Nouvelle politique sur la formation des travailleurs vietnamiens pour travailler en Corée

Déterminé à ne pas rester et travailler illégalement

Le couple de Phu Tho a amené son jeune enfant à la fête du travail vietnamienne en Corée et vit au pays de Kim Chi depuis 8 ans. Au départ, le mari est allé travailler en Corée dans le cadre du programme EPS, avec un visa E9 (un visa pour les travailleurs étrangers travaillant dans le cadre d'un accord signé par la Corée avec un certain nombre de pays, dont le Vietnam), et la femme est partie étudier à l'étranger, se spécialisant en langue coréenne. Le couple s'est marié et a eu des enfants dans votre pays.

Le temps passé à travailler en Corée a changé la vie de nombreux travailleurs (Photo : Thai Anh).

Après avoir terminé l’école et avoir eu des enfants, la femme est restée à la maison pour s’occuper de son fils qui a maintenant presque 2 ans. Le mari est devenu ouvrier technique, son visa a été prolongé et il est devenu résident, mais il était toujours limité dans de nombreuses conditions, comme le fait d'être autorisé à travailler uniquement dans l'usine. Il est actuellement technicien, spécialisé dans la conception de logiciels pour la fabrication de moules et de tours à froid, gagnant suffisamment pour subvenir aux besoins de toute sa famille.

« Si j'étais au Vietnam, je n'aurais certainement pas un emploi aussi bien rémunéré. Bien que la situation soit plutôt stable aujourd'hui, ma femme et moi avons l'intention de rentrer chez nous une fois que nous aurons réuni toutes les conditions nécessaires. La vie des ouvriers comme nous ici se résume à travailler 12 heures par jour à l'usine, aller travailler et rentrer dormir. Ce travail est difficile pour gagner de l'argent », a affirmé l'ouvrier, déterminé à ne pas travailler « illégalement », même s'il doit chaque année se battre pour obtenir une prolongation de visa, pour sa survie et son avenir.

La joie du couple et de leur petite famille est de pouvoir encore vivre au sein d’une communauté de nombreux travailleurs vietnamiens dans le parc industriel d’Ansan. Le problème qui préoccupe de nombreux travailleurs après leur retour chez eux est le travail.

Selon les statistiques de fin octobre 2020, la ville d'Ansan comptait 51 000 habitants, la ville de Hwaseong 43 000 habitants et la ville de Siheung 36 000 étrangers vivant et travaillant, dont le plus grand nombre était la Chine, le deuxième le Vietnam. Au total, parmi les 2,5 millions d’étrangers présents en Corée, on compte 280 000 Vietnamiens.

Chaque matin, la première chose que font M. Le Van Huy et sa femme, propriétaires du restaurant de bun cha « Country Flavor » dans la ville de Siheung, est de préparer les ingrédients pour réaliser les plats vietnamiens de leur restaurant. M. Huy est arrivé en Corée en 2009, avec un visa E9 et a travaillé dans une usine de fabrication automobile.

Après 12 ans de lutte dans un pays étranger, Huy et sa femme ont ouvert un restaurant de bun cha à Hanoi dans le pays lointain de Corée. Les plats vietnamiens sont très bien reçus. Après 2 ans, le nombre de clients fréquentant le restaurant de vermicelles vietnamiens augmente.

Le vice-ministre du Travail, des Invalides et des Affaires sociales, Nguyen Ba Hoan, a encouragé un travailleur vietnamien à se rendre en Corée pour étudier et travailler, et il dispose désormais d'un visa de travail de longue durée (Photo : Thai Anh).

C'est devenu l'un des restaurants les plus célèbres de la ville de Siheung, également un lieu de rassemblement pour les Vietnamiens de la région. M. Huy et son épouse s'efforcent toujours de soutenir leurs nouveaux compatriotes pour aider chacun à surmonter la confusion et les difficultés initiales dues aux différences culturelles et linguistiques.

M. Huy a maintenant obtenu la nationalité coréenne, sa femme possède un visa F6 (un visa pour les citoyens étrangers qui ont accompli les procédures légales pour épouser un Coréen et ont l'intention de vivre en Corée).

À l'occasion de la fête du travail vietnamienne en Corée cette année, M. Le Anh Huy a reçu des cadeaux et des fleurs de félicitations du vice-ministre du Travail, des Invalides et des Affaires sociales, Nguyen Ba Hoan.

La nouvelle politique de formation est une opportunité pour les travailleurs de l'EPS

S'exprimant lors du programme, le vice-ministre Nguyen Ba Hoan a souligné que l'envoi de travailleurs vietnamiens à l'étranger est une politique majeure du gouvernement vietnamien, visant à résoudre le problème de l'emploi, à créer de bons revenus, à améliorer les compétences et le style professionnel des travailleurs. De là, cela contribuera à créer des ressources humaines de qualité qui reviendront construire le pays. Dans le même temps, la coopération dans le domaine du travail contribuera à renforcer l’amitié et la coopération à long terme, approfondie et substantielle entre le Vietnam et d’autres pays, y compris la Corée.

Le vice-ministre Nguyen Ba Hoan a offert un cadeau d'encouragement à M. Le Van Huy, un travailleur vietnamien exceptionnel en Corée (Photo : Thai Anh).

La coopération dans le domaine du travail entre le Vietnam et la Corée s’est récemment développée considérablement dans de nombreux domaines. Le nombre de plus de 250 000 Vietnamiens vivant et travaillant en Corée et d’environ 200 000 Coréens vivant et travaillant au Vietnam le montre clairement.

En fait, depuis 2004, près de 130 000 travailleurs du programme EPS se sont rendus en Corée avec des visas E9, ainsi que des milliers de travailleurs hautement qualifiés ayant obtenu des visas E7 et des travailleurs saisonniers ayant obtenu des visas E8. En revanche, environ 17 000 travailleurs coréens obtiennent chaque année un permis de travail au Vietnam. Au cours des deux dernières années, le nombre de travailleurs du secteur EPS entrant en Corée chaque année a dépassé les 10 000 personnes.

Appréciant l'attention et le soutien du gouvernement de la ville de Siheung en particulier et de la province de Gyeonggi en général pour plus de 44 000 Vietnamiens vivant et travaillant dans la région, le vice-ministre Nguyen Ba Hoan a également reconnu le soutien utile et opportun du Centre de soutien aux travailleurs étrangers de la ville de Siheung pour les travailleurs vietnamiens.

Le vice-ministre Nguyen Ba Hoan a encouragé l'équipe de football Thanh Hoa FC de la communauté des travailleurs vietnamiens en Corée à jouer un match amical au salon de l'emploi (Photo : Thai Anh).

Lors d'une conversation avec un étudiant vietnamien qui étudie et travaille au Collège des sciences et technologies de Gyeonggi, à qui a été accordé un visa de travail à long terme, le vice-ministre du Travail, des Invalides et des Affaires sociales a également souligné la nouvelle politique de la Corée sur le programme de formation en alternance pour les travailleurs de l'EPS, aidant les travailleurs à améliorer leurs qualifications professionnelles et à obtenir des diplômes pour pouvoir les convertir en un visa de haut niveau.

En félicitant les travailleurs qui ont respecté leurs contrats, obéi à la loi, sont rentrés chez eux à temps, en particulier ceux qui ont fait des efforts pour rentrer en Corée et ont réussi à démarrer une entreprise dans le pays d'accueil, le chef du ministère du Travail, des Invalides et des Affaires sociales a affirmé que c'était la meilleure façon de maintenir ce marché du travail.

« La nouvelle politique de formation des travailleurs de l'EPS est une excellente occasion pour eux d'étudier et d'améliorer leurs qualifications et leurs compétences afin de répondre à la demande croissante du marché du travail en Corée et à leur retour au Vietnam. N'hésitez pas à travailler et à perfectionner vos compétences. Nous sommes prêts à aider les travailleurs à trouver un emploi et à créer leur entreprise après leur retour, en valorisant les connaissances et l'expérience acquises en Corée pour développer leur carrière et contribuer au développement du pays », a déclaré le vice-ministre Nguyen Ba Hoan.

Lien source: https://dantri.com.vn/lao-dong-viec-lam/chinh-sach-moi-ve-dao-tao-lao-dong-viet-sang-han-quoc-lam-viec-20231210134222256.htm