
Les unités signent un accord d'émulation.
S'exprimant lors de la conférence, Vu Duy Hung, président du comité populaire du quartier de Tay Tuu, a souligné que 2026 marque le début d'un nouveau cycle de développement, visant une croissance plus élevée, plus globale et plus durable ; imposant des exigences plus strictes mais ouvrant également de nombreuses nouvelles opportunités et perspectives pour que le quartier de Tay Tuu puisse affirmer sa position.
Dans le contexte de la forte transformation du pays vers une ère d'innovation, d'intégration profonde et de transformation numérique globale, Tay Tuu doit prendre l'initiative et agir avec détermination pour bâtir une patrie toujours plus prospère, civilisée, moderne et heureuse.

Vu Duy Hung, président du comité populaire du quartier de Tay Tuu, prend la parole lors de la conférence.
Les objectifs ambitieux fixés pour 2026 ne se réaliseront pas sans détermination, sans actions concrètes et sans la participation forte et coordonnée de l'ensemble du système politique et de la population. Chaque objectif fixé n'est pas qu'un simple chiffre ; il représente l'honneur, le prestige et la responsabilité du Comité du Parti, du gouvernement et de chaque citoyen du quartier de Tay Tuu envers la ville et l'avenir de leur patrie.
C’est dans cet esprit que le président du Comité populaire du quartier de Tay Tuu, Vu Duy Hung, a officiellement lancé une campagne visant à atteindre les objectifs fixés par la résolution du Congrès du Parti du quartier pour 2026, qui comprend 28 groupes de mesures. Le quartier de Tay Tuu se concentre notamment sur les objectifs suivants : générer 267 milliards de VND de recettes budgétaires et atteindre 409,9 milliards de VND de décaissements de capital d’investissement et de dépenses courantes.
Le quartier s'est également fixé les objectifs suivants : un taux de 95,9 % de la population couverte par l'assurance maladie ; un taux de 47,6 % des travailleurs couverts par l'assurance sociale obligatoire ; un taux de 46,7 % des travailleurs couverts par l'assurance chômage ; un taux de 4 % des travailleurs couverts par l'assurance sociale volontaire ; un taux de 90 % ou plus de groupes résidentiels reconnus et conservant l'appellation de « Groupe résidentiel culturel » ; un taux de 90 % ou plus de ménages reconnus et conservant l'appellation de « Famille culturelle » ; et un taux de crémation de 75 % ou plus.

Les responsables du quartier de Tay Tuu et de diverses unités et départements lors de la cérémonie de signature de l'accord d'émulation.
Outre l'atteinte de 100 % des objectifs concernant le pourcentage de ménages approvisionnés en eau potable et le pourcentage de déchets solides ménagers collectés et traités conformément aux normes et réglementations prescrites, le quartier de Tay Tuu s'efforce également d'atteindre plus de 92 % des objectifs de transformation numérique assignés par la Ville, et chaque responsable et fonctionnaire doit véritablement être une figure clé de la transformation numérique, un exemple de réforme administrative, un modèle de discipline dans la fonction publique et dévoué au service du peuple.
Les dirigeants du quartier de Tay Tuu appellent tous les cadres, membres du Parti, fonctionnaires, employés du secteur public, membres des forces armées, enseignants, étudiants, travailleurs et habitants du quartier de Tay Tuu à unir leurs forces et à travailler de concert avec le comité du Parti et le gouvernement pour atteindre résolument des résultats exceptionnels dans tous les objectifs socio- économiques pour 2026.
Source : https://hanoi.gov.vn/tin-dia-phuong/phuong-tay-tuu-phan-dau-thu-ngan-sach-dat-267-ty-dong-nam-2026-4251210201549184.htm










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