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Binh Dinh : Former les ressources humaines pour développer la science, la technologie et la transformation numérique

Le DNVN – Province de Binh Dinh a approuvé le programme d'action visant à mettre en œuvre la résolution n° 57 du Bureau politique sur les avancées en matière de développement scientifique et technologique, d'innovation et de transformation numérique. Ce programme met l'accent sur les mécanismes d'incitation, les politiques et la formation des ressources humaines.

Tạp chí Doanh NghiệpTạp chí Doanh Nghiệp04/03/2025

Le 4 mars, le Comité de pilotage de la science, de la technologie, de l'innovation et de la transformation numérique (STDI) de la province de Binh Dinh a tenu sa première réunion pour approuver le programme d'action n° 32 du Comité provincial du Parti de Binh Dinh sur la mise en œuvre de la résolution n° 57 du 22 décembre 2024 du Politburo sur les percées dans le développement de la science, de la technologie, de l'innovation et de la transformation numérique nationale.

phiên thứ nhất Ban chỉ đạo về phát triển khoa học, công nghệ, đổi mới sáng tạo và chuyển đổi số (KHCN, ĐMST và CĐS) tỉnh Bình Định

Première réunion du Comité directeur pour le développement de la science , de la technologie, de l'innovation et de la transformation numérique de la province de Binh Dinh.

Le programme d'action n° 32 du Comité provincial du Parti de Binh Dinh identifie trois piliers, cinq objectifs et sept groupes de solutions pour promouvoir et créer des avancées. Ces cinq objectifs sont : la recherche et l'application des sciences et technologies ; l'économie numérique et l'industrie de pointe ; les infrastructures numériques et les villes intelligentes ; les ressources humaines pour l'innovation ; le gouvernement numérique et la sécurité de l'espace numérique.

Concernant l'objectif de développement des ressources humaines et de l'écosystème de l'innovation, la province de Binh Dinh s'efforce de former 7 500 ressources humaines de haute qualité pour les industries des semi-conducteurs, de l'intelligence artificielle (IA) et de la cybersécurité ; développer l'éducation STEM, construire un système de formation en ligne et améliorer les compétences numériques ; les ressources humaines pour la recherche scientifique et le développement technologique atteignent 12 personnes/10 000 personnes...

M. Pham Anh Tuan, président du Comité populaire provincial de Binh Dinh, a déclaré que Binh Dinh dispose d'avantages et de bases importants dans le développement de la science et de la technologie, de l'innovation et de la transformation numérique, car il existe de nombreuses entreprises scientifiques et technologiques et le Centre international pour la science et l'éducation interdisciplinaires - ICISE opérant dans la province.

Chủ tịch UBND tỉnh Bình Định Phạm Anh Tuấn phát biểu tại phiên họp.

Le président du Comité populaire provincial de Binh Dinh, Pham Anh Tuan, prend la parole lors de la réunion.

Toutefois, selon M. Tuan, une attention particulière doit être accordée à la formation et au développement des compétences et capacités numériques des cadres, des fonctionnaires et des agents des agences gouvernementales. L'objectif est qu'après cette formation, les cadres et fonctionnaires communaux soient capables de numériser l'ensemble de leurs tâches et opérations sur une plateforme numérique. Parallèlement, le système d'entrepôt de données provincial, notamment foncier, doit être finalisé pour servir la gestion, l'exploitation et le développement socio-économique.

M. Ho Quoc Dung, secrétaire du Comité provincial du Parti et chef du Département du développement scientifique et technologique, de l'innovation et de la transformation numérique de la province de Binh Dinh, a souligné que le gouvernement central considérait cela comme un facteur décisif et un fondement du développement durable du pays. C'est également l'espace et le moteur de la croissance économique actuelle.

Il a donc suggéré que les membres du comité de pilotage identifient leurs responsabilités dans cette révolution avec la plus grande détermination et le plus grand esprit d'équipe, en s'attachant aux tâches assignées pour une mise en œuvre concrète. L'agence permanente doit examiner les objectifs et les tâches spécifiques. Les départements sont chargés d'élaborer des plans détaillés, les concrétisant en tâches mensuelles et trimestrielles. Les mécanismes et les politiques de développement scientifique et technologique, d'innovation et de transformation numérique doivent être centralisés, et non dispersés.

Bí thư Tỉnh uỷ Bình Định Hồ Quốc Dũng kết luận phiên họp.

Le secrétaire du Parti provincial de Binh Dinh, Ho Quoc Dung, a conclu la réunion.

Le secrétaire du Comité provincial du Parti de Binh Dinh a également demandé aux départements, sections et localités concernés d'achever d'urgence l'entrepôt de données partagé de la province. Il a également demandé de mettre en place et de mener à bien sans délai un projet de développement de ressources humaines qualifiées dans les domaines des sciences, des technologies et de la transformation numérique, en particulier dans les secteurs des semi-conducteurs, de l'intelligence artificielle et de la cybersécurité. Il a également demandé de promouvoir le projet de création d'un parc informatique concentré, de construction d'une ville intelligente et de mise en place d'un mécanisme financier pour le développement des sciences, des technologies, de l'innovation et de la transformation numérique.

Construire un centre de formation à la transformation numérique des ressources humaines

Concernant la formation aux compétences et capacités numériques, le secrétaire provincial du Parti de Binh Dinh, Ho Quoc Dung, a approuvé la construction d'un centre de formation pour les ressources humaines numériques et a choisi l'Université de Quy Nhon comme lieu de formation. Il a également demandé qu'immédiatement après la réunion, le Département des Sciences et Technologies collabore avec l'Université de Quy Nhon pour élaborer un cadre de formation et le soumettre au comité de pilotage pour examen et orientations de mise en œuvre.

« D'ici fin 2025, après la formation, les cadres de la province à la commune, en particulier les cadres communaux, doivent être capables de travailler sur des plateformes numériques », a demandé le secrétaire du Comité provincial du Parti de Binh Dinh.

Diamant

Source: https://doanhnghiepvn.vn/chuyen-doi-so/binh-dinh-dao-tao-nguon-nhan-luc-de-phat-trien-khoa-hoc-cong-nghe-chuyen-doi-so/20250304055115015


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