Comment éviter que « les salaires n’ont pas augmenté, les prix ont augmenté » ?

De nombreuses femmes au foyer craignent qu'une légère augmentation des salaires n'entraîne une hausse des prix. - Photo : TTD

Car auparavant, de nombreux articles avaient vu leur prix augmenter fortement au cours des six premiers mois de 2024, alors que les revenus ne s'étaient pas encore redressés en raison des difficultés économiques , exerçant ainsi une forte pression sur l'économie de nombreux ménages.

Gros défi lié au prix

L'économiste Le Duy Binh, directeur d'Emonica Vietnam, a souligné que l'augmentation des salaires est essentielle pour accroître les revenus des fonctionnaires et incite à une productivité accrue. Elle a également insisté sur la nécessité de mettre en œuvre une réforme salariale afin de stimuler la demande et la consommation intérieure, dans un contexte économique difficile.

Cependant, M. Binh craint qu'en l'absence de solution raisonnable, l'augmentation salariale n'engendre une inflation anticipée. En réalité, l'impact de cette augmentation sur l'inflation ne réside pas dans son ampleur même, mais dans les anticipations qui en découlent.

Se basant sur les ajustements précédents, M. Binh a mentionné un phénomène de « suivi du courant », « la montée des eaux fait flotter les lentilles d’eau », les prix ayant déjà augmenté avant même que les salaires ne puissent être augmentés.

D'après M. Binh, une augmentation des salaires à compter du 1er juillet (milieu d'année) permettrait d'atténuer la pression inflationniste par rapport aux périodes de forte hausse des prix observées en début et en fin d'année. Pour les biens dont les prix sont réglementés par l'État, une intervention est envisageable : la suspension temporaire des augmentations pourrait limiter l'inflation.

« Pour les biens dont les prix sont déterminés par le marché, il est nécessaire de mettre en œuvre des solutions de communication politique afin de réduire les anticipations d'inflation. Il n'est pas possible d'augmenter les salaires et les prix en conséquence », a déclaré M. Binh. Concrètement, il est indispensable de diffuser et de communiquer efficacement avec les entreprises et les ménages afin qu'ils comprennent que, dans un contexte économique difficile et de faible demande, une telle hausse aura un impact sur le pouvoir d'achat.

Mme Tran Thi Khanh Hien - Directrice de l'analyse chez MB Securities (MBS) - a noté que l'augmentation de salaire intervenait dans un contexte d'inflation croissante depuis le début de l'année, ce qui pourrait créer une forte pression au troisième trimestre.

Selon l'Office général des statistiques, l'indice des prix à la consommation (IPC) a augmenté de 0,05 % en mai 2024 par rapport au mois précédent et de 4,4 % par rapport à la même période de l'année précédente. Les experts de MBS ont expliqué cette hausse par l'augmentation du prix du porc et les vagues de chaleur, qui ont entraîné une augmentation des prix de l'électricité et, par conséquent, de l'IPC.

En moyenne, au cours des cinq premiers mois de 2024, l'IPC a augmenté de 4,03 % par rapport à la même période de l'année précédente, tandis que l'inflation sous-jacente a progressé de 2,7 %. « L'évolution de l'IPC affiche une tendance à la hausse depuis le début de l'année et se rapproche de l'objectif de 4,5 % fixé par le gouvernement », a commenté Mme Hien.

Sans compter que, selon Mme Hien, les coûts de transport et les tarifs aériens ont également augmenté en raison de la reprise de la demande touristique , ce qui a eu un impact significatif sur l'inflation intérieure. La pression sur le taux de change ne montre aucun signe d'apaisement, ce qui renchérit le coût des importations de biens, de matières premières et de carburant.

En réalité, avant même la hausse des salaires, les prix étaient déjà fortement tendus, les entreprises devant supporter des coûts de production plus élevés. « Les coûts de production ont augmenté au rythme le plus rapide depuis près de deux ans, entraînant une hausse des prix de vente, ce qui pourrait impacter la demande du marché dans les prochains mois », ont commenté les experts de MBS.

Les travailleurs réclament une augmentation de salaire, mais craignent qu'une légère hausse n'entraîne une augmentation des prix. - Photo : PHAM NHUNG

Renforcer le contrôle

M. Le Duy Binh a souligné la nécessité de préciser qu'à compter du 1er juillet, l'augmentation du salaire de base de 1,8 million de VND à 2,34 millions de VND (30 %) sera appliquée à tous les cadres, fonctionnaires et membres des forces armées.

« Le nombre de fonctionnaires rémunérés par l'État ne représente que quelques pour cent de la population et n'est pas suffisamment important pour exercer une réelle pression à la hausse sur les prix. Si pression il y a, elle est généralement prévisible. Il est nécessaire de clarifier ce point afin que les fournisseurs de services et de produits puissent en tenir compte avant de décider d'augmenter leurs prix », a déclaré M. Binh.

M. Binh a également proposé que les organismes de gestion étatiques renforcent leurs inspections et leur surveillance afin de détecter rapidement les violations du droit de la concurrence et les hausses de prix illégales qui affectent le marché.

De nombreux délégués et experts de l'Assemblée nationale ont également proposé que des mesures de contrôle soient mises en place pour éviter une situation de « gaspillage d'argent » en matière de salaires.

Le député Hoang Anh Cong, vice-président du Comité des aspirations du peuple du Comité permanent de l'Assemblée nationale, a déclaré que l'augmentation des salaires apporte de nombreux avantages aux travailleurs, mais que le gouvernement et les agences doivent également prendre des mesures radicales pour enjoindre les ministères, les directions et les collectivités locales à contrôler les prix et à stabiliser la macroéconomie.

Il est essentiel de contrôler rigoureusement le processus d'affichage des prix, notamment en vérifiant les facteurs qui le déterminent. Il faut veiller à ce que les augmentations de salaire n'entraînent pas des hausses de prix injustifiées qui annuleraient tout l'intérêt de ces augmentations et impacteraient négativement les conditions de vie des travailleurs. Un contrôle accru est particulièrement nécessaire pour les produits alimentaires de première nécessité, en particulier sur les marchés traditionnels.

Partageant le même avis, le député Vu Tien Loc, membre de la Commission économique de l'Assemblée nationale, a déclaré que l'annonce de la proposition d'augmenter le salaire de base à 2,34 millions de dongs à compter du 1er juillet est une excellente nouvelle pour tous les travailleurs. Cependant, dans les faits, depuis de nombreuses années, chaque augmentation salariale s'accompagne de dépenses superflues, ce qui engendre mécontentement et inquiétude chez les travailleurs, alors même que chacun aspire à vivre décemment de son salaire.

En réalité, le gouvernement et le Premier ministre ont eu recours à de nombreuses solutions radicales ces derniers temps pour résoudre cette situation.

Il est donc nécessaire de poursuivre la mise en œuvre efficace de ces mesures, ce qui implique que les autorités renforcent le déploiement et le contrôle des dispositifs de déclaration des prix, d'affichage public des prix et d'information sur les prix. Il convient d'organiser des inspections pour vérifier le respect de la législation en matière de prix et de sanctionner avec fermeté et rigueur toute infraction.

En outre, il convient de continuer à mettre en œuvre une politique monétaire proactive, flexible, opportune et efficace ; de la coordonner de manière synchrone, étroite et harmonieuse avec la politique budgétaire et les autres politiques macroéconomiques.

Ce n’est que lorsque les prix des matières premières sont maîtrisés, autrement dit, que lorsque la situation où « les salaires n’ont pas augmenté, les prix ont augmenté » ou « les prix augmentent en fonction des salaires » est limitée, que l’objectif d’augmentation des salaires des travailleurs peut être pleinement atteint.

Évoquant les solutions mises en place pour contrôler et gérer les prix suite à l'augmentation du salaire de base prévue le 1er juillet, M. Nguyen Duc Chi, vice-ministre des Finances, a déclaré que le gouvernement gère de manière proactive les prix des biens gérés par l'État en se basant sur les signaux du marché afin de maîtriser l'inflation, et que les mesures prises pour inspecter et vérifier la conformité à la loi sur les prix se sont avérées efficaces, les prix sont stables et conformes aux objectifs fixés.

Pression inflationniste

D'après les données de WiGroup, une société spécialisée dans la fourniture de données financières d'entreprises, les coûts des matières premières ont représenté plus de 54 % des coûts totaux de production et d'exploitation des entreprises au premier trimestre 2024. Il s'agit du niveau le plus élevé des quatre derniers trimestres. Au quatrième trimestre de l'année précédente, ces coûts ne représentaient que 48 %. Ces données sont issues de l'analyse de plus de 1 000 rapports financiers d'entreprises cotées.

M. Le Duy Binh a également indiqué que les pressions inflationnistes liées à la demande sont faibles, mais proviennent principalement de l'offre, notamment de la hausse des coûts de production. Il est donc essentiel de suivre de près cette situation afin de mettre en œuvre des solutions proactives pour maîtriser les prix.

Source : https://tuoitre.vn/lam-the-nao-ngan-luong-chua-tang-gia-da-tang-20240622230549062.htm