Facteurs de croissance des entreprises

Việt Nam•14/02/2025

Le plan complémentaire de développement socio -économique pour 2025, visant un taux de croissance de 8 % ou plus, a été le premier point examiné et commenté par la 9e session extraordinaire de la 15e Assemblée nationale lors de sa séance d'ouverture le 12 février 2025.

Image illustrative. (Source : Journal de l'Armée populaire)

Dans sa proposition, le gouvernement suggère que l'Assemblée nationale ajuste l'objectif de croissance du produit intérieur brut (PIB) à 8 % ou plus, au lieu du niveau actuel. croissance du PIB Un taux de croissance d'environ 6,5 à 7 %, avec un objectif d'environ 7 à 7,5 %, a été approuvé par l'Assemblée nationale lors de sa 8e session en novembre 2024. La réalisation de ce taux de croissance en 2025 permettra de jeter des bases solides pour atteindre une croissance à deux chiffres sur une période suffisamment longue, à partir de 2026.

Afin de stimuler la croissance économique, dès le premier trimestre 2025, le Comité permanent du gouvernement a rencontré des représentants d'entreprises pour discuter de solutions visant à soutenir les entreprises privées dans l'accélération de leur croissance et de leurs innovations, contribuant ainsi au développement rapide et durable du pays dans cette nouvelle ère. Cet événement a non seulement permis d'encourager et de dynamiser l'esprit d'entreprise, mais a également témoigné de la confiance du Parti, de l'État et du gouvernement envers le monde des affaires vietnamien, qui se voit confier une lourde responsabilité à un tournant de l'histoire du pays.

Après près de 40 ans de réformes, le monde des affaires vietnamien a connu une croissance significative, tant en quantité qu'en qualité, avec plus de 940 000 entreprises actives, plus de 30 000 coopératives et plus de 5 millions d'entreprises individuelles. Le secteur privé affirme de plus en plus son rôle et sa place prépondérants dans le développement socio-économique, l'industrialisation et la modernisation du pays, contribuant à hauteur d'environ 60 % à la croissance du PIB, à 98 % du chiffre d'affaires total des exportations et à la création d'emplois pour 85 % de la population active. Certaines entreprises se sont développées et ont atteint une envergure régionale et mondiale, participant activement aux chaînes d'approvisionnement internationales et y affirmant leur rôle, contribuant ainsi au rayonnement et au prestige du Vietnam sur la scène internationale.

Cependant, les entreprises vietnamiennes restent confrontées à de nombreuses limitations, et leur potentiel ainsi que leurs marges de développement demeurent largement inexploités. Si certaines grandes entreprises privées, valant des milliards de dollars et jouissant d'une compétitivité mondiale, ont émergé, la majorité demeure de petite et très petite taille, manquant de compétitivité, et leurs activités restent largement saisonnières et dépourvues de vision stratégique. Notamment, la dynamique de croissance des entreprises vietnamiennes ralentit depuis la pandémie de Covid-19.

Alors que le ratio entre les nouvelles entreprises entrant sur le marché et celles le quittant était généralement de 3 avant 2019, ce ratio a diminué pour atteindre 1,18 en 2024. Parallèlement, le nombre total de nouvelles entreprises et d'entreprises réintégrant le marché a été inférieur au nombre total d'entreprises ayant temporairement cessé leurs activités ou déposé le bilan au cours de la même période. Cela indique que, malgré une amélioration du climat des affaires et des investissements, celui-ci ne répond pas encore aux besoins de développement des entreprises en particulier et de l'économie en général.

En réalité, l'adoption de politiques et de lois vise encore principalement la gestion et le contrôle plutôt que de véritablement favoriser le développement, ce qui engendre une prolifération de textes juridiques et des difficultés de mise en œuvre. Les principaux obstacles juridiques se concentrent dans deux domaines : la mobilisation, l'allocation et l'utilisation des ressources, et les lois spécifiques, notamment dans les secteurs d'activité soumis à conditions. Ce sont également ces questions que les entreprises et les entrepreneurs proposent systématiquement de voir résolues dès qu'ils ont l'occasion de collaborer avec le gouvernement et le Premier ministre.

Dans un contexte mondial complexe et imprévisible, il est urgent de renforcer proactivement les capacités endogènes de croissance. Sans favoriser le développement du monde des affaires, les objectifs de croissance seront difficiles à atteindre et non durables. Les réformes institutionnelles, associées à la simplification des procédures administratives, devraient permettre de lever les obstacles institutionnels, de mobiliser des ressources d'investissement pour le développement et de libérer le potentiel de croissance du secteur privé.

La réforme institutionnelle est indissociable du développement du secteur des entreprises, notamment des entreprises privées nationales. Ces dernières ont besoin d'un élan pour surmonter les difficultés, et seules les réformes institutionnelles peuvent le leur apporter. Lorsque leur esprit d'entreprise est dynamisé, les entreprises assumeront les tâches majeures et complexes qui incombent au développement du pays et deviendront un moteur essentiel de la croissance économique à deux chiffres. Dans le contexte actuel, ce sont les entrepreneurs et les entreprises qui sont la clé de la revitalisation de la nation et de la garantie du bien-être et du bonheur de la population.

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