
به گفته نگوین کی کوی، معاون مدیر اداره امور داخلی و نایب رئیس دائمی شورای ایمنی و بهداشت شغلی شهر، گزارشهای کسب و کارها نشان میدهد که در سال ۲۰۲۵، این شهر ۲۴۰ حادثه کارگری را تجربه کرده که منجر به ۲۵۲ تلفات (شامل ۱۰ مرگ و ۳۸ جراحت جدی) شده است. برای بخش کار غیر قراردادی، دادههای مقامات محلی همچنین ۱۳ مرگ و ۷۶ جراحت ناشی از حوادث کارگری را ثبت کرده است.
تجزیه و تحلیل علل نشان میدهد که حوادث شغلی عمدتاً در صنایع پرخطر مانند معدن، تولید و ساخت و ساز متمرکز شدهاند. از این تعداد، ۲۸.۳٪ از حوادث ناشی از خطای کارفرما، ۶۱.۳٪ ناشی از خطای کارمند و ۱۰.۴٪ ناشی از علل عینی بودهاند.
نکته قابل توجه این است که در حال حاضر ۴۲۵ مورد از ۸۵۵ مرکز تحت مدیریت، دارای عناصر مضر یا خطرناک هستند و بیش از ۱۶۶۰۰۰ کارگر مرتباً در معرض این عناصر قرار دارند.
به گفته آقای کوی، با وجود دستیابی به نتایج مشخص، وضعیت حوادث شغلی در این منطقه همچنان پیچیده است و هیچ روند نزولی مشخصی را نشان نمیدهد، به خصوص در بخش ساخت و ساز. بسیاری از مشاغل هنوز سهلانگار هستند و ارزیابی ریسک، آموزش ایمنی، نظارت بر محیط کار یا غربالگری بیماریهای شغلی را برای کارگران به طور کامل اجرا نکردهاند...
ماه اقدام امسال با شعار «مدیریت نوآورانه و بهبود اثربخشی ایمنی و بهداشت شغلی در عصر دیجیتال» نامگذاری شده است. این شهر بر وظایف کلیدی از جمله بررسی، ارزیابی و تدوین برنامههای کاری ایمن؛ تضمین رعایت دقیق مقررات قانونی؛ کنترل مؤثر عوامل خطرناک در محیط کار؛ و افزایش ظرفیت پرسنل متخصص تمرکز دارد. از طریق این امر، یک کمپین ارتباطی با شدت بالا برای جلوگیری از حوادث و بیماریهای شغلی راهاندازی میشود و تغییرات مثبتی در مراقبت از سلامت و زندگی کارگران ایجاد میکند.
آقای نگوین دانگ سونگ، معاون مدیر کل شرکت سهامی بندر دانانگ ، گفت که بندر دانانگ مفتخر است که برای هشت سال متوالی عنوان «شرکت برجسته برای کارگران» را دریافت کرده است. در پاسخ به ماه اقدام در مورد ایمنی و بهداشت شغلی، این شرکت متعهد به اجرای قاطعانه هدف «سه صفر» است: هیچ حادثه کارگری؛ هیچ حادثه آتشسوزی یا انفجاری؛ و هیچ حادثه زیستمحیطی.
علاوه بر ارتباطات و کنترل پیشرفته، این شرکت بر بهبود «قابلیتهای عملی» از طریق تمرینهای جامع در مورد پیشگیری و کنترل آتشسوزی، عملیات نجات و واکنش به نشت نفت تمرکز دارد و به کارکنان کمک میکند تا در مدیریت موقعیتها در محل، مهارت پیدا کنند.
از طریق فعالیتهای عملی، ماه کارگران و ماه اقدام ایمنی و بهداشت شغلی در سال ۲۰۲۶ به گسترش روحیه «برای مردم» ادامه خواهد داد، به طوری که هر روز کاری برای همه کارگران روزی ایمن و شاد باشد.
منبع: https://baodanang.vn/vi-an-toan-ve-sinh-lao-dong-3334524.html







نظر (0)