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Assurez-vous que toutes les communes, tous les quartiers et toutes les villes aient des citoyens prêts à rejoindre l’armée.

Việt NamViệt Nam19/04/2024


Français Lors de la conférence, le lieutenant-colonel Vu Tho Sinh, chef d'état-major adjoint du commandement militaire provincial, a déclaré qu'en 2024, Binh Thuan avait été chargé de sélectionner 1 751 citoyens pour rejoindre l'armée et la police provinciale, soit une augmentation de 114 citoyens par rapport à 2023. Pour mettre en œuvre les objectifs assignés, les secteurs et les localités se sont concentrés sur la mise en œuvre du travail de recrutement militaire afin de garantir le strict respect de la loi et des délais prescrits. En conséquence, la province a atteint 100 % des objectifs de recrutement militaire aux 3 niveaux, sans compensation, la qualité des citoyens enrôlés dans l'armée a été fondamentalement améliorée. Les membres du parti officiel rejoignant l'armée ont augmenté de 0,15 %, les types de santé 1 et 2 ont augmenté de 0,28 %, les citoyens ayant fait des études secondaires ont augmenté de 0,57 %, les niveaux intermédiaire, collégial et universitaire ont augmenté de 0,35 %, les minorités ethniques ont augmenté de 0,19 % ; les enfants de fonctionnaires ont augmenté de 0,02 %. Le camp militaire et la cérémonie d’enrôlement militaire se sont déroulés de manière solennelle, significative, sûre et économique.

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Le camarade Doan Anh Dung, président du Comité populaire provincial, a dirigé la conférence.

Outre les résultats obtenus, la conférence a mis en évidence certaines limites et difficultés liées au recrutement militaire, notamment : des erreurs persistent lors de l'examen médical d'admission au service militaire , nécessitant parfois, après réexamen, trois ajustements. La propagande et la diffusion des lois relatives au service militaire et à la sécurité publique sont insuffisantes, et la création d'emplois pour les citoyens après le service militaire demeure difficile.

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Le président du Comité populaire provincial a décerné des certificats de mérite à des collectifs et à des individus.

Dans son discours, le camarade Doan Anh Dung, président du Comité populaire provincial, a hautement apprécié les efforts et les résultats obtenus en matière de recrutement militaire. Afin de combler les lacunes et d'assurer l'efficacité du recrutement militaire en 2025, le président du Comité populaire provincial a demandé aux membres du Conseil provincial du service militaire, du Comité populaire et du Conseil du service militaire de district de renforcer la propagande, l'éducation et la mobilisation des personnes et des familles ayant des citoyens en âge de servir dans l'armée. Il a également recommandé d'appliquer uniformément le processus de recrutement militaire et les critères « trois ensemble » (même comité de sélection, même comité d'examen médical, même organisation de transfert militaire d'un jour), en veillant à ce que les étapes soient conformes à la réglementation du recrutement militaire, garantissant l'équité, la démocratie, la publicité et un large consensus populaire. Parallèlement, il est essentiel de mener à bien la politique de soutien militaire pour les citoyens entrant dans l'armée et les soldats démobilisés, conformément à la réglementation.

« Ne permettez pas à ceux qui ne remplissent pas les conditions requises de s'engager dans l'armée, ni aux citoyens qui remplissent les conditions requises en matière d'éducation et de santé, mais qui se soustraient à leurs obligations. Lors du recrutement militaire, il est nécessaire de veiller à ce que tous les quartiers, communes et villes accueillent des citoyens prêts à s'engager dans l'armée, avec le principe « quiconque est recruté est sûr d'être recruté ». La priorité doit être donnée aux citoyens doués pour l'organisation de mouvements, et aux minorités ethniques, afin de contribuer à la création d'un vivier de cadres locaux pour les communes montagneuses et les zones peuplées de minorités ethniques », a souligné le camarade Doan Anh Dung.

Le président du Comité populaire provincial a également ordonné aux organismes compétents de coordonner et de sanctionner sévèrement les organisations et les individus qui enfreignent intentionnellement les dispositions de la loi, notamment les actes de harcèlement, les propos négatifs et les difficultés de recrutement militaire ; d'empêcher l'apparition de pétitions, de plaintes, de dénonciations et de résistances aux ordonnances d'examen médical et de conscription militaire. Il a également été demandé de détecter rapidement et de combattre efficacement les actes de propagande, de falsification et de sabotage commis par des forces hostiles et réactionnaires, ainsi que les éléments malveillants liés au recrutement militaire.

À cette occasion, le président du Comité populaire provincial a décerné des certificats de mérite aux collectifs et aux individus ayant réalisé des réalisations exceptionnelles dans le travail de recrutement militaire en 2024.


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