Lancement du concours « Vietnam Post Cultural Journey » en 2024

Afin de créer un espace culturel et d'aider les employés et les travailleurs de Vietnam Post à comprendre la culture de l'entreprise, et à intégrer la vision, la mission, les valeurs fondamentales et les normes de comportement de l'entreprise dans leurs fonctions, Vietnam Post Corporation a lancé le concours « Vietnam Post Cultural Journey ». Ce concours s'inscrit dans le cadre d'une série d'activités visant à mettre en œuvre la culture d'entreprise en 2024.

Ainsi, du 21 novembre 2024 au 8 décembre 2024, tous les agents, employés et travailleurs de l'ensemble du réseau de la Poste vietnamienne participeront à six cycles d'examens (chaque cycle comprenant un examen d'essai et un examen officiel). Plus précisément :

- Phase 1 (du 21 au 23 novembre) : Pour les dirigeants et tous les travailleurs professionnels et techniques des départements, des centres du bloc d'agences et des unités relevant de la Corporation.

- Phase 2 (du 24 au 26 novembre) : Pour 100 % des agents de transaction

- Phase 3 (du 27 au 29 novembre) : Pour 100 % des facteurs

- Phase 4 (du 30 novembre au 2 décembre) : Pour 100 % des communes, communes avec Communes culturelles

- Phase 5 (du 3 au 5 décembre) : Pour 100 % du personnel de la Poste - Culture

- Phase 6 (du 6 au 8 décembre) : pour 2 828 employés de la vente, des mines et des transports.

Avant chaque examen officiel, chaque employé sera évalué sur le système d'apprentissage en ligne de l'entreprise à l'adresse https://study.vnpost.vn/home/loginUser via son compte HRM. Chaque examen officiel dure 15 minutes et comporte 20 questions. Les candidats doivent répondre correctement à 10 questions sur 20, avec un maximum de 3 tentatives et obtenir le score le plus élevé en 3 tentatives.

Le contenu du concours s'articulera autour de sujets liés à la structure, à la culture d'entreprise et aux codes de conduite de chaque poste de travail, élaborés sur la base de documents d'orientation : Décision 128/QD-BĐVN - HDTV du 31 juillet 2019 sur la promulgation de la structure et du contenu essentiel de la culture d'entreprise du groupe des postes et télécommunications du Vietnam ; Décision 1069/QD-BĐVN du 31 juillet 2019 sur la promulgation du code de conduite pour les employés du secteur de la gestion, des normes de conduite pour les facteurs et les agents de transaction ; Décision 196/QD-BĐVN-HDTV du 31 juillet 2019 sur la promulgation des normes de conduite pour le personnel de vente directe, les travailleurs des mines, les travailleurs des transports et le contenu des slogans au service de la production et des affaires.

Les personnes obtenant les meilleurs résultats à l'examen et soumettant leur travail le plus tôt possible à chaque étape recevront le prix du programme. La Société récapitulera les prix, annoncera et récompensera les candidatures les plus gagnantes, classées par ordre décroissant, avec 20 prix par étape. Les résultats seront annoncés sur le site web et la page des fans. Envoyez toute la confiance.

Au cours du processus de mise en œuvre, s'il y a des problèmes qui doivent être discutés, les unités peuvent contacter le comité d'organisation au numéro de téléphone : 0815.482.158 (Département de l'organisation et du personnel) ou 02437.689.349 (Département des communications, Bureau général de la société).

Source : https://vietnampost.vn/hoat-dong-nganh/phat-dong-cuoc-thi-hanh-trinh-van-hoa-vietnam-post-nam-2024