Avant le Congrès, le journaliste de la Voix du Vietnam (VOV) a interviewé M. Nguyen Van Phuong, secrétaire adjoint du Comité du Parti de la ville, président du Comité populaire de la ville de Hué.
Journaliste : M. Nguyen Van Phuong, secrétaire adjoint du Comité municipal du Parti et président du Comité populaire de la ville de Hué , pourriez-vous nous parler des réalisations marquantes de la ville de Hué au cours de la période 2020-2025 ?
M. Nguyen Van Phuong : Au cours de la période 2020-2025, avec une approche nouvelle, proactive et créative et une forte volonté de s'élever ; avec le soutien des ministères, départements et branches centraux ; la détermination, les efforts et le consensus du système politique , du monde des affaires et de la population ; la province de Thua Thien Hue a atteint et achevé avec succès l'objectif de construire une ville gérée par le centre au début de 2025.
M. Nguyen Van Phuong, secrétaire adjoint du comité du parti de la ville de Hué, président du comité populaire de la ville de Hué
Parallèlement, de nombreux progrès remarquables en matière de développement socio-économique ont été réalisés, avec un taux de croissance économique moyen estimé à 7,5 % par an et une croissance économique de 1,7 fois par rapport au début du mandat. La promotion des investissements a été encouragée, attirant de nombreux projets d'investissement contribuant à la croissance. Le tourisme a connu une forte reprise après la pandémie, méritant d'être un pôle touristique majeur et unique du pays et du monde.
Reliques du palais de Kien Trung, cité impériale de Hué
Journaliste : La ville de Hué vient d’être dotée d’une administration centrale, dans le cadre d’un système de gouvernement à deux niveaux. Alors, quelles sont les nouveautés du document soumis au Congrès ? Comment le personnel est-il préparé pour répondre aux exigences d’un modèle de gestion urbaine spécifique ?
M. Nguyen Van Phuong : Hue entre dans une période où elle commence à se développer avec le nouveau rôle et la nouvelle position d'une ville gérée de manière centralisée, et se concentre sur la mise en œuvre d'un modèle de gouvernement local à deux niveaux, avec de nombreux avantages et difficultés entrelacés. La ville définit une nouvelle perspective de développement et une nouvelle vision pour construire un document à soumettre au Congrès avec de nombreux points nouveaux.
La ville de Hué vue d'en haut.
Le thème du Congrès a ajouté l'élément « Construire la ville de Hué pour un développement vert, intelligent et riche », illustrant ainsi le contenu, les valeurs fondamentales et l'orientation future du développement de la ville. Le document proposait de nouvelles perspectives de développement, soulignant le point de vue suivant : « Définir clairement la position, le rôle et la vision du développement de la ville de Hué dans le nouveau contexte, avec la mission d'être une ville gérée de manière centralisée, en promouvant notamment ses valeurs uniques et distinctives afin de contribuer efficacement au développement commun du pays. »
Nous déterminons la position et le statut de la ville au sein du pays afin de la rendre digne d'une ville centralisée. Le nouvel objectif du document est d'élaborer et de compléter une annexe contenant des indicateurs importants, en plus des principaux indicateurs dans les domaines de la science, de la technologie, de la socio-économie, de l'environnement, de la défense nationale, de la sécurité et de la construction du Parti.
Dans le cadre de la mise en œuvre des tâches clés et des solutions innovantes, le document a été régulièrement mis à jour et les commentaires ont été pris en compte pour sa finalisation, notamment la mise à jour complète des nouvelles positions, politiques et orientations du gouvernement central sur la construction d'un modèle de gouvernement local à deux niveaux, concrétisant pleinement les résolutions phares du Bureau politique. Ces résolutions se reflètent toutes dans les orientations, tâches et solutions pour le développement socio-économique pour la période 2025-2030.
Construire la ville de Hué comme une ville patrimoniale typique du Vietnam.
Concernant le personnel, il s'agit d'un facteur important pour le succès de la mise en œuvre et de l'organisation de la résolution du XVIIe Congrès pour la période 2025-2030, notamment pour répondre aux exigences de gestion et de fonctionnement du modèle urbain spécifique et du gouvernement à deux niveaux. Par conséquent, le Comité permanent du Comité du Parti de la ville a mis en œuvre le travail du personnel avec rigueur, démocratie et objectivité, conformément aux règlements et procédures du gouvernement central. Il a veillé à la pérennité, à l'innovation et au développement continu du personnel. Il a veillé à la qualité et à la cohérence de la structure, et a renforcé les membres du Comité du Parti dans les postes, domaines et domaines importants et cruciaux.
Journaliste : Le Congrès du Parti de la ville de Hué pour la période 2025-2030 est le premier congrès de la période au cours de laquelle Hué devient officiellement une ville centralisée. Quels sont donc les objectifs, les tâches et les avancées que le Comité du Parti de la ville de Hué s'est fixés pour créer de nouveaux moteurs de croissance ?
Français : M. Nguyen Van Phuong : À l'aube de la période 2025-2030, la ville de Hué, sous l'autorité du gouvernement central, se trouve face à de nouvelles opportunités et à un avenir prometteur. Le Congrès du Parti de la ville de Hué pour la période 2025-2030 fixe les objectifs suivants : Construire un Comité du Parti et un système politique intègres et forts ; promouvoir la force de l'ensemble du peuple ; mobiliser et utiliser efficacement les ressources, construire et développer la ville de Hué d'ici 2030 pour en faire une ville patrimoniale typique du Vietnam, l'un des centres majeurs et uniques de la région de l'Asie du Sud-Est en termes de culture, de tourisme et de soins de santé spécialisés ; l'un des principaux centres du pays en termes de science et de technologie, d'éducation et de formation multidisciplinaires et multidisciplinaires de haute qualité ; un centre économique maritime fort du pays. Dans le même temps, nous identifions les objectifs stratégiques clés suivants : Promouvoir la restructuration économique associée à l'innovation du modèle de croissance, améliorer la productivité, la qualité, l'efficacité, la valeur ajoutée et la compétitivité de l'économie ; Développer les industries et les secteurs vers un développement durable et vert basé sur les avancées scientifiques et technologiques, l'innovation et la transformation numérique ; Investir dans le développement et le perfectionnement d'un système d'infrastructures synchrone, moderne et intelligent conformément à la planification ; Achever un système d'infrastructures commerciales et touristiques synchrone, moderne et intelligent ; Continuer à investir dans la construction de zones urbaines modèles et donner la priorité au développement de logements sociaux ; Promouvoir la promotion des investissements, améliorer considérablement l'environnement des investissements et des affaires pour attirer des ressources pour le développement socio-économique ; Développer la ville de Hué pour qu'elle soit digne d'être un grand centre unique de la région de l'Asie du Sud-Est dans la culture, le tourisme et les soins de santé spécialisés ; l'un des principaux centres du pays en matière de science et de technologie, d'éducation et de formation multidisciplinaires, multidisciplinaires et de haute qualité...
Les touristes font du vélo à Hué.
Journaliste : Oui, Monsieur Nguyen Van Phuong ! Le changement de modèle d’organisation de la gestion de l’État, passant d’une province à une ville relevant directement du gouvernement central, a posé de nombreuses exigences pour une urbanisation plus poussée. Alors, quelles solutions innovantes la ville a-t-elle adoptées et utilise-t-elle pour assurer le bon fonctionnement et l’efficacité de l’appareil gouvernemental et mieux servir la population ?
M. Nguyen Van Phuong : La transformation du modèle d'organisation de la gestion de l'État, de la province à la ville centrale de Hué, non seulement rehausse le statut administratif, mais impose également de nouvelles exigences strictes pour un niveau d'urbanisation plus élevé, l'objectif étant d'atteindre un taux d'urbanisation d'environ 70 % d'ici 2030, ce qui exige une adaptation rapide de l'appareil gouvernemental. Face à la densité de population croissante, à la diversité des besoins en services publics et à un développement socio-économique durable basé sur la préservation du patrimoine culturel, cette transformation représente une avancée majeure pour le développement socio-économique, valorisant le potentiel et les atouts des valeurs culturelles et historiques locales, reconnues par l'UNESCO.
La structure économique de la ville évoluera également vers l'industrialisation, la modernisation et des taux de croissance plus élevés, en particulier dans les secteurs de l'industrie, de la construction et des services et du tourisme, qui sont des facteurs importants favorisant le processus de développement et la répartition des forces de production dans le sens de la réduction du travail dans le secteur de la production agricole, de l'augmentation de la proportion de travail dans les secteurs non agricoles, du changement de la structure économique et de la nature du travail dans une direction positive, créant des conditions favorables aux zones rurales pour développer la production et faire circuler les marchandises.
Les deux rives de la rivière des Parfums dans la ville de Hué.
La ville de Hué attire actuellement des travailleurs hautement qualifiés, tandis que les secteurs de l'industrie, des affaires et de la production ainsi que les services contribuent à créer des emplois pour un grand nombre de travailleurs locaux, augmentant ainsi les revenus locaux et les revenus de la population.
Par ailleurs, le développement socio-économique et l'urbanisation engendreront de nombreux problèmes. La transition de l'administration rurale vers l'administration urbaine exerce également une pression sur les localités ; le développement requiert d'importants investissements, alors que les budgets locaux sont modestes. Il est donc nécessaire de mobiliser les ressources sociales.
PV : Merci beaucoup !
Source : https://vov.vn/van-hoa/chu-tich-tp-hue-xay-dung-hue-tro-thanh-do-thi-di-san-dac-trung-cua-viet-nam-post1234192.vov
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