חדשנות מתחילה בשינוי טכנולוגי

HCM City: לדברי ד"ר נגוין טאן מיי, ארגונים שרוצים לחדש צריכים להתחיל עם מודלים קטנים של טכנולוגיה ומוצרים ולאחר מכן לפתח עם חזון רחב יותר.

את המסר שיתף ד"ר מיי, המחזיק ביותר מ-400 פטנטים ברחבי העולם, במהלך דיון בנושא חדשנות לצמיחה בת קיימא, במסגרת אירוע החדשנות הבינלאומי InnoEx 2023, שנערך בבוקר ה-24 באוגוסט בהו צ'י מין סיטי. הוא אמר שכדי להיות חדשני, צריך שיהיו רעיונות קטנים כדי לשנות שיטות מסורתיות ולאחר מכן לפתח אותן למוצרים חדשים.

לדבריו, דור האנשים בעלי חשיבה שונה, שתמיד חושבים על דברים חדשים, נחשב מתאים מאוד לשינוי הטכנולוגיה, ולתרום לשינוי המדינה והעולם .

כראש 14 חברות טכנולוגיה, ד"ר מיי מאמין ששינוי יכול להיות מסוכן, אפילו להיכשל. עם זאת, כישלון יעזור לאנשים ללמוד ויניע אותם לעשות דברים אחרים מהר יותר. "יישום 10 רעיונות, אם רק 3 מהם מצליחים, הוא טוב מאוד, כל עוד האדם מוכן לעשות זאת", אמר. הממציא בן ה-68 ביצע פרויקטים קטנים אך מעשיים כמו מצופים למדידת מליחות, שליחת פרמטרים לסמארטפונים, כך שחקלאים ידעו מתי המים מלוחים ומתי הם כבר לא מלוחים.

לאחר הצלחה ראשונית, הוא חשב על פתרון בעיית המזון המלוכלך. הוא ביצע 3 פרויקטים חקלאיים מתקדמים בו זמנית בקו לאו לונג טרי: Smart Fertilizer (המתמחה בדשנים חכמים), Rynan Technologies (המתמחה במדי מים חכמים, חיישני טמפרטורה ברכב) ו-Rynan Agrifoods (המתמחה בייצור אריזות רב שכבתיות המסייעות בשימור תוצרת חקלאית לאורך זמן ללא כימיקלים)...

ד"ר נגוין טאן מיי (מימין) משתף סיפור על חדשנות ב-InnoEx בבוקר ה-24 באוגוסט. צילום: הא אן

מניסיונו האישי, הוא אמר שהדבר הכי מאושר עבור כל ממציא הוא כאשר עדיין יש יצירתיות, יצירת מוצרים ושירותים חדשים. חשוב לממציא לבחור סביבו עמיתים שמרוצים בעת ביצוע מחקר. לכן, בבחירת עמיתים, הוא פועל לפי שני קריטריונים: מוטיבציה ומומחיות. עם זאת, הוא מאמין שמוטיבציה יצירתית היא גורם בטבע האדם, שקשה לשנות. מומחיות ניתנת ללמידה מלאה. אנשים עם מוטיבציה תמיד לומדים מהר וטוב. "בחרו אנשים בעלי מוטיבציה ואז עבדו איתם, אתגרו אותם, תמכו בהם לעשות את מה שאתם רוצים לעשות", סיכם מר מיי.

מר אלברט אנטואן, יועץ ממשלת סינגפור, אמר שכל יוצר צריך חזון גדול, אבל כשמתחילים לעשות משהו, עליו להתחיל בפרויקט קטן, להתנסות כדי להעריך את הסיכונים, ואז לפתח רעיונות בקנה מידה גדול יותר. עם זאת, יש להתמודד גם עם כישלון מוקדם ולחוות אותו במהירות כדי שיוצרים ימשיכו ללמוד מכישלון וליצור מוצרים טובים יותר בהמשך.

לדברי סגן יו"ר הוועדה העממית של הו צ'י מין סיטי, דונג אן דוק, הכלכלה העולמית עברה תקופות קשות רבות, סביבת העסקים השתנתה רבות, מה שגרם למודל הישן להיות תחת לחץ רב ולאבד בהדרגה את מעמדו. זה מעלה את נושא החדשנות, יצירת מודלים עסקיים חדשים, המסייעים לשנות את מעמדה של המדינה. עם זאת, חדשנות אינה קלה, היא דורשת השקעה, הרבה זמן, משאבים, התמדה ורוח של קבלת כישלון. מנהיגי הו צ'י מין סיטי מכירים בכך שכל חדשנות מתחילה מחשיבה, שיתוף פעולה של עסקים ויצירתיות של הקהילה.

סגן יו"ר הוועדה העממית של הו צ'י מין סיטי, דונג אן דוק (מימין), משוחח עם מומחים זרים באירוע. צילום: הוועדה המארגנת

אירוע InnoEx 2023 הבינלאומי התקיים ב-24 וב-25 באוגוסט בהשתתפות כמעט 2,000 מנהיגים עסקיים, מומחים, נציגים מיותר מ-70 קרנות השקעה, בנקים, מוסדות פיננסיים בווייטנאם ובעולם ויותר מ-200 עסקים וסטארט-אפים מיותר מ-50 מדינות וטריטוריות. פעילות זו שואפת לחבר, לשתף פעולה ולפתח פעילויות חדשנות, לקדם ולכבד מוצרים יצירתיים המשרתים פיתוח חברתי-כלכלי.

הא אן

קישור למקור: https://vnexpress.net/doi-moi-sang-tao-bat-dau-tu-thay-doi-cong-nghe-4645518.html