Au fil des ans, tout en maintenant une production stable, les entreprises du secteur charbonnier ont toujours accordé une attention particulière à la vie, à la santé et aux conditions de travail de leurs employés. Elles ont mis en œuvre diverses solutions globales, telles que l'investissement dans de nouvelles technologies minières, l'amélioration des conditions de travail dans les mines souterraines, le renforcement des systèmes de ventilation, la réduction des poussières et des températures, ainsi que la garantie de la sécurité au travail. De nombreuses entreprises s'attachent à améliorer la qualité des repas pendant les quarts de travail, à organiser le transport des employés, à construire des logements collectifs et à aménager des infrastructures culturelles et sportives afin de favoriser leur sentiment de sécurité et leur engagement à long terme dans leur profession.
En particulier, la santé des mineurs a toujours été une priorité absolue. Outre l'organisation de bilans de santé réguliers, les entreprises du secteur charbonnier réalisent des examens spécialisés pour les travailleurs occupant des postes pénibles ou dangereux ; établissent un dossier médical individuel pour chaque travailleur ; et mettent en place des programmes de réadaptation et de réinsertion professionnelle après une exposition à des conditions de travail difficiles. Ces mesures contribuent au dépistage précoce des maladies professionnelles, améliorent la condition physique et préservent la capacité de travail à long terme.
Actuellement, des examens médicaux périodiques sont mis en œuvre simultanément dans de nombreuses unités de production de charbon, à l'instar de nombreux travailleurs de la province. Cette mesure s'inscrit dans le cadre de la mise en œuvre du Plan n° 229/KH-UBND du Comité populaire provincial relatif aux examens médicaux périodiques et au dépistage gratuit pour la population de la province de Quang Ninh en 2026.
À la Compagnie 35 du 19e Corps d'Armée, les 27 et 28 mai, plus de 800 ouvriers ont participé au premier bilan de santé périodique de 2026. M. Nguyen Van Ha, du chantier 3 de la Compagnie 35 du 19e Corps d'Armée, a déclaré : « Je travaille dans cette compagnie depuis plus de 20 ans. Chaque année, les ouvriers bénéficient de deux bilans de santé périodiques afin de dépister et de prévenir les risques de maladies professionnelles. Les conditions de travail des mineurs sont très difficiles ; l'exploitation minière implique souvent une exposition à la poussière de charbon, à une forte humidité et à un éclairage insuffisant. C'est pourquoi je suis très heureux de participer à ce bilan de santé complet. Grâce à ce bilan, les ouvriers peuvent connaître leur état de santé et adapter leur travail et leur mode de vie en conséquence. »
Dans le contexte de travail particulier de l'industrie charbonnière, la santé est primordiale pour maintenir la productivité et garantir la sécurité de la production. Les mineurs de charbon sont fréquemment exposés à la poussière de charbon, au bruit, à une forte pression au travail et à des conditions de travail difficiles. Les bilans de santé réguliers des mineurs de charbon ne se limitent pas aux indicateurs de santé courants, mais visent également à dépister les maladies professionnelles spécifiques à ce secteur.
Le Dr Nguyen Thi Thu Hieu, médecin spécialiste de niveau 1 et directrice adjointe de l'hôpital général de Cam Pha, a déclaré : « Pour les travailleurs de l'industrie charbonnière, l'hôpital privilégie le dépistage des maladies professionnelles touchant les systèmes respiratoire, cardiovasculaire, musculo-squelettique et auditif. La détection précoce des risques, avant même l'apparition des symptômes, est essentielle pour une prise en charge et un suivi rapides des travailleurs. Parallèlement, un dossier médical individuel est constitué avec rigueur et précision pour chaque travailleur, afin d'assurer une gestion à long terme et de garantir la santé de chacun. »
Outre la fourniture de soins de santé immédiats, les données issues des bilans de santé périodiques constituent un élément essentiel permettant aux entreprises d'évaluer l'adéquation des employés à chaque poste, et ainsi d'adapter plus efficacement les horaires de travail. Cela contribue à réduire les risques d'accidents du travail et de maladies professionnelles, et à améliorer la qualité de vie des mineurs.
La mise en œuvre du plan n° 229/KH-UBND relatif au déploiement de bilans de santé périodiques et de dépistages gratuits pour la population de la province de Quang Ninh en 2026 offre aux travailleurs l’opportunité de bénéficier de soins de santé plus complets. Outre des bilans de santé périodiques adaptés à leur profession, ils auront également accès au vaste système de dépistage gratuit de la province, contribuant ainsi à une gestion continue de leur santé tout au long de leur vie active jusqu’à leur retraite.
Le lieutenant-colonel Hoang Tien Tuc, chef adjoint du bureau de médecine militaire de la 35e compagnie du 19e corps d'armée, a déclaré : « Notre unité poursuit la coordination et l'organisation de bilans de santé périodiques, d'examens spécialisés et de bilans de santé complets pour les travailleurs, notamment ceux directement impliqués dans la production en environnements difficiles et dangereux. La politique de bilans de santé universels est essentielle ; elle témoigne de la grande attention portée par les autorités centrales et locales à la population et contribue au dépistage précoce des maladies. »
Source : https://baoquangninh.vn/cham-lo-suc-khoe-nguoi-lao-dong-nganh-than-3409254.html
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