانس عبارت بودند از: رفیق تران دوک تانگ، عضو دفتر سیاسی، دبیر کمیته حزبی شهر هانوی، رئیس هیئت نمایندگی مجلس ملی شهر هانوی؛ اعضای کمیته مرکزی: نگوین تی تو ها، معاون رئیس دفتر دائمی کمیته مرکزی حزب، معاون رئیس هیئت نمایندگی؛ ها کوک تری، معاون رئیس کمیته بازرسی مرکزی ، معاون رئیس هیئت نمایندگی؛ نگوین ترونگ دونگ، معاون دبیر دائمی کمیته حزبی شهر هانوی؛ وو دای تانگ، معاون دبیر کمیته حزبی شهر هانوی، رئیس کمیته مردمی شهر هانوی؛ اعضای هیئت بازرسی؛ اعضای کمیته دائمی کمیته حزبی شهر هانوی…

دبیرکل و رئیس جمهور تو لام سخنرانی می‌کند. عکس: دوآن تان/TTXVN

دبیرکل و رئیس جمهور تو لام سخنرانی می‌کند. عکس: دوآن تان/TTXVN

در این کنفرانس، گروه کاری پیش‌نویس گزارش نتایج دومین بازرسی و نظارت کمیته دائمی کمیته حزب شهر هانوی را در مورد موارد زیر تصویب کرد: سازماندهی و عملکرد واحدها، آژانس‌ها و محلات پس از اجرای دولت محلی دو لایه؛ وظایف و راهکارهایی برای تضمین دستیابی به اهداف رشد طبق قطعنامه چهاردهمین کنگره ملی حزب؛ رهبری، جهت‌دهی و سازماندهی اجرای قطعنامه شماره ۵۷-NQ/TW دفتر سیاسی در مورد پیشرفت‌ها در توسعه علم، فناوری، نوآوری و تحول دیجیتال ملی و اسناد مرتبط؛ و بررسی، ارزیابی و رتبه‌بندی کیفیت سازمان‌های حزبی، اعضای حزب و رهبران و مدیران جمعی و فردی در تمام سطوح.

تو لام، دبیرکل و رئیس شهر، در سخنرانی خود در این کنفرانس تأیید کرد که هانوی به طور جدی و پیشگیرانه بسیاری از نتایج مهم و جامع را در زمینه بازرسی و نظارت اجرا کرده و در ابتدا به آنها دست یافته است. این شهر نوآوری‌های بسیاری در رهبری، هدایت، مدیریت و اجرا داشته است. این شهر اجرای بسیاری از وظایف دشوار، بسیاری از چیزهای جدید و حتی مسائل بی‌سابقه را رهبری، هدایت، مدیریت و سازماندهی کرده است که به طور سیستماتیک و اساسی با مسئولیت‌ها و نتایج مشخص حل شده‌اند. مردم بسیار راضی و حامی هستند.

دبیرکل و رئیس جمهور با تقدیر و تشکر از تلاش‌ها و دستاوردهای اولیه هانوی، تأکید کردند که مطلقاً نباید از نتایج اولیه، هیچ گونه رضایت، تردید و سهل‌انگاری وجود داشته باشد. در عوض، باید تلاش‌ها برای بهبود سرعت و اثربخشی کار نظام سیاسی پایتخت تشدید شود و آن را با اهداف بلندمدت همسو کرد. دبیرکل و رئیس جمهور خاطرنشان کردند که باید صریحاً اذعان کرد که نتایج فعلی صرفاً پیشگامانه و پایه‌ریزی اولیه هستند و هنوز واقعاً اساسی، پایدار و منسجم نیستند. مباحث مطرح شده در این بازرسی و نظارت، همگی مسائل بسیار جدید، دشوار و بی‌سابقه‌ای هستند که نیاز به نوآوری قابل توجه دارند، با فشار زیادی برای اجرا مواجه هستند و تأثیر عمیقی بر کل نظام سیاسی و مدل توسعه پایتخت دارند.

دبیرکل و رئیس جمهور ارزیابی کردند که هانوی تلاش‌های زیادی در اجرای مدل حکومت محلی دو لایه انجام داده و به نتایج اولیه کاملاً روشنی دست یافته است. او همچنین درخواست کرد که هانوی در ساخت یک مدل مدرن حکمرانی شهری، دیجیتالی کردن و مدیریت شهر به صورت دیجیتالی، به حداقل رساندن مکانیسم "درخواست و اعطای کمک"، کاهش واسطه‌های اداری و به حداقل رساندن جلسات و تشریفات، پیشگام شود. او بر لزوم توجه ویژه به ایجاد یک تیم قوی از مقامات مردمی و بهبود کارایی دولت‌های محلی و منطقه‌ای در پایتخت تأکید کرد. کمیته دائمی کمیته حزب هانوی، اصلاح فوری کاستی‌ها و محدودیت‌های شناسایی شده در بازرسی و نظارت بر مقامات مردمی را هدایت کرد و خاطرنشان کرد که کیفیت آن ناهموار است، برخی مناطق با مازاد و کمبودهای محلی مواجه هستند و قابلیت‌های مشاوره، مدیریت و تحول دیجیتال برخی از مقامات، الزامات را برآورده نمی‌کند.

دبیرکل و رئیس جمهور از هدف هانوی برای دستیابی به نرخ رشد ۱۱ درصد یا بالاتر، فراتر از هدف ملی، استقبال کردند و این به وضوح نقش برجسته پایتخت را به عنوان یک رهبر نمونه نشان می‌دهد. با این حال، برای دستیابی به این هدف، توسعه نمی‌تواند طبق مدل قدیمی و عادات قدیمی ادامه یابد.

دبیرکل و رئیس جمهور تو لام سخنرانی می‌کند. عکس: دوآن تان/TTXVN

دبیرکل و رئیس جمهور تو لام سخنرانی می‌کند. عکس: دوآن تان/TTXVN

دبیرکل و رئیس جمهور از شهر درخواست کردند که فوراً قطعنامه شماره 02 دفتر سیاسی؛ قانون پایتخت و برنامه‌ریزی پایتخت با چشم‌انداز 100 ساله را به اجرا درآورد. در کنار توسعه اقتصادی، شهر باید به رفاه اجتماعی و مراقبت‌های بهداشتی برای مردم توجه کند. همزمان، ضمن برنامه‌ریزی و ساخت مناطق بزرگ شهری در آینده، سرمایه‌گذاری در مسکن اجتماعی، مسکن اجاره‌ای یا سیاست‌ها و برنامه‌های مسکن باید برای خدمت به اکثریت مردم با منابع اقتصادی محدود اجرا شود و تضمین شود که هیچ‌کس از قافله عقب نماند.

این شهر همچنان به تثبیت سیاست ساخت کمون‌ها و بخش‌های سوسیالیستی با معیارها و استانداردهای خاص ادامه می‌دهد و تضمین می‌کند که آنها واقعاً به عنوان «الگو» برای زیرساخت‌های شهری، حاکمیت اجتماعی و زندگی مردم عمل کنند و آنها را به مکان‌های مطلوب برای زندگی و بازدید برای همه مردم ویتنام تبدیل کنند و از این طریق این مدل را در مناطقی که شرایط و معیارهای لازم را برآورده می‌کنند، تکرار کنند.

در مورد اجرای قطعنامه ۵۷، دبیرکل و رئیس جمهور اظهار داشتند که لازم است صریحاً اذعان کنیم که فعالیت‌های علمی و فناوری و نوآوری هنوز محصولات زیادی با تأثیر گسترده ایجاد نکرده‌اند و عمدتاً بر تحول دیجیتال متمرکز هستند؛ در حالی که تحول دیجیتال هنوز هماهنگ نشده است؛ داده‌ها هنوز پراکنده هستند؛ بسیاری از سیستم‌ها به هم پیوسته نیستند؛ و در برخی مکان‌ها هنوز وضعیت "قطعه قطعه شدن داده‌ها" وجود دارد... روح اصلی این قطعنامه، تغییر مدل توسعه مبتنی بر علم، فناوری، نوآوری و تحول دیجیتال است. صرفاً خرید تجهیزات، توسعه نرم‌افزار یا دیجیتالی کردن سوابق به طور خودکار به معنای اجرای موفقیت‌آمیز قطعنامه ۵۷ نیست. هانوی تمام شرایط لازم برای تبدیل شدن به یک مرکز نوآوری پیشرو در کشور را دارد. اما برای دستیابی به این هدف، باید واقعاً یک طرز فکر نوآورانه داشته باشد؛ باید جرات آزمایش داشته باشد؛ ما باید نوآوری‌های رادیکال‌تری را بپذیریم... ما باید به ملموس کردن محتوای اصلی قطعنامه ۵۷ در برنامه‌ها و طرح‌های خاص ادامه دهیم با هدف اینکه علم، فناوری، نوآوری و تحول دیجیتال به نیروی محرکه اصلی رشد و توسعه پایتخت در دوره آینده تبدیل شود.

دبیرکل و رئیس شهر، از شهر خواستند تا عمیقاً نیاز به نوآوری در ارزیابی و طبقه‌بندی کادرها را درک کند و آن را با نحوه‌ی قرارگیری، به‌کارگیری، آموزش، برنامه‌ریزی و غربالگری آنها مرتبط سازد. ارزیابی کادر نمی‌تواند صرفاً 형식적인 (فرمالیستی) باشد، بلکه باید از طریق نتایج، محصولات، کارایی کار و سطح رضایت شهروندان و مشاغل، واقعی، ملموس و قابل اندازه‌گیری باشد؛ عملکرد خوب باید شناخته و ارزشمند تلقی شود؛ عملکرد نامطلوب باید به سرعت اصلاح و به طور مناسب جایگزین شود؛ تعیین استانداردهای توسعه بسیار بالا در عین حال که از کادری که فاقد جاه‌طلبی، نوآوری و مسئولیت‌پذیری است و با بی‌میلی کار می‌کند، راضی هستیم، غیرقابل قبول است.

بر اساس مقررات دفتر سیاسی در مورد ارزیابی و رتبه‌بندی سالانه و فصلی کادرها، و سیاست اخیر در مورد ایجاد کمیته‌ها و تیم‌های تحقیقاتی تخصصی برای تحقیقات سیاسی، کمیته حزبی شهر هانوی این مقررات را مطابق با ویژگی‌های خاص پایتخت تدوین و اجرا کرده است که به تحول اساسی در ارزیابی، رتبه‌بندی، جایگزینی و استفاده از کادرها کمک کرده و الزامات مرحله جدید را برآورده می‌سازد.

دبیرکل و رئیس تأکید کردند که روح این بازرسی و نظارت، شناسایی مشکلات، حل مشکلات و پیشبرد اجرای وظایف است و مطلقاً قصد ایجاد فشار رسمی یا ذهنیت اجتناب را ندارد. پس از نظارت، مهمترین چیز اقدام فوری است.

دبیرکل و رئیس از کمیته دائمی کمیته حزب شهر هانوی درخواست کردند: فوراً تمام نتیجه‌گیری‌ها و توصیه‌های تیم بازرسی را بررسی کند، یک برنامه مشخص برای اصلاح تدوین کند، وظایف، مسئولیت‌ها، جدول زمانی و پاسخگویی را به روشنی تعریف کند؛ به انتشار کامل مسائل موضوعی در سراسر سیستم سیاسی شهر ادامه دهد و از موقعیت‌هایی که سطح شهر به خوبی آگاه است اما اجرا در سطوح پایین‌تر همچنان سطحی و مکانیکی است، اجتناب کند؛ فوراً یک بررسی اولیه از عملکرد عملی مدل دولت محلی دو لایه و بازآرایی روستاها و مناطق مسکونی مطابق با دستورالعمل‌های دولت مرکزی انجام دهد و کیفیت و پیشرفت را طبق دستورالعمل تضمین کند؛ و به نوآوری قوی در کار بازرسی و نظارت داخلی در جهت همکاری، هشدار اولیه و حل مسئله ادامه دهد و از تبدیل شدن بازرسی‌ها به مانعی برای نوآوری و توسعه جلوگیری کند.

منبع: https://congthuong.vn/thong-qua-du-thao-bao-cao-ket-qua-kiem-tra-giam-sat-dot-2-458378.html


نظر (0)

لطفاً نظر دهید تا احساسات خود را با ما به اشتراک بگذارید!

در همان موضوع

در همان دسته‌بندی

از همان نویسنده

میراث

شکل

کسب و کارها

امور جاری

نظام سیاسی

محلی

محصول

Happy Vietnam
زندگی در ارتفاعات

زندگی در ارتفاعات

شادی در ارتفاعات

شادی در ارتفاعات

برو به بازار

برو به بازار