
En conséquence, les comités du Parti, les organisations du Parti, les autorités, le Front de la Patrie du Vietnam et les organisations socio- politiques de la ville doivent innover et diversifier leurs formes de propagande, appliquer les technologies numériques au travail de propagande pour sensibiliser l'opinion publique, et définir les responsabilités et les actions des comités du Parti, des organisations du Parti, des cadres, des membres du Parti et de la population en matière d'assurance maladie universelle durant cette nouvelle période.
Diffuser en temps opportun des informations sur les résultats importants obtenus par le secteur de l'assurance maladie au cours de la période passée, sur les difficultés, les défis et les objectifs de ce secteur pour l'avenir, en particulier l'objectif d'assurer sa pérennité et d'accroître le taux de participation de la population à l'assurance maladie ; d'ici 2026, le taux de couverture d'assurance maladie atteindra plus de 95 % de la population ; d'ici 2030, l'objectif d'une couverture d'assurance maladie universelle sera atteint.
En outre, il est nécessaire de déterminer les responsabilités des comités et autorités du parti à tous les niveaux, notamment celles des dirigeants, en matière de pilotage et d'organisation de la mise en œuvre de la directive 52. Lors de l'élaboration des programmes et des plans, il convient de préciser les tâches et les solutions prévues par la directive, en définissant clairement les personnes et les modalités de travail, et en établissant une feuille de route de mise en œuvre précise, adaptée au contexte local et régional ; de perfectionner le mécanisme de coordination des inspections, des contrôles et du suivi intersectoriel, et de lutter rigoureusement contre les violations et les détournements de fonds liés à l'assurance maladie.
Parallèlement, il convient de continuer à se concentrer sur la modification, le complément et le perfectionnement du système de politiques juridiques en matière d'assurance maladie, en concrétisant la politique d'assurance maladie universelle dans la nouvelle période ; de déployer de manière synchrone, flexible, créative et efficace des solutions professionnelles, d'innover dans les programmes et les plans en matière de santé et d'assurance maladie afin de diversifier et d'élargir les sources de revenus, d'assurer la pérennité et de développer le Fonds d'assurance maladie ; de mettre en place un mécanisme de contrôle efficace pour prévenir le gaspillage, la surfacturation et l'augmentation des prescriptions de services médicaux abusives afin de garantir les droits des participants à l'assurance maladie.
La directive définit sept grands groupes de tâches et de solutions, notamment le renforcement du leadership, le perfectionnement des politiques juridiques, la diversification des offres d'assurance maladie, l'élargissement du champ d'application des remboursements, l'innovation en matière de communication, l'amélioration de la qualité des examens et des traitements médicaux, et la transformation numérique...
Source : https://www.sggp.org.vn/tphcm-day-manh-thuc-hien-bao-hiem-y-te-toan-dan-trong-giai-doan-moi-theo-chi-thi-cua-ban-bi-thu-post821642.html






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