L'information a été annoncée par M. Cao Huu Hieu, directeur général du groupe Vietnam Textile and Garment lors d'une conférence de presse pour fournir des informations sur la production et les résultats commerciaux et le mouvement ouvrier en 2023 - orientation vers 2024, le matin du 8 janvier.
Une année difficile
Selon M. Cao Huu Hieu, l'industrie textile et le Vietnam Textile and Garment Group viennent de traverser une année 2023 difficile. L'instabilité géopolitique et la hausse de l'inflation mondiale ont entraîné une baisse de la demande mondiale de textiles et de vêtements. De nombreux marchés d'exportation majeurs du Vietnam, tels que les États-Unis et l'UE, ont fortement chuté en 2023 en raison de la réduction des dépenses des consommateurs en biens non essentiels, notamment les textiles et les vêtements. Bien que les prévisions du second semestre 2022 annonçaient que les difficultés perdureraient jusqu'en 2023, toutes les prévisions se sont rapidement inversées. Si l'on ne compte pas 2020, lorsque la pandémie de Covid-19 a provoqué un « arrêt » mondial, 2023 est la première année depuis la création du groupe, et également la première année depuis que l'industrie vietnamienne du textile et de l'habillement a commencé à exporter vers le monde, le chiffre d'affaires à l'exportation de l'industrie textile et de l'habillement a diminué d'environ 10 %.
Français Avec la baisse de la demande totale de textile, les prix des commandes de production ont tendance à baisser fortement, en moyenne de plus de 30 %, et dans certains cas jusqu'à 50 % pour les articles de gros volume. Les pays se concentrent sur la concurrence sur les prix pour obtenir des commandes. À l'heure actuelle, des facteurs macroéconomiques tels que les taux de change, les taux d'intérêt et le salaire minimum pèseront lourd dans la concurrence entre les pays. Actuellement, le revenu de l'industrie textile et de l'habillement vietnamienne est seulement inférieur à celui de la Chine (330 USD/mois contre 420 USD/mois), mais il est 3 fois supérieur à celui du Bangladesh, plus de 2 fois supérieur à celui de l'Inde, 1,8 fois supérieur à celui du Cambodge, tandis que les coûts de main-d'œuvre représentent plus de 55 % du prix de revient. Parallèlement, le taux de change du VND est resté stable tout au long des 8 premiers mois de l'année tandis que le CNY s'est déprécié de 5 %, le Taka bangladais a diminué de 5,9 % et la livre turque a diminué de 31 %. Au cours des six premiers mois de l'année, les taux d'intérêt au Vietnam sont supérieurs d'environ 3 % à la moyenne des pays concurrents. Cette combinaison de facteurs a créé des conditions extrêmement défavorables pour les entreprises vietnamiennes face à la concurrence des prix, même si la productivité et la qualité des entreprises vietnamiennes peuvent être supérieures de 10 à 15 % à la moyenne.
En plus de la forte baisse des prix, les clients exigent également des petites commandes et des délais de livraison courts, seulement environ 10 à 14 jours, alors qu'auparavant c'était 40 jours pour les marchandises CM, 70 jours pour les marchandises FOB... créant beaucoup de pression sur les entreprises.
Trouver un marché de niche avec des commandes difficiles
En 2023, dans un esprit de Résilience, Courage, Créativité et Solidarité, Vinatex a concentré ses ressources et proposé des solutions opérationnelles opportunes pour maintenir les commandes, faire preuve de flexibilité dans la production et les affaires, diversifier les produits et les clients. Les entreprises du système ont œuvré et maintenu avec constance leurs activités de production et d'affaires afin de préserver la main-d'œuvre, maintenir les revenus, maintenir leur position dans la chaîne d'approvisionnement, fidéliser les clients et le marché. Pour maintenir les commandes, les entreprises doivent privilégier les petites commandes, des techniques complexes, réduire les répétitions, réduire les délais de livraison et accepter des compromis en termes de productivité et d'organisation de la production par rapport à la production de gros volumes à forte productivité, ce qui a permis à Vinatex de concrétiser ses plans de production et d'affaires.
Français En 2023, le chiffre d'affaires consolidé de Vinatex est estimé à 17 225 milliards de VND, soit 104,4 % du plan ; le bénéfice avant impôts est estimé à 377 milliards de VND, soit 101,9 % du plan. En particulier, le Groupe et ses entreprises membres ont fait des efforts pour garantir des emplois et des revenus à près de 62 000 travailleurs de niveau 1 en réduisant les bénéfices pour maintenir la main-d'œuvre avec un revenu moyen des travailleurs estimé à 9,45 millions de VND/personne/mois, atteignant 96 % par rapport à 2022, mais le nombre d'heures de travail a diminué de 15 % (11 % de plus que le salaire moyen que les travailleurs à l'échelle nationale ont reçu en 2023 (environ 8,5 millions de VND/personne).
Français Malgré l'année difficile, Vinatex maintient toujours des programmes de formation interne, améliorant les capacités des managers des niveaux intermédiaires à spécialisés, y compris 4 programmes de formation au niveau du Groupe : programme de formation des jeunes talents, semestre 2 ; programme de formation interne, cours 1, 2 à Hanoi et Ho Chi Minh-Ville ; conférence HRM... De plus, en 2023, le Groupe a également organisé 08 séminaires spécialisés, mettant à jour rapidement les informations du marché, les prévisions rapides sur la situation mondiale du textile et de l'habillement, les pays exportateurs, les pays concurrents... avec la participation d'experts économiques de premier plan, de dirigeants du Groupe, de dirigeants de départements fonctionnels et d'agences exécutives des unités membres. Également en 2023, Vinatex a créé le Conseil de production et d'affaires de vêtements en plus du Conseil de production et d'affaires de fils (créé en 2021) avec la participation stratégique des unités clés du Groupe pour soutenir et transférer l'expérience en matière de gestion de la production dans l'industrie du vêtement, et se soutenir mutuellement face aux nombreuses fluctuations du marché.
Vinatex met activement en œuvre ses engagements environnementaux. Elle privilégie notamment l'utilisation d'énergie verte et de panneaux solaires sur les toits de ses usines, avec une production de plus de 25 millions de kWh en 2023. Parallèlement, les entreprises du secteur textile ont rapidement remplacé leurs chaudières à combustibles fossiles par des chaudières électriques, réduisant ainsi leurs émissions de gaz à effet de serre. Vinatex applique activement et efficacement les normes ESG (Environnement, Social et Gouvernance d'entreprise), en mettant l'accent sur la mise en œuvre de ses engagements et initiatives ESG, le renforcement de sa compétitivité et l'image d'une entreprise responsable envers ses consommateurs et ses employés, ainsi que l'accent mis sur les indicateurs verts, la production propre, les matières premières et les produits circulaires.
S'en tenir à 5 objectifs en 2024
En 2024, les prévisions laissent entrevoir une amélioration de l'économie mondiale , notamment sur le marché américain, avec des signes annonçant trois baisses de taux d'intérêt pouvant atteindre 0,75 %, ce qui devrait stimuler la consommation. Les pays concurrents sont confrontés à de nombreux problèmes de main-d'œuvre et à des conflits armés, tandis que le Vietnam est une destination sûre, ce qui constitue également un avantage pour les commandes susceptibles de revenir au Vietnam. La macroéconomie nationale reste stable, avec une croissance du PIB prévue supérieure à celle de 2023. Cependant, les entreprises nationales du textile et de l'habillement sont également confrontées à de nouveaux défis, tels qu'une augmentation de 6 % du salaire minimum à compter du 1er juillet 2024, et la poursuite de la hausse des prix de l'électricité, après une hausse de plus de 7 % en 2023.
Fort des enseignements tirés de 2023 et des prévisions pour 2024, Vinatex affiche cinq engagements dans son message 2024, parmi lesquels : une volonté constante de participer à la chaîne d'approvisionnement avec une position solide, en tant que partenaire privilégié des principaux fabricants et distributeurs mondiaux ; la construction constante d'un objectif stratégique au sein du groupe : devenir une destination pour la fourniture de solutions complètes pour le textile et la mode verte ; la mise en œuvre constante des engagements et des initiatives en matière d'environnement, de société et de gouvernance d'entreprise (ESG) ; la mise en œuvre constante de prévisions continues et la fourniture de solutions pour s'adapter à un marché incertain ; et la formation continue du personnel pour répondre aux nouvelles exigences du marché et des technologies.
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