(Dan Tri) – Le dirigeant de Novaland, Danh Khoi, perçoit un salaire de plusieurs milliards malgré les pertes de l'entreprise. D'autres entreprises affichant des bénéfices croissants ont également enregistré des revenus élevés pour leurs dirigeants.
Au cours des neuf premiers mois, le groupe Novaland (code boursier : NVL) a enregistré une perte de près de 4 377 milliards de VND, contre 957 milliards de VND sur la même période l’année précédente. Cependant, la rémunération des membres du conseil d’administration est restée élevée.
M. Ng Tech Yow, directeur général du groupe Novaland, a perçu un salaire de plus de 3,7 milliards de VND, le plus élevé parmi les dirigeants. En moyenne, ce PDG étranger perçoit environ 411 millions de VND par mois, soit 21 % de plus qu'à la même période l'an dernier.
Un autre membre, M. Duong Van Bac, directeur général adjoint et directeur financier, a également perçu un salaire de près de 2,2 milliards de VND, soit 244 millions de VND par mois. Il y a quelques jours, M. Bac a été nommé directeur général en remplacement de M. Ng Tech Yow. Ce dernier se consacre désormais à ses fonctions de membre du conseil d'administration de Novaland.
Au sein du Conseil d'administration, M. Bui Thanh Nhon, son président, a perçu la rémunération la plus élevée, soit 900 millions de VND, en hausse de 13 % par rapport à la même période l'année précédente. Les trois administrateurs indépendants, Pham Tien Van, Hoang Duc Hung et Nguyen My Hanh, ont quant à eux perçu 450 millions de VND.
Un autre exemple est celui de la société par actions Danh Khoi Group (code boursier : NRC), qui a enregistré une perte de près de 6 milliards de VND au troisième trimestre, portant ses pertes cumulées à plus de 16 milliards de VND en neuf mois. Malgré cela, le conseil d’administration a perçu des revenus importants. Sur cette période, la rémunération totale du conseil d’administration a dépassé les 4 milliards de VND, un montant supérieur au chiffre d’affaires de 3,8 milliards de VND.
M. Le Thong Nhat, président du conseil d'administration, a perçu la rémunération la plus élevée, soit 872 millions de VND. Au sein du comité exécutif, M. Nguyen Huy Cuong, directeur général, a perçu plus de 837 millions de VND, tandis que M. Nguyen Huu Quang, directeur général adjoint, a perçu plus de 813 millions de VND.

Les dirigeants d'entreprises immobilières perçoivent des salaires élevés (Illustration : Tien Tuan).
Chez Phat Dat Real Estate Development Joint Stock Company (code boursier : PDR), le résultat net du conseil d'administration est resté stable au troisième trimestre, avec un chiffre d'affaires légèrement supérieur à 2,6 milliards de VND, en baisse de 99 % par rapport à la même période de l'année précédente. Grâce à la vente de participations dans des sociétés associées et à d'autres produits (pénalités de retard de paiement), le bénéfice de l'entreprise a atteint plus de 51 milliards de VND, en baisse de 50 % par rapport à la même période de l'année précédente.
Au cours du trimestre, le directeur général Bui Quang Anh Vu a perçu un salaire de plus de 1,4 milliard de VND, soit le même montant que l'année précédente. M. Nguyen Van Dat, président du conseil d'administration, a quant à lui perçu un salaire de près de 485 millions de VND, soit le même montant que l'année précédente.
En revanche, certaines entreprises ont enregistré une forte croissance de leurs bénéfices par rapport à la même période, et les revenus de leurs dirigeants ont également progressé. Chez An Gia Real Estate Investment and Development Joint Stock Company (code boursier : AGG), le directeur général, Nguyen Thanh Son, a perçu près de 1,3 milliard de VND de salaire pour cinq mois de travail. En moyenne, M. Son a perçu 260 millions de VND par mois.
M. Nguyen Ba Sang, président du conseil d'administration, a perçu un revenu de près de 1,4 milliard de VND, soit près de quatre fois plus qu'à la même période l'an dernier. Cette hausse des revenus des dirigeants d'An Gia s'explique par les excellents résultats enregistrés par l'entreprise au cours des neuf premiers mois de l'année. Le bénéfice réalisé sur cette période a atteint près de 240 milliards de VND, conformément aux objectifs annuels.
Au sein de la société par actions Dat Xanh Group (code boursier : DXG), le salaire du directeur général, Bui Ngoc Duc, s'est élevé à plus de 3 milliards de VND sur neuf mois, soit une augmentation de 50 % par rapport à la même période de l'année précédente. À l'inverse, les salaires des autres membres de la direction ont été réduits d'environ 50 %, pour atteindre environ 5 milliards de VND. Sur ces neuf mois, Dat Xanh a enregistré un bénéfice net de 244 milliards de VND, en hausse de 64 % par rapport à la même période de l'année précédente.
Avec un bénéfice au troisième trimestre plus de trois fois supérieur à celui de la même période l'an dernier, atteignant près de 110 milliards de VND, les dirigeants de la société par actions Van Phu - Invest (code boursier : VPI) ont tout de même perçu un niveau de revenu sensiblement équivalent à celui de la même période l'an dernier.
M. To Nhu Toan, président du conseil d'administration, a perçu 603 millions de VND, M. To Nhu Thang, vice-président du conseil d'administration, a perçu 483 millions de VND et M. Trieu Huu Dai, directeur général, a perçu 440 millions de VND. Le montant total des rémunérations versées aux membres du conseil d'administration et du conseil de direction s'élève à plus de 3,3 milliards de VND.
Source : https://dantri.com.vn/kinh-doanh/cong-ty-dia-oc-thua-lo-sep-van-co-thu-nhap-tien-ty-20241107085431491.htm






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