
Les experts fiscaux affirment que la déduction temporaire de l'impôt sur le revenu des personnes physiques (IRPP) sur les primes du Têt est conforme à la réglementation en vigueur.
Conformément à l'article 3, paragraphe 2, de la loi actuelle sur l'impôt sur le revenu des personnes physiques et à l'article 2, paragraphe 2, de la circulaire 111/2013 du ministère des Finances , les primes du Têt sous forme d'espèces, en nature ou sous d'autres formes sont incluses dans les revenus provenant des salaires et traitements pour servir de base au calcul de l'impôt.
Étant donné que la prime du Têt est déterminée en fonction des résultats de production et commerciaux et du niveau d'accomplissement du travail par l'employé, elle est considérée comme un revenu assimilable à un salaire, soumis à l'impôt sur le revenu des personnes physiques.
Le montant de la prime du Têt sera ajouté au revenu annuel de la personne et sera soumis à l'impôt sur le revenu des personnes physiques selon le barème progressif en vigueur.
Actuellement, lors du versement des primes du Têt, les entreprises prélèvent généralement 10 % de l'impôt sur le revenu des employés. Dans certains cas, un taux de prélèvement plus élevé est appliqué, calculé en fonction du taux d'imposition précédemment payé par l'employé.
Les travailleurs à court terme (saisonniers ou ayant une durée de travail inférieure à 1 an) se verront également prélever temporairement 10 % sur les montants de 2 millions de VND/fois ou plus, conformément à la réglementation sur les revenus occasionnels.
Après avoir calculé le revenu annuel total, y compris les déductions familiales, l'assurance obligatoire, etc., les employés dont le revenu total est inférieur au seuil d'imposition sur le revenu des personnes physiques peuvent demander le remboursement des 10 % temporairement déduits de la prime du Têt.
Il convient toutefois de noter que l'impôt sur le revenu des personnes physiques relatif aux primes du Têt est calculé sur la base du revenu mensuel et applique un barème progressif. Par exemple, si un salarié perçoit un revenu de 12 millions de VND par mois et reçoit une prime du Têt de 20 millions de VND, son revenu total pour ce mois s'élève à 32 millions de VND. Il est donc possible qu'il soit imposé à un taux supérieur à celui de son revenu mensuel, l'impôt sur le revenu à payer pouvant ainsi dépasser 3 millions de VND.
Dans le cas où une organisation ou une entreprise offre des cadeaux en nature à ses employés à l'occasion du Têt, elle doit émettre une facture conformément aux dispositions de l'article 4, paragraphe 1, et doit en consigner intégralement le contenu conformément aux dispositions de l'article 10 du décret n° 123/2020/ND-CP.
Les types spéciaux de biens et services exportés de manière périodique sont répertoriés dans une liste de biens et services vendus avec factures conformément aux dispositions de l'article 10, paragraphe 6, du décret n° 123/2020/ND-CP.
Conformément à la réglementation en vigueur, certaines primes sont exonérées d'impôt sur le revenu des personnes physiques, notamment : les primes liées aux titres honorifiques décernés par l'État (Combattant national de l'émulation, Travailleur d'excellence ou distinctions décernées par l'État en reconnaissance des contributions exceptionnelles des individus dans les domaines du travail et des études) ; les primes liées aux prix nationaux et internationaux reconnus par l'État (Prix Hô Chi Minh, prix scientifiques et culturels nationaux ou internationaux)...
Selon les statistiques du ministère du Travail, des Invalides de guerre et des Affaires sociales, la prime moyenne du Nouvel An lunaire en 2025 est de 7,72 millions de VND par personne, soit une augmentation de 13 % par rapport à la prime du Nouvel An lunaire de 2024 (6,85 millions de VND par personne).
Source : https://baohaiduong.vn/thuong-tet-bi-tru-10-thue-thu-nhap-ca-nhan-sau-nay-co-duoc-hoan-403434.html






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