Les fonctionnaires qui ont quitté leur poste peuvent devenir fonctionnaires.

Lorsque les cadres cessent de travailler, s'ils répondent aux normes, au poste et aux conditions d'enregistrement, ils peuvent être transférés pour devenir fonctionnaires, a proposé le ministère de l'Intérieur .

Le Ministère de l'Intérieur vient de soumettre au Gouvernement un projet de décret modifiant et complétant un certain nombre d'articles relatifs au recrutement, à l'emploi et à la gestion des fonctionnaires.

L'une des nouveautés du projet de loi prévoit que les fonctionnaires quittant leur poste (à la fin de leur mandat ou avant, mais sans motif disciplinaire) pourront être transférés vers la fonction publique sans passer par la procédure d'admission. La condition est que ces personnes ne soient pas soumises à des sanctions disciplinaires et respectent les règles relatives à la discipline. Par ailleurs, l'unité où elles travaillent dispose toujours d'un poste adapté.

Selon le ministère de l’Intérieur, la proposition ci-dessus vise à surmonter les difficultés et les lacunes de la pratique.

Le bureau de rédaction estime également qu'il est déraisonnable que des fonctionnaires et des agents de l'État de district soient transférés aux communes, puis réaffectés à des postes de fonctionnaires de district, sans avoir été testés. Il est également inapproprié que des fonctionnaires et des agents de l'État de district, admis comme fonctionnaires de district ou de rang supérieur, soient testés, car ils ont été recrutés conformément à la réglementation. Par conséquent, le ministère de l'Intérieur propose d'ajouter que les deux cas susmentionnés ne nécessitent pas de test.

Les fonctionnaires et les personnes travaillant dans les forces armées et la cryptographie, une fois admis à la fonction publique, seront uniquement testés et évalués par entretien au lieu de devoir passer un test écrit ou à la fois un test écrit et un entretien conformément à la réglementation en vigueur.

Des fonctionnaires effectuent des procédures administratives au Comité populaire de la ville de Thu Duc, à Hô-Chi-Minh-Ville, en août 2022. Photo : Quynh Tran

Le ministère de l'Intérieur édictera des règlements et des règles pour l'organisation des concours de promotion des fonctionnaires ; il constituera une banque de questions et de corrigés pour les connaissances générales, les langues étrangères et les compétences administratives afin de faciliter les promotions aux postes de cadres supérieurs. Il développera et fournira également un logiciel pour l'organisation des concours pour les ministères, les services et les collectivités locales. La mise à disposition de la banque de questions et des corrigés via le système d'information garantit les exigences techniques et la sécurité.

La proposition ci-dessus vise à remédier au problème actuel de la location de logiciels par les agences et organisations pour l'organisation des concours de promotion des fonctionnaires. Cette solution est coûteuse, coûteuse et incohérente. Elle engendre des coûts pour le jury d'examen, qui doit s'adresser directement au ministère de l'Intérieur pour obtenir la banque de questions et réponses.

Le projet supprime également la réglementation selon laquelle le ministère de l'Intérieur a des avis sur le projet et des quotas pour la revalorisation des grades pour les examens de spécialiste à spécialiste senior ; de personnel à officier ; d'officier à spécialiste, pour décentraliser vers les ministères, les branches et les localités.

Viet Tuan

Lien source: https://vnexpress.net/can-bo-thoi-giu-chuc-vu-co-the-duoc-lam-cong-chuc-4708673.html