משרד הפנים אוסף חוות דעת ציבור על ההצעה להעניק את התואר "גיבור העבודה" לחבר לשעבר בוועד המרכזי של המפלגה, סגן הנשיא לשעבר ושר החוץ לשעבר של ממשלת המהפכה הזמנית של רפובליקת דרום וייטנאם, נגוין טי בין.
שלב התייעצות זה מבוסס על צו מס' 152/2025/ND-CP של הממשלה המסדיר ביזור והאצלת סמכויות בתחום האמולציה וההוקרה; המפרט ומנחה את יישום מספר סעיפים בחוק האמולציה והוקרה.
קודם לכן, ב-7 באוגוסט, פרסם משרד הנשיא את מסמך מס' 1053/TTr-VPCTN בבקשה לראש הממשלה לשקול ולהגיש לנשיא את התואר "גיבורת העבודה" לגב' נגוין טי בין, ככבוד לתרומותיה הגדולות בתחום ענייני החוץ, ובמיוחד בתפקידה כשרת החוץ של הממשלה המהפכנית הזמנית בתקופה 1969-1976.
יש לשלוח הערות מוצעות לוועדה המרכזית לחיקוי ותגמולים, כתובת: 103 Quan Thanh, Ba Dinh, Hanoi, לצורך סינתזה ודיווח למועצה המרכזית לחיקוי ותגמולים.
על פי דוח ההישגים, שמה האמיתי של גב' נגוין טי בין הוא נגוין טי צ'או סה, מקוואנג נאם (כיום העיר דא נאנג).
בין השנים 1969-1976, כשרת החוץ, גב' נגוין טי בין הייתה אחד הסמלים האופייניים של הדיפלומטיה המהפכנית.
בהתאם לכך, גב' נגוין טי בין הייתה ראש משלחת המשא ומתן של ממשלת המהפכה הזמנית של הרפובליקה של דרום וייטנאם בוועידת פריז (1968-1973), ומילאה תפקיד מכריע בהובלת הסכם פריז ב-27 בינואר 1973, שסיים את ההתערבות הצבאית של ארה"ב בדרום וייטנאם.
גב' נגוין טי בין הותירה חותם מיוחד בהיסטוריה של הדיפלומטיה הוייטנאמית כאדם הראשון והיחיד עד כה שחתם על הסכם בינלאומי עם נציג ממשלת ארצות הברית במהלך מלחמה.
נאומיה ההיסטוריים של גב' נגוין טי בין בכנס, שכללו טיעונים חדים ומרגשים, זכו לתמיכה נרחבת מצד דעת הקהל הבינלאומית ומתנועות אנטי-מלחמה בארה"ב, צרפת, יפן, גרמניה...
גב' נגוין טי בין כונתה על ידי העיתונות הבינלאומית "אשת הברזל של שולחן המשא ומתן". דמותה הפכה לסמל של שלום, אינטליגנציה ותעוזה דיפלומטית מהפכנית.
בנוסף, גב' נגוין טי בין יישמה בגמישות עקרונות ושיטות משא ומתן מיומנות, תוך שילוב משא ומתן עם סנגוריה בינלאומית. היא גם הותירה אחריה חותמים יפים רבים, חיבה עמוקה וכבוד מחברים בינלאומיים לעם הווייטנאמי ולעצמה. לכן היא הפכה לדמות מפורסמת ולפוליטיקאית וייטנאמית בעולם.
מקור: https://hanoimoi.vn/de-nghi-phong-anh-hung-lao-dong-cho-nguyen-pho-chu-tich-nuoc-nguyen-thi-binh-712319.html
תגובה (0)